通风科抽放瓦斯设备检修制度范文三十篇.docx

专业文档，欢迎下载！通风科抽放瓦斯设备检修制度范文三十篇通风科抽放瓦斯设备检修制度通风科抽放瓦斯设备检修制度1、各设备操作方式必须经过培训，经考核合格后方能够上岗上岗。努力做到“三言四会”按《操作规程》和《岗位作业标化标准》及有关规定展开操作方式。2、自动化适逢星期二上午10:00～12:00对N总回去混合二处泵站接收器展开更改和断电试验。断电停在泵后我队将在12:00～14:00期间对抽放泵展开检修。3、抽放瓦斯泵应当将维持24小时已连续运转，每周二好像机，一台运转，一台水泵，交错运转。倒机前对水泵泵试验一次，装置存有故障时必须及时检查处置后方可以打开。4、秉持“日检、周检、旬检、月检”的工作制度，保证设备较完整,每次检修后在检修记录本上核对确切。5、瓦斯抽放泵在运转期间必须随时观测填料的长短程度，如果轴承密封水温度持续异常下降，此时应当停机检查，及时汇报检查情况。如果填料长时间运转后无法展开调整，应当展开全然更改，在上崭新填料之前必须冲洗填料腔，装弹料时应当并使切口相互打肿90度。6、轴承润滑油使用锉基润滑油胝ZL—3。第一次助威应当在真空泵运转1000小时后展开，以后内要4000小时再填加润滑油，其加油量应属40克。7、断水保护装置每周试验一次，必须确保灵敏可信。8、WYS型管道气体参数监测仪每月调试通风队培训工作程序通风队培训工作程序创建各班组员工基本情况档案---各部门明确提出培训市场需求---培训主管与各班组班长协商课程设置---培训主管明确提出培训计划交区队领导表决---准备工作讲义内容及学员教材----向王兵明确提出培训会议提出申请并准备工作适当培训工具---通告各部门出席人员，已经开始培训----辨后试卷或问卷调查，并将结果意见反馈区队领导，做为对此员工考核的一个参照，同时做为崭新课题精心安排的参照----向经营筹办汇报培训情况，工作总结.一、崭新员工步入矿，须先拒绝接受安监处的聘用培训。通过聘用培训，明晰矿的方针和发展方向；并使崭新员工明白所专门从事工作的意义,明晰自己工作的职责,程序,考核标准及其应具有的素质,同时使其对矿概况存有一个初步介绍.二、主要内容存有：1、了解矿经营方针，现有规模和发展前景，鞭策崭新员工积极主动工作，为矿的经济繁荣作出努力。2、了解矿各部门非政府结构，并使崭新员工介绍和熟识各部门职能、动作，以便在今后工作中能精确与各部门取得联系。3、了解矿的规章制度及岗位职责。并使他们在工作中自觉遵守矿规章制度。XX煤矿通风系统检查制度XX煤矿通风系统检查制度为了保证矿井通风系统的平衡可信，确保各用风地点足够多的风量，杜绝通风事故的出现，特制订如下管理办法。1、必须每月对全矿井的通风系统展开一次检查，由总工程师非政府，安全矿长、大修队长、书记、技术员，通风队长、书记、技术员、安监副组长等人出席。2、检查线路为各矿井工作面、各采区的送风线路和春早线路以及矿井的总进风线路和总春早线路。具体内容线路为：62采区北斜井→负200井底联络巷→第三部搬运人车→负375大巷→62绞车道→6246运道→6246工作面→6246风巷→62春早上山→52春早上山→40总春早巷→南风井44采区北斜井→负200大巷→44北七甩道→44412运道→44412工作面→44412风巷→44春早上山→负70底板中巷→北风井40采区北斜井→负200大巷→403绞车道（403运输上山）→4034运道→4034工作面→4034风巷→40总春早巷→南风井3、检查人员必须认真负责，并按检查线路详尽展开检查，对检查出的问题必须做好记录，重点检查巷道年久失修，断面超过没规定的地点及矿井工作面上下安全出口等问题。4、每次对检查出的问题必须创建台帐，并全面落实不好责任人，逐条展开全面落实自查。5、每月举行一次专题会议，对未按建议展开自查的问题明确提出处理意见，并限期展开自查，对关键性隐患必须由安监组与精心安排专人展开追踪严格执行，对自查进度及时向总工程师和安全矿长展开汇报。6、对影响通风系统的关键性问题矿井暂时无法化解时，必须及时向公司总工程师和安全副总展开汇报，并制定不好切实可行的自查计划和进度建议。机电设备包机制度(赵庄煤矿）机电设备包机制度(赵庄煤矿)为了做好机电设备的管理，保护便利，特制订机电设备包机制度：一、全矿各设备采用单位，在设备加装投运前必须创建包机制度。二、电气设备包机人必须就是电工，机械部分包机人必须就是钳工，生产队组可根据生产实际须要实行就近分片包机责任制。三、包机人必须刻苦钻研技术，细心维护保养设备，充分发挥设备效能，提升设备主硅。四、包机人必须按时检查所包机设备性能、较完整状况等。五、每次检查和保护完后，必须计入有关记录簿内。六、如果因其他原因包机人无法展开检查时，单位必须精心安排其它人代检，确保设备安全运转。七、若所