区级文明单位自查报告 (4).docx

区级文明单位自查报告小编寄语。下面是我们文秘114的小编为大家整理的区级文明单位自查报告请大家参阅。自创建区级文明单位以来我局认真贯彻落实物质文明和精神文明建设“两手抓两手都要硬”的方针加强文明单位建设与管理充分发挥自身职能各项工作取得了明显的成效现将五年各项工作情况报告如下：一、注重思想政治工作深入开展理论教育局领导班子高度重视精神文明建设在推动全局工作中的重要作用从自身做起作垂范树榜样夯实了区级文明单位创建和精神文明建设工作基础。一是加强政治素养提升。坚持集中学习和自学相结合认真贯彻落实精神文明建设的各项规定把精神文明建设列入重要议事日程始终把精神文明建设作为促动工作开展的主要动力。重点抓好各项政治教育和学习任务撰写心得体会注重沟通交流积极创新学习和工作方法加深了班子成员对大政方针的把握和对科学理论的理解执行力进一步增强。二是强化业务水平的提高。带头主动学习区域规划、产业布局、招投标管理、争资争项、价格管理等业务知识充分发挥理论指导实践的作用提高业务水平调整工作思路提出新的工作举措不断提高对精神文明建设的领导能力。二、强化学习培训增强干部职工队伍素质干部队伍是文明建设的基础我局坚持开展学习型单位建设结合先进性教育、争创学习型党组织、创先争优活动和活动长效机制建设等进一步健全了各项工作学习教育制度使干部职工队伍有了明显提高与进步。一是强化干部的学习培训。组织全局干部职工认真学习十八大以来党中央的一系列重大战略思想深入践行科学发展观深入贯彻党的群众路线教育实践活动始终坚持服务于群众的宗旨进一步增强党性修养夯实公道正派的思想基础激发干部职工作为公务人员的光荣感、使命感和责任感。加大干部职工对发改工作相关的政策法规和业务知识的学习打造一支作风优良业务熟稔的精良队伍。二是建立健全制度机制。着力夯实局机关争先创优的长效机制建设建立健全内部管理制度使局机关的内部管理规范有序。建立健全工作落实制度实施了业务工作目标责任制、岗位责任制等把责任落实到分管领导责任股室责任个人。建立健全服务制度规范办事程序精简流程不断提高服务效率和质量。三是积极开展民主法制教育。坚持把普及法律知识宣传教育贯穿于干部职工工作、学习、生活的全过程使干部职工形成了自觉学法、知法、懂法、守法的理念坚持依法办事维护法律的尊严用法律指导新的工作实践。三、狠抓业务工作促进两个文明双丰收我局始终坚持“思想谋事、责任担事、激情干事、实干成事”的工作作风。一是优化功能分区壮大实体经济。五年间全区gdp年均增长14.5%。位列全市第1。全社会固定资产投资增长1.6倍累计完成投资523.7亿元。2015年实现投资199.2亿元、增速13.4%全市第1。地方财政一般预算收入增长3.2倍增速始终保持全市第1。五年来全区经济综合实力全省上升14位连续跻身“xx省县域经济发展20强县”获评“中国西部最具投资潜力百强县”。xx经开区成为全市首个“200亿园区”列入国家级XX县区。二是坚持项目统领培育新增长级。围绕投资后劲不足的困境大力实施项目带动、投资拉动战略先后组织包装、策划、储备项目827个。其中天成云盟、中法农业进入“全省百强重点项目”（全市3个）中法农业科技园区被写入省委十届七次全会公报。围绕破解新型融资难题大力探索政府与社会资本合作模式积极引导民间资本参与建设先后推出“ppp”项目9个、涉及总投资357.6亿元实现了为政府财力松绑。其中滨江大道、工业大道2个项目被纳入国家发改委项目库城乡污水处理厂进入省项目库涉及资金27亿元。围绕国家产业政策在寻求政策支持、资金扶持上下功夫先后组织向上争取到项目507个、资金34.3亿元争取到国家专项建设基金项目10个、资金7.9亿元。三是保持专注定力创优发展环境。坚持运用改革的办法、创新的思维优化发展模式。落实简政放权。优化办事流程9项合并取消4项减少行政审批事项半数以上。规范招投标市场。制定出台管理办法8个先后核准招投标事项2082件节资率16%节约财政资金8.75亿元。严格审批管理。对重点项目、重大工程实行联办、联审、联批全程跟踪办理先后备案、核准和审批项目764件无一例吃、拿、卡、要行为无一例投诉件发生连续5年被群众投票为软环境测评十佳单位。下一步我局将按照区级文明单位相关标准和要求全面加强精神文明建设积极打造出思想素质过硬的团队为推动xx“四城”建设做出贡献。