安全培训责任追究制度规范多篇合集.docx

专业文档，欢迎下载！安全培训责任追究制度规范多篇合集安全培训责任追究制度安全培训责任追责制度第一条为全面落实安全培训责任，有效率避免和增加安全培训隐患的出现，特制订本制度。第二条各单位主要负责人就是本单位的安全培训第一责任人，发生培训上的问题，层层追究责任。推行一把手总负责管理，谁主管谁负责管理，当事人必须正数轻易责任。第三条根据生产及工作须要，员工须要发生改变原岗位工种时，必须先培训后上岗。转岗培训由该工种所在单位负责管理融合专业部室培训，时间不少于12学时，单位领导精心安排无牌人员上岗的，对单位负责人罚款1000元。第四条出席公司安全资格培训的学员，培训期间必须严格遵守培训制度，不许耽误、旷工、旷课，否则对迟到者罚款100元;若因区队通告不力，引致员工耽误或旷课，对培训负责人、队长、书记各罚100元。培训期间有事必须写下请假条，并经培训教师核准同意，不按规定履行职责告假相关手续一律按旷课处置。第五条出席公司调查取证培训考试，必须严格遵守考试纪律，例如存有违纪、代考等现象被通报者，罚当事人100元。学员告假少于总学时1/3者，将中止考试资格，并中止其当月自学工资。无故不及格者，罚款200元。第六条特种作业人员康(为丛藓科扭口藓)训，一次考试不通过罚款100元，二次考试培训费用自理，从工资中计入，并通告分管矿领导及所在区队，该员工无法专门从事特种作业。第七条安全管理人员康(为丛藓科扭口藓)训一次考试不通过罚款200元，并在安全办公网申报，二次考试不通过，培训费用自理，从工资中计入，并通告分管矿领导及所在区队，该管理人员无法专门从事安全管理工作。并把结果报矿领导，提示信息不具备安全管理人员资格。三个月内再培训调查取证，调查取证期间按通常工人待遇，再考试不通过者，自动免职适当职务。第八条区队所有岗位人员必须抱持有效证件上岗，安全培训中心将每月对各单位上岗情况展开抽检，辨认出无牌上岗者，将对培训负责人、无牌上岗人员、队长、书记各罚款200元，并全矿通报批评。凡没出席复训或复训不及格，导致证书补发者，根据矿有关规定对有关人员罚款100——200元，并调离原工作岗位。第九条秉持上什么岗位抱持什么证，努力做到岗证一致，精心安排抱持通常工种证专门从事特种工作岗位作业的，罚单位负责人500元/人次;本班内有2人或者2人以上被辨认出特定工种人员无牌上岗的老爹队长按“三违“行政处罚，并对队长和书记各罚500元/人次。第十条在公司以上的安全检查中辨认出无牌上岗引致矿受到罚款者，由当事人所在单位分担该罚款额的20%，并对单位副职和当事人各罚款1000元。第十一条弄虚作假、私作假证下井作业的人员，一经查证，对当事人和单位负责人各罚款1000元。第十二条在公司安全资格培训中，矿所选派的教师，在培训期间严禁耽误、旷工、擅离职守，否则将对培训教师展开通报批评，并罚款200元/次。第十三条员工在培训学校培训赢得杰出学员者，矿奖励200元/人次;在培训期间赢得优秀教师者，对教师奖励300元/人次。第十四条出外培训人员应当严格遵守培训单位的各项培训管理制度，因违规而被培训单位行政处罚或对公司和矿导致不良影响的，除培训其间出现的各种费用自理外，矿将视情节酌定展开行政处罚。第十五条出席公司培训或外康人员，例如考核不合格或未获得预期目标，培训期间所出现一切费用自理。第十六条在实操基地设置参观检查记录本，及时备案。第十七条没按实壮计划展开实操培训的单位，甩单位抽放瓦斯观测工安全操作规程（三项管理制度）一、抽放瓦斯观测工负责管理抽放瓦斯系统中各参数的定时观测、排序和抽放钻孔的联结、拆毁以及抽放管道的检查、保护、抽水、管理工作。二、应当根据当天的工作任务和目标拎全所须要工具、仪器，并确保较完整。三、例如须要步入栅栏内工作，必须两人前后同行，并随时检查巷道内瓦斯。瓦斯逊于规定时，应当暂停步入，经呈报后再采取措施。四、检查瓦斯时的注意事项如下：(一)检查管道内瓦斯时，应当采用100%的瓦检仪;(二)瓦检仪的气泵应当挑选最合适，尽量使用低负压气泵;例如采用仪器本身气泵不最合适，必须用气样泵提取管道内瓦斯展开测量;(三)使用仪器气泵检查管道内瓦斯时，应当已连续侵蚀气泵(即为一扬起立即再揉施明德)，在侵蚀5-6次后，气泵复原的瞬间，立即将仪器的进气口从管道内取下;(四)检查管道瓦斯浓度时，必须检查2次以上，辨认出差别很大时，应当查明原因，展开处置。五、观测负压和流量的注意事项如下：(一)U形水柱计内必须就是蒸馏水;(二)观测时，必须将U型水柱计横向置放，并使两水柱凹面持平;(三)用U型水柱计测量抽放压力时，应当按规定将水柱一千的胶管与管道上的压力GT5516SBB联结，并使其平衡1-2分钟，然后加载压力值。六、、在测量流量或负压时，如U型水柱计跳动远不止，应当检查积水情况，并实行抽水措