公路局管理处竞聘发言稿范文(2).docx

公路局管理处竞聘发言稿范文(2)4、突出做好全局招商引资的服务工作。积极协助能够引进项目的职工完成招商引资工作严格把好项目引进的审核关为职工提供政策、信息和其他资源上的服务。5、加强档案管理工作。确保档案管理水平。作为办公室副主任实际上是办公室具体事务的操作者和执行者必须严格要求自己以身作则作为副主任是主任的得力干将是联系上下的纽带也是办公室领导班子的重要一员必须明确自己所处的特殊位置。既要注意收集大家的意见和建议协助主任从办公室整体利益出发制定有利于办公室发展的政策和举措。又要做好宣传思想工作维护主任在办公室的形象和地位。作为办公室副主任应该是一个多面手对办公室的各项工作都应精通懂管理、会管理、能管理。要求别人做到的自己不仅要做到而且要做好这样才能发现问题并及时地指导。办公室的工作就是紧紧围绕全局工作的中心以政务工作为重点以信息工作为突破口逐步完善全系统办公室业务工作的考核管理机制加快办公自动化建设步伐充分发挥办公室参谋助手、协调服务、监督把关的职能作用最终实现为领导服务、为机关服务、为基层和群众服好务的目标。努力当好领导的参谋助手工作中多请示、勤汇报既充分尊重领导的意见又敢于表达自己的看法提出合理化建议;对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位协调好与各科室的合作关系让领导和同志们满意、放心。应该说办公室主任是一个具有辅助和承办的双重性角色的岗位它是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁发挥着承上启下、参谋和助手作用。它的主要工作职责简单地说：就是负责公司文件的起草、处理、形象宣传、会议组织、协调、督办、车辆、安全、事务等各项工作概括地说就是办文、办会、办事。一是要树立效率观念。文秘的日常工作繁锁而且枯燥。但是我会用高度的责任心树立时间速度和质量相统一的效率观念勇于创新善于发现新问题想出新点子改变以往的一些旧方法、旧习惯极大地提高工作效率适应公司发展需要。案前百事能分清轻重缓急做到大事不误小事不漏。争取在定量的时间里做出更多、更好的事情。二是要树立信息观念。做好信息收集、整理、传递工作。文秘工作在某种意义上说就是信息工作。因为撰写各种材料、文件就是生产信息;收发文件、资料就是传递信息;整理文件、资料、立卷、归档就是储存信息;调查研究、综合情况、督办检查就是信息的反馈和整理。一是整合现有的电脑办公网络将各个部门和领导的办公电脑连成开发区内部办公局域网;二是办公室配备专人采集录入每天动态信息并兼职维护安庆开发区网站。从而保证内外信息渠道全面、及时、畅通、共享提高办公自动化和政务电子化水平。一是积极主动、真诚及时地与各部门搞好沟通搞好各项服务工作;关心每一位干部职工的工作感受关注他们的需求传递他们的心声。同时健全规章制度。修订办公室内部职责分工细化工作。办公室工作的主要职能是参与政务抓好事务做好服务搞好协调。着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理加强档案管理。提高档案利用率。公务员之家要认真抓好调查研究和信息工作。一是开展好调查研究不断掌握新情况研究新问题为公司领导的重大决策提供可靠依据。二是加强信息沟通充分利用信息这条渠道加大企业形象宣传的力度对上积极报道我公司的好人好事、好做法;如果我当选我将把领导和同志们的期望铭刻在心按照管好自己、带好队伍、搞好服务的工作思路开展工作团结带领办公室全体人员争创一流业绩树立良好形象以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。一、加强学习。办公室是工会的参谋部、情报部、督导部是沟通上下联系左右的枢纽。要发挥好参谋服务协调作用就得不断地加强学习提高自身素质。同时抓好办公室全体人员的学习以适应办公室工作的要求。二、开拓创新。形势发展日新月异如果办公室工作因循守旧就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。因此必须不断开拓创新。要创新工作方法提高工作效率。改革后勤服务管理提高服务质量在总结以前好的制度的基础上根据不同情况不同条件不断完善不断创新使之更加科学、规范。三、精心搞好服务。服务是办公室工作的天职在这方面要团结同志调动大家积极性按照及时、热情、超前、立体的标准来要求自己不断强化服务意识提高服务质量努力做到不以事小而不为不以事杂而乱为不以事急而盲为不以事难而怕为尽心尽力地为领导和市总工会的全体同志服好务。