精编之结构化面试技巧小结.docx
星菱****23
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此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。结构化面试技巧小结结构化面试,应该说这是企业和应聘者最重视的一个环节,为什么说他很重要?主要有两个原因:1、它是一次与面试官单独、直接接触的机会,在这个过程中你会在整个过程中精神紧绷,以至于即使过了一个小时,你还是觉得时间很短。2、它是一次长时间的会晤,时间越长,就越容易暴露出你的缺点,但是时间短呢又不能表现出你的优点,所以这是一个面试官与应聘者博弈的过程。首先我们来说说什么叫结构化面试,面试就是面试嘛,怎么叫
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结构化面试技巧小结结构化面试技巧小结结构化面试,应该说这是企业和应聘者最重视的一个环节,为什么说他很重要?主要有两个原因:1、它是一次与面试官单独、直接接触的机会,在这个过程中你会在整个过程中精神紧绷,以至于即使过了一个小时,你还是觉得时间很短。2、它是一次长时间的会晤,时间越长,就越容易暴露出你的缺点,但是时间短呢又不能表现出你的优点,所以这是一个面试官与应聘者博弈的过程。首先我们来说说什么叫结构化面试,面试就是面试嘛,怎么叫结构化,其实很简单,从字面意思理解,结构化面试就是遵循一定的结构和套路去进行的