2023风量调节高码安全生产管理制度规范12篇合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023风量调节高码安全生产管理制度规范12篇合辑风量调节高码安全生产管理制度风量调节高码安全生产管理制度一、风量调节：1、每季举行一次矿井风量均衡可以，由矿总工程师负责管理招集，通风队及总工程师室，安监处，调度室有关人员出席，对矿井通风系统及风量分配展开分析，找到存有的问题，制订适当的风量调节措施。2、按照矿井风量均衡可以的精神，由通风队具体内容负责管理风量调节工作。3、每月不定期地由分管技术的副科长负责管理招集通风队长，高码班长碰头会，研究冶炼工作面风量分配问题。4、风量调节工作必须由通风副队长以上干部现场统一指挥，辨认出问题及时处理和汇报，每次调节结果必须写下在风量调节记录本上。二、高码：1、按照规程有关规定，每10天展开一次全面高码，冶炼工作面根据须要随时展开高码。2、对重点工作面，在高码的同时展开矿井风压的测量，为冶炼工作面预防爆胎发怒或巷道全线贯通提供更多科学数据。3、上井后将测量风结果核对在高码记录本上，通风工程师每天必须校对高码记录，对发生的问题必须及时非政府人力展开处置。矿井安全风险抵押金实施办法关于矿井安全风险抵押金实施办法根据《煤矿安全程度评估标准》的规定，煤矿必须创建风险抵押金制度，职工必须缴纳安全风险抵押金。为此，融合本矿实际，并确保春节前的安全生产，经研究，同意实行矿安全风险抵押金办法。一、安全风险抵押金实行对象及有段时间：青菜沟煤矿托季马的全体干部职工必须在2007年10月1日至2007年元月31日共同分担矿井的安全风险，实行矿井风险抵押金制度。二、参予风险金人员的缴纳数额及方式：1、矿长、工程师1000元2、副矿长、安全科长、通风科长600元3、安全员300元4、班长200元5、其它职工100元6、风险抵押金缴纳方式：在本年度10月份工资中扣留。三、考核标准：以全矿重伤事故为基准点，根据事故的大小程度推行考核计入或奖励。1、风险期内全矿并无安全事故，将按缴纳风险金数量的150%退还给职工；2．风险期内全矿出现一起重伤事故，风险金全额归还，不奖不甩；3．风险期内全矿出现两起或两起以上重伤事故、或一起以上重伤事故，将计入风险金的50%；4．风险期内全矿出现两起或两起以上重伤事故、或出现死亡事故风险抵押金将全部计入。5．个人考核：凡个人违章处罚两次甩风险抵押金30%，同类违章两次甩50%风险抵押金，轻微违章并辞退的职工计入全部风险抵押金。四、工伤事故责任：工伤事故必须秉持“四不放过”的原则。重伤事故责任由本矿判决（原则上综合化疗费用在5000元以下），按矿制度行政处罚。轻伤以上事故，责任由上级主管部门判决，分担经济与法律责任。瓮安县青菜沟煤矿2007年9月282019煤矿岗位安全生产责任制编订2019煤矿岗位安全生产责任制编订目录第一部分岗位安全生产责任制第一章总则…………………………………………………………28第二章部室安全管理责任分割…………………………………………29第三章队安全管理责任分割……………………………………………35第四章管理人员安全管理责任分割……………………………………42第五章其他安全管理责任分割…………………………………………42第六章管理层安全生产责任制…………………………………………45矿长安全生产责任制………………………………………………………45党委书记安全生产责任制…………………………………………………46党委副书记安全生产责任制………………………………………………47纪委书记安全生产责任制…………………………………………………47工会主席安全生产责任制…………………………………………………48总工程师安全生产责任制…………………………………………………49生产副矿长安全生产责任制………………………………………………50机电副矿长安全生产责任制………………………………………………51安全副矿长安全生产责任制………………………………………………52安全副总工程师安全生产责任制…………………………………………53矿井副总工程师安全生产责任制…………………………………………54盾构副总工程师安全生产责任制…………………………………………55地测量副总工程师安全生产责任制…………………………………………55通灭副总工程师安全生产责任制…………………………………………56机电副总工程师安全生产责任制…………………………………………57第七章部门安全生产责任制……………………………………………58安全检查部岗位安全生产责任制…………………………………………58部长安全生产责任制………………………………………………………58党支部书记安全生产责任制………………………………………………59副部长安全生产责任制……………………………………………………60技术员安全