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第页共NUMPAGES11页解除劳动协议书模板(múbǎn)集合九篇解除劳动(láodòng)协议书模板集合九篇解除(jiěchú)劳动协议书篇1根据(gēnjù)双方签定的劳动合同,用人单位〔甲方〕按以下(yǐxià)合同条款之一〔某〕原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同。2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。3、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行按排的工作。4、乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。5、客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。6、劳动合同约定的其他条款:〔1〕乙方应于某某年某某月某某日前办理调出手续;〔2〕存档费用由某方负担。〔3〕住房公积金于某某年某某月某某日〔封存或转出〕。甲方:乙方:年月日解除劳动协议书篇2甲方:乙方:〔员工工号:〕甲、乙双方于年月日签订了有/无固定期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:一、解除劳动合同的日期为:2022年某月某日;二、方支付方经济补偿金〔违约金〕某元;四、本协议自甲、乙双方签字〔盖章〕并加盖甲方劳动合同专用章后生效;五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。甲方〔公司〕:乙方〔签字〕:法定代表人或委托代理人:2022年某月某日2022年某月某日解除劳动协议书篇3甲方(用人单位):____________________________乙方:_______________________________________甲乙双方于________年____月____日签订为期________年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:1、_________(方)因__________________原因,要求提前解除与_________(方)的劳动合同。自________年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计_________元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。3、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计_________元(大写:__________________人民币)。4、双方无违反劳动纪律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。5、乙方办理完各项交接之后____日内,甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后____日内到甲方办理相关转移手续,逾期不办责任自负。6、乙方自愿放弃其他所有诉求。7、本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方(盖章):________________乙方(签字或盖章):________________年____月____日________年____月____日解除劳动协议书篇4甲方〔用人单位〕:乙方〔劳动者〕:甲、乙双方于年月日签订为期年的固定期限劳动合同,〔方〕现因的原因向〔方〕提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲乙双方已同意解除劳动合同关系,并经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议:第一条双方一致同意于年月日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。第二条甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计¥元〔大写:人民币〕。第三条甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。第四条双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动