县委书记XX同志在全县领导干部大会上的讲话.docx

县委书记XX同志在全县领导干部大会上的讲话县委书记xx同志在全县领导干部大会上的讲话内容加载中...县委书记xx同志在全县领导干部大会上的讲话（2006年6月14日）同志们：这次领导干部大会是市委调整我县领导班子以后召开的一次非常重要的会议。这次党政班子调整是市委根据换届的要求从xx领导班子建设的实际情况出发通盘考虑、慎重研究作出的。在调整中县委11个常委中7人的岗位发生了变动2人提拔正处2人走上常务副县长岗位2人由副县长转入常委1人由副处级党委书记转为副县长1人由化工园区管委会主任直接进常委班子（全市仅8名科级干部提拔为副处级）。同时在我县加快推进“两个聚焦”的关键时刻市委适时为我们新充实了3名外地优秀年轻干部有来自大型企业集团的单书记有当了四年常委的xx城关镇党委书记刘县长有从市第一板块而来的唐部长。这次人事调整充分体现了市委对xx工作的重视和支持体现了组织对我们大家的关心。面对市委的关心和支持我们没有任何理由不把工作做得更好以对得起xx人民的厚望和市委的信任。当前我们一定要把思想行动迅速统一到市委的决定和要求上来用坚定的党性、真抓实干的行动来拥护市委的决定感谢组织的关心。这几天我一直在跟调整的同志进行坦诚的交流调出的同志我一个一个亲自把他们送到新的工作岗位上新来的同志我也分别见了面感觉大家的精神状态都不错作为一班之长我感到很欣慰。今天这次会议是新班子的集体亮相会会议的主要目的一是大家在一起见个面相互认识一下；二是希望新班子要有新气象、新作为带领大家迅速把精力转移到抓发展、抓项目上转移到“两个聚焦”上转移到狠抓当前各项工作上来把发展速度再提起来努力使“十一五”实现更快更好的跨越。下面根据常委会研究的精神我讲几点意见。1、要搞好工作对接。一方面要搞好新老对接。走上新岗位的同志要尽快与前任对接好、交接好、衔接好以保持工作的连续性、稳定性不能造成断档出现疏漏。要加强调查研究尽快熟悉情况调查研究不能走过场要沉下去及时发现重要方面、重要环节中的问题所在并提出切实可行的措施。要加强业务学习、法律知识学习所有的工作要规范有序从而使复杂的事情简单化简单的事情程序化真正做到规范、高效这要成为新班子的一个特色、一个亮点。另一方面要搞好上下对接。刚才在常委会上我们已经明确了班子成员的分工和挂钩联系点各乡镇、各部门要主动向分管领导和挂钩联系领导汇报工作以便让领导情况尽快熟悉工作尽快上手。乡镇和部门的同志要积极主动一些不要等领导上门甚至领导上了门你都谈不出什么东西。与此同时还要加强和上级部门的对接向上跑项目、跑资金力争跑出成效。2、要带着责任、充满感情干事业。责任感是一个人对工作、对生活积极向上的人生价值观的真实体现只有带着责任、带着热情、带着激情去做事才能把分管和负责的工作做实、做好、做出成效。四套班子领导对自己分管的工作对自己所挂钩联系的乡镇、部门乡镇和部门的一把手对自己负责的地区和单位都要有高度的责任感四套班子要与挂钩的乡镇、部门共荣辱。对四套班子而言你所挂钩联系的乡镇、部门你就是那一片的“片官”你就是第一责任人要切实担负起稳定、项目、干部管理、工作推进等方面的责任。要深入联系点研究联系点与联系点打成一片不能浮在上面当“二传手”。如果县四套班子各位领导每个人联系点的工作都红红火火、有声有色那么就必然有整个滨海工作的红红火火、有声有色。要带着感情、带着激情做事对滨海、对工作都要有感情有激情。人生是一个过程不同的人工作状态、精神状态是不一样的有的人忙有的人闲能干的人、精神振奋的人往往在最忙碌、最重要的岗位上也能成就一番事业；对工作没有激情、热情的人喜欢推诿扯皮的人往往也会被大浪淘沙闲置起来。中国人很多能人也很多一个人能否有发展最关键的是看你能不能始终保持干事的激情和热情。把工作当成一种享受面对再多的委屈和劳累也都无所谓；相反如果把工作当作一种付出做一件事就想要回报必然失望大于满足失望大于所得人生也就一定不快乐工作也很难成功。两种状态两种结果让大家来选择我想答案不言自明。我讲这些就是希望县四套班子领导和乡镇、部门的主要负责同志都要有所思、有所悟进而有所为。通过这次调整目前班子中的外地人较多我们更要带着感情去工作带着激情去建设滨海这一片沃土。xx老百姓的眼睛是雪亮的谁对xx的现在、xx的未来负责谁就一定得到一个公正客观的评价。3、要主动靠前、推进两个聚焦。“两个聚焦”是县委、县政府各项工作的重心大家都在喊都在抓但“两个聚集”的内涵究竟是什么我认为应该归结为五句话：“人员跑出去项目抢进来企业建起来周边带出来发展飞起来。”“人员跑出去”一看素质要精兵强将；二看规模要形成气候；三看区域要是项目密集区；四看频率要经常性。“项目抢进来”一是数量要多；二是质