结合企业文化建设 加强思想政治工作 促进企业发展.docx

结合企业文化建设加强思想政治工作促进企业发展一、思想政治工作在企业文化建设中的重要作用思想政治工作是我们党的传家宝然而企业文化在企业中不是孤立存在的对企业的发展起着举足轻重的作用。企业价值观是企业文化建设的核心内容而企业一切问题的核心则是人的问题企业活力存在于员工群众之中推动企业改革发展首先在于能否进一步激活人的潜力。因此加强企业文化建设就必须突出思想政治工作的针对性只有把企业思想政治工作同企业的改革、发展紧密结合才能有生命力。二、思想政治工作如何结合企业文化建设促进企业经营第一正确认识两者在企业经营中的关系。企业思想政治工作就是针对员工思想中的种种疑惑、矛盾、需要通过适当的方式有效地宣传党的路线、方针、政策解决关系员工切身利益的问题。在当今现代市场经济发展中企业文化建设成为企业发展深层次推动力美国《财富》杂志曾指出没有强大的企业文化就有卓越的企业价值观、企业精神和企业哲学信仰再高明的管理战略也无法成功。因此在现代市场经济中只有把思想政治工作与企业文化相结合培养出独具特色的企业精神使企业的管理系统和人员关系达到和谐协调从而促进企业健康快速地向前发展。第二如何做好结合工作促进企业经营。一是与时代发展相结合促进企业经营发展。当前的中国正处在经济社会转型时期发展是第一要务企业最大的政治也是发展企业思想政治工作和企业文化建设只有与时代发展相结合把握正确的政治思想才能促进企业经营发展。同时企业的发展有力地证明了在新形势下做好思想政治工作和加强企业文化建设对企业发展作用的重要从而有力推动了经营生产工作。二是与企业发展实际相结合促进企业经营发展。现代市场经济发展中只有不断提高企业文化建设整体水平形成企业整体的价值观、道德观树立了良好的企业形象使之深入人心成为员工群众共同的追求和精神支柱统一员工的思想与行动引领员工充分发挥企业员工的主人翁精神在集体智能中实现个人价值促进企业经营发展实现发展目标。以山东高速股份有限公司为例：公司自1999年发起设立至今历经改制重组、企业上市、资本运营、兼并合作等历程。山东高速在汲取齐鲁文化的精粹培育了沉淀齐鲁文化底蕴的“和衷笃行畅达致远”为内涵的“和畅”企业文化确立了“传承、创新、超越”的企业价值观；“服务大众、奉献社会、回报股东、成就员工”的企业使命；责任、进取、卓越的“三A”企业精神；“让每一名员工都成为金子让每一粒金子都及时发光”的人本文化理念；“多跑道激励”的激励观；“竞争出活力、争先促发展”的竞争观；“学以立德学以增智学以致用”的学习文化理念等。“十二五”期间公司将立足多元发展做大品牌的思路不断延伸高速公路产业链；充分发挥自身资源优势深化政企合作与行业领先企业强强联合积极参与城市基础设施建设与运营；同时不断开拓矿产、金融股权等投资领域着力打造“山东高速”大品牌。公司将积极探索新形势下的工作思路结合公司经营发展目标努力实现思想政治工作和企业文化建设与企业经营管理的相互促进。三是与创新理念相结合促进企业经营发展。创新是一个国家一个民族强大生命力的动力和源泉也是企业生存发展的强大动力和源泉。思想政治工作和企业文化作为两大载体“以人为本”是它们的共同点。两者相结合将采取创新手段思想政治工作融入企业文化建设中真正使思想政治做到入耳、入脑、入心进而发挥员工生产经营的积极性使员工把自己追求的目标与企业发展目标紧密结合起来提高企业核心竞争力促进企业经营发展。三、思想政治工作与企业文化建设相结合的措施与途径当前企业思想政治、企业文化建设方面存在的主要问题有：对企业思想政治工作、企业文化建设的地位和作用不够重视致使思想政治工作开展力度不够企业文化建设浮于形式。工作方法单一、传统与企业生产经营时有脱节。一些人只注重经济工作思想政治工作停留在表面上说起来重要做起来次要忙起来不要。企业文化作为思想政治工作的载体和手段作用发挥不充分相互的融合、互补和促进的深度和广度还不能满足当前形势对思想政治工作需要。如何解决当前存在的问题企业将思想政治和企业文化建设的措施与途径主要有以下几个方面：第一把实现企业可持续发展作为着眼点。经济工作是思想政治工作的基础离开经济这个基础思想政治工作就成了无源之水无本之木。因此要将思想政治工作和企业文化建设相结合把党的路线、方针、政策转化为企业的具体要求贯穿到企业的经营管理活动中；同时按照市场经济发展规律办事把为社会提供优质产品和优质服务观念敬业精神和职业道德渗透到企业的经营管理的全过程确保企业资产保值增值。第二把增强企业凝聚力作为结合点。增强企业凝聚力是企业文化建设的一项基本功能它使企业由上至下将员