4某年纪委监察局机关作风建设总结_.docx

XX年纪委监察局机关作风建设总结今年以来市纪委监察局按照中央纪委“转职能、转方式、转作风”的要求立足自身建设打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍进一步聚焦中心任务突出主业主责有力推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。3月市纪委监察局被评为全省纪检监察信息工作先进单位。一、转职能做到“进退有度”按照“转职能”的要求回归主业不越位、不缺位、不错位执好纪、问好责、把好关。一是抓自我革新推进纪律检查体制改革。进行内设机构调整将纪检监察室从1个增加到3个。对牵头或参与的议事协调机构进行清理拟从184个精简到12个（其中合并3个）把不该管的工作交还给主责部门回归监督执纪问责这个主责主业。推进查办腐败案件体制机制改革试点工作目前已按照省纪委的进度安排和质量要求完成了试点任务。二是抓大不放小保持惩治腐败高压态势。既狠打老虎查处大案要案让人民群众看到我们反腐败的决心；又勤拍苍蝇查办发生在群众身边的腐败案件让全社会从办案实效中增强信心。今年全市各级纪检监察组织共立案查处违纪违法案件89件比去年增长30.9%。三是抓“三述”全覆盖督促落实主体责任。今年4名镇级党委和市直党政部门主要负责人向市纪委全会进行了现场“三述”搭建起纪委委员的履职平台强化对党政“一把手”的监督。逐步将“三述”工作向镇村延伸出台镇级“三述”工作意见各镇每年述一批（不少于6名）到2016年实现全覆盖。今年以来全市共有128条村（基层站所）负责人进行“三述”。四是抓教育针对性打好“五个一”警示教育拳。“进庭审”听一听分三批组织了全市各部门单位及部分镇600多名党员干部旁听法院庭审。“进高墙”看一看分两批组织各单位“一把手”、以及新任副科以上领导干部走进江门监狱听服刑人员“现身说法”。“七笔帐”算一算印发原xx市开发区管委会主任、政府副秘书长、建设局局长靖大荣的忏悔书《细算腐败代价“七笔账”》组织广大党员干部对照“七笔账”算一算。“剖案例”想一想组织观看省纪委摄制的警示教育片以案为鉴警钟长鸣。“三纪班”学一学举办全市领导干部“三纪”培训班开展村组干部“三纪”教育。五是抓“三资”监管水平提升服务“三农”。对现有“三资”交易监管平台进行升级改造在8月份xx市举办的“法治在线”网络直播节目进行“三资”管理宣传推广。从2012年6月至今年10月底全市各镇（街）农村集体“三资”中心进行资产资源交易1863宗承包总额6.62亿元其中合同到期重新发包项目增值3.23亿元增幅2.5倍超69万名群众受惠。12二、转方式做到“监督有效”不断创新方式方法更加有效地履行执纪监督职责做好我市作风建设的监督者、推动者推动全市干部作风明显好转。一是监督落实中央八项规定纠正“四风”。抓早抓小向全市广大干部职工发送廉政提醒信息加强会风暗访监督。专项整治会所腐败、超标配备公车、党员干部参赌涉赌等问题；严格落实严禁领导干部大操大办婚丧喜庆和借机敛财等规定；严肃查处违反中央八项规定行为；继续举办《民生热线》和民主评议政风行风活动。建立长效机制印发《关于建立健全防止庸懒散奢等不良风气常态化制度的意见》。二是加强效能监察进一步提高办事效率。完成电子纪检监察平台的行政审批系统与网上办事大厅的效能监察模块的融合全市受理行政审批业务提前办结率96.04%行政处罚业务均没有出现超时办结或超时未办等黄、红牌扣分的情况。开展“微笑服务”活动和“优化投资创业环境、整治吃拿卡要”专项行动全市共查办典型案件7件起到了很大的震慑作用推动我市发展环境持续优化。三是突出专项监察监督主责部门履职尽责。牢固树立“监督的再监督检查的再检查”的理念将监督的方式从过程参与向重在问责转变如督促发改、编办等单位加快推进公共资源交易体制改革提前实现目标任务。加大责任追究力度检查有关单位履行安全生产职责情况查处失职渎职问题。三、转作风做到“严管有力”坚持“打铁还需自身硬”严格要求、严格教育、严格管理、严格监督以铁的纪律打造人民满意的纪检监察干部队伍。一是以“五个讲认真”精神深入开展党的群众路线教育实践活动。领导带头讲认真坚持以上率下推动机关作风建设形成层层示范、上行下效的生动局面。何国航书记为全市150多名纪检监察干部上专题辅导课并亲自带领委局机关干部作遵守纪检监察干部行为规范集体承诺。聚焦问题讲认真选取典型案例进行会诊认真倒查班子及成员存在的作风问题。开门纳谏讲认真采取“点、线、面”相结合的方式征求意见共收集到意见38条。开展批评讲认真班子成员经历了一次严格的党性锻炼。整改落实讲认真做到“件件有着落、件件有回应”。比如加强对《民生热线》节目问题的跟踪督办今年以来《民生热线》共播出17期共接