2023部长安全生产责任制（煤矿）例文合辑.docx

专业文档，欢迎下载！2023部长安全生产责任制（煤矿）例文合辑部长安全生产责任制（煤矿）一、责任范围1．部长亲自揪部门安全，努力做到措施具体内容，责任至人。2．经常非政府本部门的职工认真学习贯彻落实党的安全生产方针，《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》。3．深入细致生产现场，介绍安全生产情况，非政府搜集矿井安全生产信息，并及时提供更多安全信息资料。4．持续不断地实行多种形式对部门人员展开法制宣传教育，进一步增强法律意识和法律观念，并使大家自觉约束和规范自己的犯罪行为并勇于同违法犯罪犯罪行为并作斗争。5．积极主动出席矿非政府的安全生产小检查，对矿井生产中存有的安全隐患，及时明确提出整改意见。6．全面提高合约、招标、工程进度表(结)算是、计划、统计数据、经营绩效考核、工程管理、固定资产管理、内部市场化建设、法务风险等经营管理工作，为矿井经营管理、效益快速增长献计献策，为领导层经营管理决策提供更多依据。7．负责管理会同制订公司生产经营、内部市场化建设、法务风往下压、固定资产管理的有关制度基本建设。8．负责管理公司Gamescom可持续发展、当前经营指标的制订及整体资源优化布局工作。9．认真执行保密法规，对计划、统计数据、招标、合约、内部考核等资料推行安全密级管理。10．确保部门的公共物品、办公设施不受到损毁，值勤期间精心安排专人值守。11．顺利完成主要领导及分管领导交派的其他工作。考核标准1．未出席有关的安全工作会议，未全面落实领导建议的安全工作命令，罚款200元。2．无法及时表达公司领导及上级部门下发的有关同意和指令，对领导精心安排布置的工作，无法按时督促检查全面落实，罚款200元。3．各项管理制度，不完善、不健全的，未全面落实责任人，罚款200元。4．安全制度宣贯、继续执行不妥当，罚款200元。5．宣传贯彻落实党的路线、方针、政策及党委命令同意决议不及时妥当，罚款200元。6．没能搞好职工思想工作，不关心职工生活，工作不特别注意方法,无法调动全部职工的积极性，罚款200元。7．未按建议顺利完成主要领导及分管领导信访部门的其他任务，罚款200元。通风工区技术员安全生产责任制通风工区技术员安全生产责任制1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、煤矿“三小规程”和上级有关安全生产的政策、法律、法规和企业规章制度，负责管理矿“一通三严防”技术业务管理，对安全工作正数技术责任。2、负责管理根据现场情况基本建设作业规程和通风安全技术措施，措施必须符合实际，安全可靠，并认真执行。3、深入细致现场，检查通风不安全隐患及技术措施的全面落实情况，及时化解现场安全问题，并根据实际对现行措施明确提出自查或补足措施。4、负责管理技术资料的收集整理，为矿井通风工作提供更多可信技术数据。5、负责管理业务范围内各种图纸、报表的制作、审核和呈报，督促检查各类安全仪器仪表，安全装备的采用和校验工作。6、积极主动出席各种新技术、新材料、新工艺和新装备的推广应用工作及技术革新活动，不断提升矿井通风装备水平。7、积极参与工区管理工作，给工区行政当好参谋，帮助行政非政府顺利完成矿下发的各项生产任务。8、深入细致出席业务学习，不断提升业务管理水平，同时负责管理职工业务培训的实行工作，不断提升职工的业务素质和独立自主保安意识。9、未深入细致履行职责按有关规定行政处罚。马龙煤矿采煤技术员岗位责任制马龙煤矿矿井技术员岗位责任制一、在科长的领导下负责管理所管区队的技术业务工作和生产管理工作，同时实现高效率生产安全生产和文明生产。二、根据生产计划，具体内容基本建设作业规程及各种地质条件下的安全技术措施，并负责管理贯彻落实工作。三、经常深入细致现场，掌控井下生产的第一手资料，负责管理区队冶炼协同管理。四、每天介绍、掌控区队产量、质量、安全、效率、消耗等各项指标顺利完成情况，深入探讨提升工程质量、提升生产效率、减少材料消耗的生产技术措施。五、负责管理所管区队技术资料的收集、整理工作。主管技术员岗位责任制（暂缺）主管技术员岗位责任制（海栖）1、在队长和矿主管工程师、机电部的领导下，具体内容负责管理做好本队的安全技术工作。2、认真贯彻继续执行上级有关安全技术的方针、政策、指令、命令。3、负责管理本队的质量管理工作，出席安全小检查和工程质量的环评。4、负责管理基本建设本队的安全技术措施和修正，经审核后向全队贯彻落实。5、建立健全本队各项管理制度，协同队长做好管理工作。6、认真贯彻继续执行“三小规程”，对违章统一指挥、违章作业必须阻止并向领导汇报。7、经常深入细致现场轻易出席管理工作，不断提升操作方式技术水平。8、积极主动出席每周的安全会议，总结分析本周的安全工作，并负责管理本队安全技术教育与培训。9、对违章作业和