竞业限制协议.doc

竞业限制协议（非高管人员）甲方：乙方：身份证号：鉴于乙方受聘于或服务于甲方在职或服务期间乙方有从甲方获得商业秘密的机会有利用甲方物质技术资料进行创作的机会有获得及增进知识、经验、技能的机会；甲方给乙方的劳动支付了工资、奖金、提成、奖励等报酬；乙方明白不与甲方竞业是获取以上回报的必要条件。为切实保护甲方的商业秘密及其他合法权益确保乙方不与甲方竞业根据劳动部、国家科委的有关规定及其他相关法律双方协商一致签订以下竞业限制协议。1.乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职之日起年内乙方不得在与甲方有竞争关系的单位内任职或以任何方式为其服务也不得自己生产、经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。2.乙方在甲方工作期间及乙方从甲方离职后乙方承担的其他义务包括但不限于：不泄漏、不使用、不使他人获得或使用甲方的商业秘密；不传播、不扩散不利于甲方的消息或报道；不直接或间接的劝诱或帮助他人劝诱甲方员工或客户离开甲方。乙方履行本条义务甲方无需给予任何补偿。3.第1条所指的“有竞争关系”是指与该员工离职时甲方已开展的业务有竞争关系。4.乙方从甲方离职时应提前与甲方确认其是否开始离职后的竞业限制义务。甲方如确认乙方有竞业限制必要应发给《竞业限制开始通知书》（参见附件一）乙方离职后竞业限制义务开始；甲方如确认乙方无竞业限制必要应发给《竞业限制终止通知书》（参见附件二）乙方无需承担离职后竞业限制义务。5.乙方在离开甲方时未提出确认申请的其离职后竞业限制义务自其离开在甲方的工作岗位之日起自动开始竞业限制期内该员工可以向甲方提出竞业限制确认申请甲方确认乙方有竞业限制必要并发给《竞业限制开始通知书》后乙方可以开始领取竞业限制补偿金但在此之前的竞业限制补偿金视为乙方主动放弃。甲方确认乙方无竞业限制必要时应发给《竞业限制终止通知书》乙方竞业限制义务终止在此之前即使乙方履行了竞业限制义务也无权领取补偿金。6.乙方在甲方及甲方关联公司工作期间履行竞业限制义务甲方无需给乙方任何补偿。乙方离开甲方及其关联公司后如按照本协议的约定履行了竞业限制义务甲方应给予竞业限制补偿金。每月的数额为乙方在甲方最后六个月月平均工资（以工资条为准）的%（计元）。7.乙方的竞业限制补偿金由甲方按季度向其支付。乙方领取补偿金时应向甲方出示当前的任职情况证明经甲方向乙方工作单位确认后方可领取。乙方逾期一个季度未能向甲方提交任职情况证明视为放弃该季度的补偿金。8.乙方被新单位录用后应在一周内将新单位的名称及乙方的职位通知甲方。同时乙方应将自己负有竞业限制义务的情况告知其工作单位。9.甲方如认为乙方已无竞业限制必要有权随时通知乙方终止其竞业限制义务自通知按乙方提供的地址发出七日后乙方竞业限制义务终止甲方应按照乙方已承担竞业限制义务的时间支付竞业限制补偿金。10.乙方可与甲方协商解除竞业限制义务但乙方不得单方面终止自己的竞业限制义务。11.甲方逾期支付竞业限制补偿金应按银行同期贷款利率支付违约金。12.乙方违反本协议第1条应立即与甲方竞争单位脱离关系继续履行本协议并按照违约期间本合同约定的竞业限制补偿金的两倍支付违约金。无法确定违约时间长短的按照一年计算甲方因此而受到的损失大于该违约金的应赔偿甲方因此受到的全部损失。损失额依照以下三种方式计算以计算结果最高的为准：获取或开发该产品技术的全部费用；甲方相关业务因此损失的利润；竞争单位相关业务因此取得的利润。13.乙方违反本协议第2条应立即停止违约继续履行本协议外向甲方支付违约金3000元违约金不足以补偿甲方损失的乙方还应赔偿甲方因此收到的所有损失计算标准参照第12条。14.因履行本协议发生争议双方首先应协商解决如协商不成任何一方提起的诉讼均由甲方所在地人民法院管辖。15.《竞业限制管理办法》、《竞业限制开始通知书》、《竞业限制终止通知书》是本合同的附件与本合同不一致的以本合同为准。16.本合同所称甲方关联公司以乙方离开甲方时名单为准。17.双方传递文件的通讯地址如下：甲方：邮编：乙方：邮编：任何一方变更通讯地址均应以书面方式及时通知对方否则视为未变更。18.本合同一式两份具同等效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人或授权代表人：(签字或盖章)日期：日期：