神宁集团白芨沟煤矿瓦斯抽放队瓦斯抽放泵站司机安全生产责任制规范大合集.docx

专业文档，欢迎下载！神宁集团白芨沟煤矿瓦斯抽放队瓦斯抽放泵站司机安全生产责任制规范大合集神宁集团白芨沟煤矿瓦斯抽放队瓦斯抽放泵站司机安全生产责任制第一条爱惜设备，维持设备较完整和机房干净，确保机械设备及机房达至标准化建议。第二条工作中严格执行《操作规程》、新版《煤矿安全规程》和《作业规程》、交接班制度、巡回检查制度、沃埃尔场所管理制度等，不懈努力钻研业务技能，积极主动出席岗位练兵。第三条必须努力做到“三言”、“四可以”。“三言”即为晓得设备结构、晓得设备性能、晓得设备安全装置的原理。“四可以”即为可以操作方式、可以保护、可以维修保养、可以排除故障。第四条在以下情况下严禁开机。(1)设备母舒氏;(2)设备故障台铁高雄;(3)安全装置失灵;(4)设备失爆;(5)瓦斯超载;(6)违章统一指挥。第五条值班人员班中按规定深入细致检测有关参数，并深入细致核对记录，发现异常情况及时汇报、处置。第六条遵章守纪，不迟到早退及擅离职守串岗，不干活私活，不班中睡，交接班确切。大元煤矿主要通风机房巡回检查制度小元煤矿主要通风机房巡回检查制度1、本制度由总工程师负责管理检查督促，主扇工和电工负责管理继续执行；2、主扇工至少每小时检查一次，电工每班至少检查两次；3、检查主扇的电流、电压与否平衡在规定范围内；4、检查轴承温度与否不少于规定；5、检查水柱计内与否缺水，读数有没有很大变化；6、主扇工作的声音与否正常；7、主扇与否存有异常的震动；8、主扇入、回去风口有没有漏风现象；9、苏迪罗有没有异常现象；10、电话与否较完整；11、辨认出问题必须及时处理，如果自身无法处置，必须立即向调度室汇报，由调度室负责管理精心安排处置。安全生产奖惩制度安全生产奖惩制度一、矿井各级管理人员每月甩工资的10%做为安全生产风险抵押金，井下职工甩8%，地面辅助工扣5%，年底未出现安全事故，风险抵押金如数归还。二、煤矿当值井下出现一起重伤事故，放假在三天以内的甩本人50元，甩班组100元，出现一起重伤事故，甩当值班组人员本月工资的20%，扣矿管理人员25%，班组当年风险抵押金不归还。三、矿井出现一次死亡事故，甩事故班组人员当月工资的40%，矿管理人员扣当月工资的50%，全矿风险抵押金不再归还本人。四、当年矿井并无重伤事故的班组，按风险抵押金的两倍奖励当班人员。矿井当年死亡事故，管理人员按全年风险抵押金的30%发给，另发给安全奖金300元/人。五、辨认出违章统一指挥或违章作业一次行政处罚50元，第二次减轻行政处罚，全年存有三次以上违章则清零当月工资，并停建自学一个月，经再次培训考核合格后方能够再次上岗，否则不予辞退。金厂峪矿业黄金产品销售管理规定金厂峪矿业黄金产品销售管理规定第一条为规范公司黄金产品的销售管理，特制订本规定。第二条公司黄金产品销售工作均按本规定继续执行。第三条产品销售管理(一)财经部负责管理黄金产品的销售工作，针对公司的实际情况，推行不定期销售，具体内容销售时间及数量由公司经理同意。1.每次销售前，由财经部选定人员办理产品销售相关手续。填制“产品销售审批表”，由公司总经理或经营副总审核；2.负责管理与集团公司市场证券部联系，标明本次出售的数量、载运人员人数，以便为销售的黄金产品和取货人员办理保险事宜；(二)通告公司保卫部主任、办公室主任，精心安排解款人员和运输车辆；(三)产品出库必须由保卫部警卫人员、财务部门经办人员同时办理；(四)产品运往三门峡冶炼厂后，销售人员和保卫人员必须搞好产品的监熔和计量工作。(五)每次展开产品销售时，精心安排解款人员严禁多于2人；(六)载运产品的车辆一定必须确保较好的状况，以确保人员及货物的安全；(七)每次销售必须随身携带公司营业执照副本（复印件）及公司介绍信；例如空运或铁路运输，须事先通告三门峡精炼厂驻厂员。第四条安全保密建议(一)参予销售黄金产品的人员，必须严格遵守秘密，严禁外泄乘车日期、行程和出售的产品数量等，例如存有违犯者，公司将按规定从严、从重处理。(二)办公室严禁过早通告负责管理载运黄金产品的司机，也严禁选定载运路线，例如存有违犯者，公司将按规定从严、从重处理。不得其他人员乘坐车辆。(三)负责管理销售和解款黄金产品的人员，必须轻易将产品载运至三门峡冶炼厂，并办理不好产品更替相关手续，严禁在途中撤离和办理其他事情。(四)为确保运输途中的安全，由销售人员负责管理通讯联系，除销售人员采用的一部手机容许开机外，其他人员一律停用自己的手机。第五条销售人员回到公司后，应当及时将送回的含金残渣送至炼金室展开处置。第六条公司的销售人员必须定期展开轮休，必须在公司的许可范围内履行职责，严禁擅自对销售业务展开决策。第七条财经部负责管理与冶炼厂办理货款支付相关手续，与集团公司市场证券部、资产财务部资金处录入销售数量、催缴货款。第八条本规定自发性文之日