关于当前银行工作现状的几点思考.docx

第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT2页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT2页关于当前银行工作现状的几点思考关于当前全行工作现状的几点思考当前，面对复杂多变的经济形势，面对日趋残酷的竞争压力，面对异常沉重的历史包袱，当前全行上下工作中仍存在不少突出问题，我结合自身感受，谈几点思考。一是常怀感恩之心，强化奉献意识。就像银保监局局长在全省农商银行合规教育年动员大会上的讲到的“农商农信是我家，衣食住行全靠他”，王局长用最朴实的话告诉我们最浅显的道理：“我是谁，为了谁”，而这也是最深奥的道理，也是我们大部分干部员工弄不明白的道理，在日常工作中始终不能明白“我是谁，为了谁”，甚至是怨天尤人，推诿塞责，从来只考虑我拿了多少工资，为什么我的工资比别人少，比其他行的人少。而不是考虑我干了什么，我付出了多少，我的付出和收入成不成正比。平心而论，在我们农商行工作压力大吗。相比其他银行，我们的工作压力、工作强度、问责力度都要小得多。我百思不得其解的是，为什么有些跳槽的员工在我们行里工作时三天打鱼、两天晒网，为什么跳出去，却生龙活虎、干劲十足。是我们行党委管理不严、是我们的制度太宽松、是我们农商行就根本没有大家值得留恋和努力的价值吗。正如鲁迅先生说过的“生活太安逸了，工作和学习容易被生活所累”。其实，我感觉正是因为我们的管理宽松、压力太小导致形成了安逸的工作环境，导致大家形成了“干与不干一个样、干好好孬一个样”的思想，长期以来形成了无所谓的惰性思维。但是大家恰恰没有想到的是这种可怕的惰性思想是制约我们事业发展的毒瘤，是影响我们自身生存发展的最关键因素，为什么这样说，还是王局长说的那句话“农商农信是我家，衣食住行全靠他”，因为我们赖以生存的平台就是农商行，“皮之不存，毛将焉附”农商行的发展靠员工，员工的生存发展靠农商行。下步工作中，我认为我们全体干部员工是时刻常怀感恩之心，改变不思进取，消极懈怠，只谈索取，不谈奉献的思想，进一步坚定信念，自觉增强奉献意识，营造全行上下“心往一处想、劲往一处使”的团结协作氛围。