镇书记述职报告.docx

镇书记述职报告本人在党建工作中高举邓小平理论伟大旗帜全面按照“*”重要思想的要求紧扣学习贯彻*、*精神这一主线以解放思想为前提以制度建设为保证切实加强党的思想、组织、作风建设为全镇“三个文明”的协调发展提供了强有力的政治保证实现了全镇经济快速发展、社会稳定的良好局面。下面就开展党建工作的总体情况做以汇报。一、以提高执政能力为重点集中精力抓好领导班子和干部队伍建设。1、本人带领镇党委注重发挥政治核心作用注重自身建设按照“五个好”条件坚持内强素质外树形象争创优秀党委。按照民主集中制原则进一步完善了党委内部的议事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会不断提高民主生活会的质量形成了领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。2、以制度建设为突破口狠抓了干部队伍建设。通过建议镇党委会决定建立和完善了党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度针对县委县政府下达的各项工作指标层层分解责任到人建立健全了镇村两级干部考核激励约束机制建立了一整套加强、完善农村基层组织建设的制度使农村基层组织建设逐步走上正规划、制度化、规范化轨道。3、廉政建设使各级干部树立起了良好形象。作为镇领导班子的“班长”不以“一把手”自居坚持做到以“一把手”自律从自身做起定期组织召开廉洁自律民主生活会并从接待、财务收支入手严格按制度办事实行“责任追究”、“一岗双责”。认真开展了“诺廉、践廉”活动着力解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题。进一步落实党风廉政建设责任制形成党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。二、加强村级组织建设增强党支部的战斗堡垒作用。一是各村制定和完善基层组织建设规划主要针对抓好班子带好党员队伍如何发展和提高农民收入、建立好的民主治理制度几方面重点问题全镇8个村（居）都根据实际情况和自身特点年初制定规划报送镇考核小组经认定后备案镇党委按阶段组织检查验收结果作为年终考核的重要依据。二是保质保量的做好后进支部转化工作确保后进支部如期转化。兴隆村支部活动正常开展规范了党员学校学习制度定制了高标准的党建园地展板各项制度上墙。三、巩固先进性教育成果做好党员发展、教育治理和村干部学历教育工作。发展党员工作严格按照“十六字”方针采取审慎的态度发展“宁缺勿滥”重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中采取镇党委成员联系村制度协助考察申请入党人员同时把全镇分成三个片对入党积极分子集中培训全年共培训6次在审批程序和材料把关上做到“严厉、严格、严谨”从源头保证了党员的质量。在流动党员治理方面一是建立流动党员登记制度及时掌握流动党员的动向。二是建立支委联系制度支委随时把握自己分管的流动党员情况将流动党员情况定期向组织汇报作为民主评议党员的依据。三是加大外出流动党员办理《流动党员活动证》的工作力度尽量使流动党员持证外出参加外出所在地党组织活动。四是把流动党员治理作为“村优秀领导集体”考核评选的一项重要内容明确支部书记为具体责任人并与党支部书记考核挂钩。使全镇的流动党员治理逐步走上了规范化轨道。在村干部正规化学历教育方面要求年龄在40岁以下学历没有达到中专的村干部必须参加学习村干部参加了农广校中专班的学习目前全镇中专（高中）学历以上的村干部达到32人。四、高度重视企业党建工作。同民镇私营企业较多但大多数为矿山开采、白酒酿造企业这部分企业工人多为外来务工人员流动性较大加之采矿企业没有固定的办公场所。所以多年业未成立党支部非公有制企业党建在同民一直是个空白。经镇党委研究决定把今年做为非公党建的起步年。通过对全镇私营企业的从业人员、党员数量等情况进行综合分析后认为永益建材厂基础条件较好企业负责人素质较高经常参与公益事业有较强的社会影响力可以树立为全镇私营企业党建的标杆。该企业有党员4名符合支部成立条件在镇党委的组织下于20*年1月10日成立了永益建材厂党支部采用无记名投票方式选出了支部委员并进行了分工。同时制作了标牌党建园地展板完善了党内各项制度设立了高标准的党员活动室定制了规范的“五薄三册”。把发展企业党员、树立党员在企业中的先进形象、党员积极为企业发展做贡献为核心的“强队伍、树形象、讲奉献”活动作为支部党建工作重点。五、常抓不懈稳步推进不断提升同民党建工作水平。同民镇党建工作基础较差欠帐较多因此我认为要持之以恒稳步提升切忌急功近利流于形式。一是明确职责、强化责任建立党建目标责任制。实行“党委集体领导书记全盘抓组织委员牵头抓组织干事具体抓各职能部门共同抓”的工作格局建立健全镇村两级干部考核激励约束机制强化党建责任人的责任意