镇党委副书记纪检书记个人工作总结 (6).docx

第PAGE\*Arabic\*MERGEFORMAT4页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT4页镇党委副书记纪检书记个人工作总结三年来，在县委、县政府、县纪委、镇党委政府的正确领导下，本人以“三个代表”重要思想为指导，坚持用科学发展观统领全局，深入调查研究，吃透镇情，明晰工作思路，狠抓工作落实，认认真真地履行了各项工作职能。一、深入学习，认真实践“三个代表”重要思想。以开展党员先进性教育活动为契机，认真学习了“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中、五中全会精神，进一步坚定了政治方向、政治立场和政治鉴别力，努力在政治上同以胡锦涛为总书记的党中央保持高度一致，与县委、县政府保持高度一致，增强了全面贯彻党的基本理论、路线、方针、政策的自觉性和坚定性。创造性的将省、市、县各级政策和兰陵工作实际相结合，确保了党的政策不折不扣地落实到基层。二、加强领导，全面落实党风廉政建设责任制。三年来，本人牢固树立“领导抓，抓领导”的思想意识，努力形成“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的工作格局，不断强化工作措施，狠抓工作落实，使全镇纪检监察工作取得了显著成绩。一是完善了领导.成立了由镇党委书记任组长的党风廉政建设领导小组，形成了党政一把手亲自抓，镇纪委靠上抓，各部门、工作区、村具体抓的工作网络，建立了责任报告、检查督促、考核奖励、责任追究四位一体的工作机制，有力地促进了全镇纪检监察工作的顺利开展。二是全面制定了《党风廉政建设目标责任书》，层层签订责任书，形成“横到边，纵到底”的工作责任网络，实行分级、分口、分项负责，做到责任明确，一级抓一级，层层抓落实，全镇形成齐抓共管的良好局面，把党风廉政建设责任制真正落到实处。三是完善监督考核机制，我镇对党风廉政建设责任制的落实，始终坚持民主评议与检查考核相结合的办法，根据党委政府制定的考核办法，年中、年末两次对领导干部进行集中检查考核，实行半年一检查年终一总评，并及时在党员和三支队伍中以发放填写评议表的方式，开展民主评议活动。三、建立健全了各项规章制度。为把党风廉政建设和反腐工作抓紧、抓实、抓细、抓好，我镇建立了一系列行之有效的制度。一是制定了《关于加强党风廉政建设的若干规定》、《机关财务管理制度》、《禁止机关干部参与建设工程承包的规定》、《农村财务“四监管”和重大财务支出审批请示制度》、《村级电话费限额制度》和《取消村级招待费制度》等，从源头上预防和堵住了腐败现象，二是坚持了《民情调研制度》，深入开展民情调研活动，全体机关干部进村入户、走访座谈、调查研究、分析村情民情，广泛听取群众意见、建议，从而贴进了群众，体察了民情、畅通了言路，进一步密切了党群关系，促进了社会的稳定和经济的发展。三是建立健全信访工作制度和信访网络。今年以来，我镇进一步加强了信访工作力度，成立了信访工作领导小组，抽调得力人员充实了信访工作队伍，进一步健全了各项制度及档案。按照“四不出”的要求，及时化解不稳定因素。对上级交办的信件，按区纪委信访室要求，按期限将来信查结上报，并及时反馈查处情况，给上访人以满意的答复。四是强化监督制度。认真贯彻落实《党内监督条例》，推进监督工作的制度化和程序化。重视和利用人大监督、民主党派监督、舆论监督和群众监督等渠道扩大信息来源，及时发现党员干部廉洁从政方面存在的问题。在镇纪委设立投诉电话，强化全镇党员干部的廉洁自律和监督意识；在农村广大群众中进一步畅通依法有序参与监督渠道，在全镇各村设立党风廉政建设举报箱，强化对“村官”的监督约束机制，减少了腐败行为发生的机率。四、强化宣传教育，奠定扎实的思想基础。深入开展“为民、务实、清廉”教育活动。一是警示教育。以全国、全省、全市、全县查处的腐败案件进行深刻剖析，反复深化教育，用身边的事，教育身边的人，起到了良好的教育效果，使全镇广大党员干部牢固树立起“廉洁可敬，腐败可耻”的社会意识，进一步增强了反腐倡廉教育的辐射力和渗透力，筑牢了拒腐防变的思想长城。三是提示教育。从事后教育向以防为主、经常性、提示性教育转变。充分利用机关会议、村支两委会议、村党员大会等形式，深化《两个条例》及关于党风廉政建设的有关文件的学习，做到经常性教育，切实加强党员干部思想建设、作风建设和党员干部党性、党风、党纪教育。工作中，我深入各部门、村，经常性地提醒督促进行党风廉政建设的提示教育；对可能出现问题的环节，提前介入，进行党风廉政建设方面的提示；对可能出现问题的人，及时开展谈心活动，进行党风廉政建设提示教育。为拓宽渠道，扩大教育面，使园区企业广大党员在教育活动中受到教育，在搞好机关纪律教育活动的同时，把教育活动延伸到园区