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专业文档,欢迎下载!瓦斯泵站巡回检查制度规范1篇合辑瓦斯泵站巡回检查制度瓦斯泵站巡回检查制度一、设备的巡查检查,必须严苛按照交接班各一次,班中两次,并按本站(室)巡回检查线路示意图展开,发现异常及时分析、汇报、处置并详尽备案。二、对于崭新设备,必须强化巡查检查,及时掌控其运转的变化情况。三、巡回检查必须努力做到严格执行:三至、五勤、一分散。三至:眼至、耳至、腿至。五勤:诚检查、诚保护、诚联系、诚汇报、手勤。一分散:分散思想精力。四、努力做到预防为主,将事故歼灭在原始社会状态,保证设备安全运转。教考拆分制度教考拆分制度1.“教考拆分”制度的考试方式1.1考试方式实行笔试1.1.1笔试通常实行TKT、首篇两种方式,基本知识与能力、基础理论的考核实行TKT,运用基础知识、基础理论和基本技能化解实际问题的试题,则使用开卷考试方式。1.1.2一般会使用闭卷考试一种方式,由分管领导根据实情统一确认。1.2笔试时间通常为120分钟,具体内容考试时间规定视培训专业内容和对学员的建议而的定。1.3考试内容为教学大纲规定的范围,并以统一采用教材为依据展开命题。命题具体内容建议如下:1.3.1命题范围:教学大纲或所需专业建议的范围。1.3.2命题形式与内容:TKT试题与首篇试题;前者内容包含应当认知和掌控的基本理论、基本知识与能力,特别注意考核基础知识掌控程度与基本能力达至的水平。后者主要考核学员理论联系实际,运用基本理论分析问题和解决问题的能力。1.3.3命题题型:以上级建议的五大类命题为标准。(填空题,挑选,推论,名词解释,问答题)1.3.4命题由教研组短非政府命题实行,任课教师无法出任本培训班的命题工作。2.命题准备工作与试题管理:2.1教研组长要根据教学计划和专业知识建议,非政府制订命题题型、试卷建议,并上缴分管领导。2.2分管领导非政府对命题人所拟定的试卷展开审查。(审查内容主要为:试题与否合乎教学大纲建议,试题覆盖面与否全面,试题难度与否适宜成人教学的建议,若存有修改意见,可以对试题展开修正)2.3试卷确认后,由教研组短统一档案(电脑档案)加密和印刷(保密放置)。3.考试实行3.1由分管领导统一安排考试时间及监考教师,监考教师负责管理清点、夹带、递送和送回试卷,并搞好监考记录。3.2分管领导负责管理精心安排巡视员(通常1至2人)督查考试。3.2.1检查《考场纪律》继续执行情况。3.2.2记录作弊或违规情况。3.2.3制止监考不规范或违规行为。3.3教研组短非政府教师评卷并记录总成绩,整理不好培训班资料后存有档案室备案。生产班采煤机司机考核细则生产班采煤机司机考核细则1.采煤机司机必须严格执行《操作规程》、《作业规程》、《煤矿安全规程》、安全生产责任制、岗位责任制及队内制度中关于采煤机操作方式的各种技术措施,不得违章操作。2.严苛交接班制度,一次不履行职责交接班制度罚款50元,例如因更替不明导致关键性机械事故者追究其责任,并严肃处理。3.采煤机司机必须严苛把不好顶上底板,提升煤质发生一架破底或溃顶上,判罚10元/架。4.采煤机司机必须严格控制水电消耗,停机后必须停电、停水,违者一次罚款10元/次。5.采煤机司机必须严苛按规定掌控不好布季,辨认出一架布季不最合适,罚款10元/架。6.割下一块护帮板罚款50元,割坏其它设备、配件按原价的50%展开罚款。7.经常确保采煤机上卫生洁净,否则辨认出一次罚款10元。8.及时核对采煤机传达单及运转记录,一次不核对罚款10元。煤矿生产副矿长岗位考核评级办法煤矿生产副矿长岗位考核评级办法岗位名称项目项目内容及标准标准分评分办法生产副矿短一、精神文明20分后继续执行复松树滩煤矿《精神文明》统一规定20分后二、岗位职责60分后1.在矿长的领导下,负责管理本单位的安全、生产工作,非政府全矿员工按时顺利完成全矿的各项生产指标。5分后未完成甩5分后2.强化生产管理和生产调度统一指挥,制订年、季、月度生产施工计划。5分后一项不合格甩3分后3.均衡“三量”计划,根据生产须要制订和明确提出矿井拓展及工作unclear、生产准备工作和工作的具体内容建议,提出申请矿务会议非政府实行。5分后未努力做到甩3分后4.非政府举行生产调度会议,协同全矿扣、改采、凿的比例关系,同时实现长期、平衡、安全生产。5分后一项未努力做到甩3分后5.使用新技术、新工艺、崭新设备,提升机械化程度,提升劳动环境,减低劳动强度,提升劳动效率,降低生产成本。5分后未努力做到甩3分后6.以经济效益为中心,实行全面质量管理,提高质量标准化工作,以高产、高效率、优质、低能耗、安全为目标,全面强化各项工程管理。5分后未努力做到甩3分后岗位名称项目项目内容及标准标准分评分办法生产副矿短二、岗位职责60分后7.负责管理分管范围内,各项工程、各岗位的报表、记录、台帐、卡等