爱岗敬业演讲稿（公安）.docx

爱岗敬业演讲稿（公安）一份职业一个工作岗位都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时一个工作岗位的存在往往也是人类社会存在和发展的需要。所以爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要也是社会存在和发展的需要。爱岗敬业应是一种普遍的奉献精神。“爱岗敬业”是直属大队××××年工作的一个重点直属大队也多次开展“爱岗敬业”主题教育活动以此来进一步提高全体干部队员为人民服务和集体主义精神的认识树立良好的道德观念提升每一个干部队员实现自我价值、干好行政执法工作的内在动力。我认为“爱岗敬业”的实质就是脚踏实地真抓实干一步一个脚印地做好工作。抓“爱岗敬业”教育不光是嘴上说说应该从思想上提高认识以新的思想、新的姿态投入到工作中牢固树立“爱岗要敬业、敬业要精业”“干一行、爱一行、精一行”一步一个脚印的做好工作增强工作责任感和主动性高标准、高质量地做好各项工作不断提升城市管理行政执法水平。毛泽东同志曾经说过：“政治路线确定后干部就是决定因素。我们的事情能不能办好既定的任务能不能如期完成关键在人。”所以“爱岗敬业”的精髓是做好工作。做好工作就是通向高山之巅的阶石缺少了这样的阶石就会走弯路、摔跟斗甚至半途而废所以只有甘于并善于一步一个脚印地做好工作我们才会认识到以往工作的不足提高认识改变方式放大我们才能取得真绩实效才能把城市管理行政执法工作不断推向前进。一步一个脚印地做好工作反映了辩证唯物主义和历史唯物主义的科学精神。马克思主义认为人类的一切实践活动总是受到客观条件的制约和客观规律的支配的只有认识规律、把握规律、按照规律办事才能有效地改造自然、改造社会。但这不是一蹴而就的而须经历实践——认识——再实践——再认识这样一个循环往复的过程需要有科学的态度和不懈进取的精神。一步一个脚印地做好工作就要一切从实际出发立足实际脚踏实地。这就要求我们必须注重研究自己所在部门和单位的实际情况根据自己的特点制定目标措施明确方法步骤把上级的方针政策同自身的实际结合起来创造和掌握实情上下功夫努力使本部门、本单位的实际情况了然于胸。这样我们做决策、布置工作就能够最大限度地符合本地实际好才能为广大人民群众所接受。例如我大队的难点问题之一犬类管理工作中我们碰到了一系列的问题：⒈我市目前高额限养的政策已不适应目前少数居民的实际需求。⒉犬类管理执法工作缺乏司法保障取证设施和执法工具落后现行法律、法规对犬类管理执法实际工作中的具体措施可操作性差。⒊执法过程中主要突出存在的“三难”问题。一取证难；二是有犬无人造成多次上门执法效率低；三是执法阻碍执法、妨碍公务时有发生。但我大队没有因为碰到这些问题而退缩通过执法过程中的所碰到的这些难点问题多次组织人员通过提“金点子”、组织座谈各有关部门协调等办法讨论研究对策在相应的法规没出台前自己研究可行性办法缓解了矛盾。大队通过一调整犬类管理执法队员增强犬类管理分队的力量集中优势队员实施早晚时段内对主要道路、窗口地段、公园和市民练身较为集中的场所进行巡查严格控制早晚遛犬的现象。二积极联合相关管理部门和当地街道、公安派出所、公安九大队等推行犬类执法进社区的工作逐步将犬类执法工作推向全市各街道、社区（小区）。把犬类执法作为与社区共建的工作抓手转变观念形成相关部门相互配合、齐抓共管的执法工作机制。使犬类执法难的问题出现转机得到了广大群众市民的支持。并通过一是改变了工作方式从常规（更多精彩文章来自“秘书不求人”）操作的一把铁夹上门见犬就捕到持录音笔上门重在取证、重在整改充分尊重相对人的选择权利充分体现了文明执法。二是避免了矛盾的正面冲突贴近群众面对面的搞宣传、讲法规亲和互动充分体现了行政执法工作以人为本的指导思想。三是执法成效明显威慑力强成效大大张旗鼓贴通告搞宣传形成强大的舆论导向发动群众参与查处工作一视同仁充分体现了公正、公平的执法原则。三是改善了捕犬装备和设施我们购买捕犬专用的网枪改变目前用木棍、铁钳捕犬的落后状态同时考虑到在捕犬中不致造成犬只的损伤使群众和犬主能易于接受。我们还制作捕犬专门的网兜在执法中允许当事人主动将犬只抱入犬笼中避免了捕犬钳对犬只造成的伤害体现了亲民执法管理的理念。一步一个脚印地做好工作还要有端正的态度和扎实的作风。一方面对于已经确定了的目标、看准了的事情就要咬定青山不放松聚精会神一抓到底力求每一项工作都抓出成效每一件事情都有着落努力保持工作的一致性、连续性；另一方面要善于抓主要矛盾把工作的重点放在影响当地发展和人民群众迫切需要解决的突出问题上攻坚克难。绝不能图省事、嫌麻烦更不能避实就虚避重就轻只愿抓一些驾轻就熟、省时省力的事甚至热衷于做形式主义的表面文章。干事业、做工作倘若没有越是艰险越向前的精神缺乏扑下身子、埋头苦干的劲头那是不会有什么好结果的。空谈误国