2022有关劳动协议书范文9篇.docx

2022有关劳动协议书范文9篇有关劳动协议书范文9篇在社会发展不断提速的今天协议在生活中的使用越来越广泛签订协议后则有法可依有据可寻。什么样的协议才是有效的呢？以下是我整理的劳动协议书9篇欢迎大家借鉴与参考希望对大家有所帮助。劳动协议书篇1甲方（公司）乙方：（员工）兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜经甲乙双方友好协商一致达成如下协议以期共同遵守。一、对于*****之违纪事宜甲方已经充分理解到自己做法确实给乙方造成了不良影响甲方对此向乙方表示歉意对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议。二、考虑到甲方在乙方工作期间实际情况及目前实际处境乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金金额为人民币两万元整；乙方支付甲方之补助费用已经充分考虑了甲方实际情况并本着以人为本原则充分体现乙方对甲方人文关怀而做出一次性补助。三、本协议书签订后甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间劳动争议案件提出撤回申请并向乙方提供该仲裁委员会制作撤回申请裁定文书乙方在收到甲方提供该裁定文书后当日支付一次性补助费用。四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用将该补助费用直接存入所代甲方开立银行存折甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务。五、甲方承诺自本协议履行完毕后甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利。六、甲乙双方约定双方均应积极履行完毕本协议第三条约定事项乙方应按约定向甲方或者经其特别授权代理人交付上述约定款项甲方（或者特别授权代理人）收到后应签署收款凭据。如果乙方不按照约定履行付款义务应该承担相应违约责任。七、本协议自双方代理人签字之日起生效。八、本协议一式四份双方各执一份由乙方向有关部门备案二份。甲方：年月日乙方：年月日劳动协议书篇2甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：甲、乙双方于年月日签订为期年的固定期限劳动合同（方）现因的原因向（方）提出申请要求提前解除双方之间的劳动合同甲乙双方已同意解除劳动合同关系并经双方充分协商就解除劳动合同的有关事项达成如下协议：第一条双方一致同意于年月日解除劳动合同双方的劳动权利义务终止。第二条甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计￥元（大写：人民币）。第三条甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间双方已依法签订了书面的劳动合同甲方依法履行了义务包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。第四条双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬（含加班工资、奖金、补贴等）已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。第五条劳动合同解除后乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密（包括本协议内容）的义务不得泄露给任何第三方并在2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、销售。第六条乙方自愿放弃其他所有诉求。第七条本协议经甲方盖章乙方签字后生效。本协议一式二份甲、乙双方各一份均具有同等的法律效力。甲方（盖章）：年月日乙方（签字）：年月日劳动协议书篇3甲方：XX证件号码：XXXXXXXXXXXX乙方：XX证件号码：XXXXXXXXXXXX甲乙双方于20xx年10月01日签定的劳动合同提前解除甲乙双方之间的劳动合同经双方充分协商就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。一、双方一致同意于20xx年10月31日解除劳动合同即日双方的劳动权利义务终止。不存在任何争议。乙方同意并放弃就其他劳动关系问题提起仲裁或诉讼等的权利彼此不再追究双方责任。二、因是甲乙双方协议提前解除劳动合同甲方需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金乙方同意根据离职前12个月所得工资的平均工资计算共计：3000元人民币。工资结算至20xx年10月31日结清应得所有工资共计：3529元人民币合计：6529元大写：陆仟伍佰贰拾玖元整。乙方知悉《劳动合同法》的规定同意接受甲方支付的经济补偿金与方式。三、甲方为乙方缴纳社会保险费至20xx年10月31日止。四、甲乙双方在此确认：劳动合同履行期间双方已依法签订了书面的劳动合同甲方依法履行了义务。双方无违反劳动法解除劳动合同之日前的劳动报酬已结清