调度指挥中心科员安全生产责任制例文多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！调度指挥中心科员安全生产责任制例文多篇合集调度指挥中心科员安全生产责任制1、认真学习业务知识，提升业务技能，干活不好本职工作。2、负责管理公司、矿安全生产等有关信息的意见反馈工作，努力做到信息及时意见反馈。3、搞好精细化大力推进工作，保证该项工作有序大力推进。4、深入细致搞好单位三级市场考核工作，对单位职工执勤考核、工资核算努力做到及时意见反馈。5、有关调度人员考核资料、数据、信息等及时输出至电脑，可供领导参看。考核标准：1、不顺从管理，违背安全生产规章制度，依照有关规章制度给与考核处分。2、没把公司、矿安全生产等有关信息的及时意见反馈，影响工作的，按矿规章制度给与行政处罚。3、没矿三级市场标准对单位员工展开考核的，按矿有关规定给与行政处罚。科长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围1．在公司党政的领导下，积极开展工作，努力完成管内各项任务。2．认真贯彻《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条理》、《煤矿安全规程》以及各项安全管理制度、规定，并严格执行。3．深入细致搞好全矿材料、配件管理方面的安全工作。4．非政府制订物资管理科各项规章制度，努力做到ZR19管理。5．负责管理公司的材料计划审查、报表统计数据、材料考核、分析呈报等，保证生产的正常展开。6．搞好各种废旧物资的废旧管理工作，非政府不好各项修旧利废工作，提升各种物资的F83E43Se率为。7．强化职工安全教育和业务学习，不断提升全员综合素质。8．策划科务会，制订工作计划，及时向职工表达上级领导有关材料管理方面的命令，当好领导参谋长。二、考核标准1．安全制度宣贯、继续执行不妥当，给与200元罚款。2．物资度汛不及时，影响正常生产，给与200元罚款。3．各项物资管理报表上报不及时，给与200元罚款。4．环评入库物资发生质量问题，每次给与200元罚款。5．仓库质量标准化不合格，每次给与200元罚款。6．物资考核继续执行不及时、不妥当，每次给与200元罚款。郭屯煤矿通防工区技术主管安全生产岗位责任制郭屯煤矿通防工区技术主管安全生产岗位责任制第一条确保通防工区在展开“一通三严防”管理过程中严格遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。第二条非政府基本建设矿井通防工区月度、季度、年度工作计划，确保通防工作正常。第三条负责管理基本建设“一通三严防”专项设计、措施，保证设计合乎有关规定建议。第四条经常深入细致现场，及时发现和化解不安全问题，及时向区长汇报，明确提出处理意见。第五条帮助总技术主管、通防工区区长做好关键性事故隐患排查和环境治理精心安排，并按规定及时呈报。第六条根据实际情况及时分析煤矿“一通三严防”状况，向通防工区区长明确提出明确要求。第七条基本建设和非政府(参予)实行反风军事演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的爆胎倾向性等各类鉴别方案。第八条负责管理煤矿“一通三严防”设备、设施技术档案的整理、管理工作。第九条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。资产财务部派驻**矿财务安全责任制一、负责管理驻矿财务核算体系的合法、安全。二、负责管理驻矿资金运作的风险评价和预警严防。三、制订并全面落实驻矿财务活动的安全措施。四、负责管理驻矿财务系统的软、硬件安全工作。五、提供更多驻矿的经营风险决策参考。煤矿采煤队移动变电岗位责任制1、必须严格执行移动变电站的操作规程、巡回检查，保证运转正常。2、值班人员应付移动变电站一切电气设备状况展开监控，辨认出不正常与事故时，应当与维修电工一起展开处置，并向有关领导呈报。为了增大事故增加损失，可以采取措施，尽快消解或增大事故。3、值班人员应当按规定及时记录、深入细致核对运行日志。4、移动变电站检修时，值班人员应当协调修理人员，做好监护工作，以维护检修工作快速安全地顺利完成。5、值班人员必须介绍本移动变电站和上时一级网路的联络关系，介绍正常运转时和事故条件下的运转方式。6、值班人员必须定期对所统辖的机电设备定期清扫，经常维持设备和环境洁净干净，打扫时必须避免跌破带电体。7、值班人员必须经常维持电气设备、电缆排序、记录本、工具配件等一切物体放置整齐。通风副区长安全责任制（朔里矿业）通风副区长安全责任制(朔里矿业)1、熟识掌控《规程》及矿井通风质量标准化标准、有关规定;帮助区长表达贯彻落实和继续执行上级有关安全生产和“一通三严防”方面的方针政策与规定，不懈努力搞好分管范围的安全生产工作。对分管范围内的安全生产正数全面责任。2、帮助区长搞好井下通风系统的管理工作，保证通风系统非正规、平衡、合理、可信，满足用户井下生产用风。3、深入细致现场，掌控井下生产动态，以及通风系统的变化，根据生产实际及时明确提出通风系统调整方案并负责管理实行。4、帮助区长贯彻落实各项规章制度，监督检查安全技术措施的继续执行情况。5、帮助区长搞好分管范围内的“