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党风廉政建设责任制推进会议讲话关于党风廉政建设责任制工作区委常委会作了专题研究讨论通过了**年的部门分工和责任分工。今天我们在这里召开党风廉政建设责任制推进会议目的就是要落实市委、区委要求进一步以党风廉政建设责任制为抓手明确分工、落实责任、形成合力扎扎实实推进我区反腐倡廉建设的各项任务。刚才季卫明同志通报了去年我区贯彻落实党风廉政建设责任制的情况部署了今年的责任制工作。俞芳同志就今年部门分工进行了说明。希望各单位、各部门都认真对照分工抓好贯彻落实。下面我再谈三点意见:一、要进一步提升制度的执行力一个制度制定得再好关键看执行得怎么样。好的制度关键在于执行。因此制度问题是带有根本性、全局性、稳定性和长期性的制度建设也是我们做好各项工作的重要保障。近年来中央、市委就党风廉政建设责任制工作都制定下发了一系列文件规定区委也于2009年制定完善了《关于贯彻落实党风廉政建设责任制的实施办法(试行)》和《关于党风廉政建设责任制责任追究的实施细则(试行)》各单位根据实际制定了相应的实施办法或细则为进一步加强责任制工作奠定了基础。既然花了大力气研究制定了这么多文件我们就应该用实际行动来加以贯彻落实和执行不断提升制度执行力。我认为加强制度执行力要抓住三个环节。一是任务分解要到位。制度不是一阵风不是人走政息制度的执行是要长期坚持的。所有的制度和规定我们制定下来以后就要有效地执行。落实党风廉政建设责任制也不例外。党风廉政建设责任制要求明确责任内容、责任主体做到层层分解责任责任落实到人每个人都要有这样的责任意识。区委每年组织开展贯彻落实党风廉政建设责任制专项检查检查发现被检查单位总体是好的责任制度是到位的主要领导也做到了“四个亲自”较好地推进了责任制的落实。但是检查也发现了一些细节方面的问题。比如少数单位年度工作中从未有系统分析、认真研究本单位反腐倡廉建设工作。即使分析研究了台账中也没有反映出来。现在中央、市委、区委对党风廉政建设责任制工作高度重视。每年市委常委和区领导带队都要开展责任制专项检查。因此要使党风廉政建设责任落实到位首先必须做到责任内容明确责任主体清晰。二是监督检查要到位。既然有制度的执行者那就要有制度的监督者。这方面主要领导很重要大家不要以为一提监督就是纪检监察组织的事情。其实主要领导和分管领导的日常监督很重要纪检监察组织主要是履行组织协调、督促检查的职能。加强监督检查是贯彻落实好责任制工作的重要手段党政主要领导要切实负起总责这就是“一岗双责”。作为领导干部就是要主动承担起监督者的职责要做好跟踪监督。监督不仅是主要领导的责任同样也是分管领导的责任因为你对管辖的工作最了解最清楚哪些环节容易出差错哪些是风险点。提醒是一种监督打招呼也是一种监督。一方面要强化监督检查及时发现和解决问题一方面也要强化科学评估把制度的评估、完善、清理作为一项经常性工作为进一步完善制度提供第一手资料。如果是制度本身存在缺陷的要进行修正;是人为原因造成制度不能落实的要提出纠偏措施;需要细化的要尽快制定实施细则;需要制定配套制度的要抓紧制定使制度在执行和落实中不断优化完善。比如在执行领导干部廉洁自律规定方面。领导干部申报个人有关事项制度的执行这两年也发现了一些领导干部漏报有关事项的情况影响了部分干部的提任其中很大部分原因是对这项制度学习理解不到位执行制度的意识不够强督促检查不够严。今年我们要对个人重大事项申报进行抽查。去年我们在申报过程中发现有漏报的情况。为了避免这种情况的出现我曾经要求各单位对个人申报进行提醒如有漏报的做好补报。但事与愿违廉政审核中还发现这种情况希望大家严格按照要求申报。首先申报必须是申报人自己申报、自己签名。其次子女配偶只要夫妻法律关系存在必须申报和睦与否不是理由。其三是房屋买卖只要记在配偶和共同生活子女名下的都在范围内。希望各单位做好宣传重视这件事如有漏报的尽快补报。三是责任追究要到位。一些制度不落实很大程度上是因为违反制度的行为没有及时受到查处对制度执行不力的情况没有进行责任追究。今年我们要把领导干部执行制度的情况与工作考核有机结合起来不仅要加强对领导干部有意规避制度、有意干扰制度的执行等行为的责任追究还要把各项制度落实中的责任追究制与严格实行党政领导干部问责制有机结合起来。今年我们还要对党代表、人大代表、政协委员的提案与建议意见的落实情况进行监督对处理不力、不到位甚至敷衍了事或凭部门兴趣处事的要进行问责对不重视、忽视这些意见的人进行问责。二、进一步提升第一责任人履职能力党风廉政建设责任制工作第一责任人是主要领导。各单位的党政领导班子特别是主要领导要切实担负起领导反腐倡廉建设的政治职责增强抓反腐倡廉的自觉性把反腐倡廉建设纳入总体工作目标之中。要从实际