2022广告公司保密协议范本.docx

2021最新广告公司保密协议范本（文中蓝色字体下载后会有风险提示）甲方：法定代表人：乙方：身份证号：甲乙双方依照《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地点有关规定，就企业技术机密，公司及客户财产保护达成如下协议：风险提示：用人单位有权采取措施保护商业机密，但在订立保密协议时应留意不能进犯劳动者的合法权利劳动者有择业的自由，但在行使权利时同样不得损害用人单位的商业机密。保密协议跟其它协议一样，首先必须遵照公平、平等原那么，才具有法律效力，否那么该协议无效。一、保密信息1、甲方尚未公开的开展规划、方针政策、运营决策的信息、打算、方案、指令及商业机密；2、甲方的运营方法、情况及运营实力；3、甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料；4、包括任何方式的（不限于书面的、数据的、电子的方式）规划设计方案草案、修订案、方案、技术数据、开发的软件、模型及其他信息载体或产品等。二、乙方的权利与义务1、乙方未经批准，不准复印、摘抄、随意和恶意拿走甲方机密文件等；2、乙方未经批准，不得向别人泄露甲方机密、信息；3、乙方应妥善慎重保管和处理甲方及其客户之机密信息材料及固定资产，如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失；4、甲方有义务对乙方保守机密，举报泄密或改良保密技术、措施。三、保密期限风险提示：非常多企业通常商定保密期限为任职期间及离任后2至3年，如此的商定会给员工造成误解即离任后过了2至3年后，可公开或使用商业机密了，如此的商定是不可取的。因而，企业应区别商定，对商业机密的保密期限应商定保密期限做为直至该保密信息通过正常途径进入公知领域“为止，而不做详细的年限商定；关于一般的保密信息宜商定2年或3年保密期限。甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业机密采取适当的保密措施并告知乙方时开场，到该商业机密由甲方公开时止。四、保密费用甲方要给乙方一定的保密费用。五、违约责任风险提示：依照劳动合同法规定，除了员工违背培训效劳期商定或违背竞业限制义务两种情形之外，企业不得与员工商定由员工承担违约金的条款。因而，保密协议中不得商定员工泄露企业商业机密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。1、乙方违背此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇；2、乙方违背此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方罚款；3、乙方违背此协议，造成甲方严重经济损失的，应赔偿甲方全部损失。六、争议处理以上违约责任的执行，超过法律、法规给予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。七、其他1、本协议经双方签字盖章后生效。2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）法定代表人签名：年月日乙方：（盖章）年月日