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饲料有关企业岗位责任制度

第一篇：饲料有关企业岗位责任制度岗位职责、标准目录1、总经理职责与标准2、财务部经理职责与标准3、人事行政部经理职责与标准4、采购部经理职责与标准5、销售部经理职责与标准6、技术部经理职责与标准7、品管部经理职责与标准8、品质保证员职责9、检化验员职责10、检化验科有毒有害试剂保管职责11、生产部经理职责与标准12、生产科长职责13、人工配料员职责14、输料工职责15、辅料员职责16、粉碎工职责17、小投料手职责18、总控员职责19、制粒工职责20、包装员职责21、设备科长职责22、机修工职责23、电工职责24、仓储科长职责25、成品仓管职责26、原料仓管职责27、材料、包装仓管职责28、药物饲料添加剂保管职责29、搬运工职责财务部经理工作职责与标准岗位名称：财务经理直接上级：总经理下属岗位：会计、出纳职位目的：建立健全以财务为核心的高效内部运作体系。一、主要职责：1．组织会计核算和会计监督工作，正确核算公司的收入、成本、利润；2．监督和健全销售、采购、生产、财务各项业务操作流程，杜绝漏洞，做到环环相扣、反映迅速、有据可查；3．对销售回单、发票、借条、欠条以及其他业务流程单据实施严格管理，确保各项业务单据的安全有效；4．严格执行公司有关信用管理制度，拟定资金筹措和使用方案，平衡资金管理，促进货款回收，积极降低资金风险提升资金运作效率；5．协调处理业务操作流程中的技术障碍和问题，提升运作效率；6．负责财务部人员的管理和提升，确保财务部向客户及公司各部门提供安全、高效、周到的服务；7．负责销管部门的管理，为销售业务的开展提供有效的保障和服务；8．协助和促进各部门对业务流程相关操作人员的培训、指导和提升；9．对各项财务数据资料的安全完整负责，做好数据备份及资料的管理；10．组织编制、修订财务部管理制度文件并确保落实执行；11．协调税务、银行及其他相关机构的关系，在工作范围内，代表公司与外界联络，并保持良好的关系；12．依照规定的权限，对本部门员工转正、调动、任用、考绩、奖惩、薪金、晋升、准假和费用开支，有提请、审核、决定权及总经理授予的其它权限。二、岗位标准1、财会金融类专业本科以上学历；2、较丰富的经济学知识和扎实的财务专业知识；3、五年以上生产型企业的财务类工作经验；4、英语四级以上，熟悉电脑办公操作本数量使用一种以上财务软件；5、持有国家规定的有关证件；6、系统掌握国家财经法律、法规、政策、方针，了解本国财务会计通则；7、熟悉本行业生产、经营、业务、管理等有关知识；8、良好的组织协调能力，对内对外的沟通协调能力；9、具备一定的领导能力和培养下属的能力；10、敬业、廉洁、坚持原则、保守秘密。5、掌握国家劳动方面法律法规，并能协调处理当地劳动人事部门等外部关系；6、良好的心里素质和正确的人生价值观，善于沟通交流传递公司理念文化，从而整合企业内部人力资源；7、优秀的组织协调能力和应变能力。采购部经理工作职责与标准岗位名称：采购部经理直接上级：总经理下属岗位：采购内勤职位目的：负责公司原料及其他物资的采购，在确保质量的情况下满足生产和销售的需求；一、主要职责：1．遵守国家有关法规，合理执行采购任务，拒绝采购国家命令禁止的原料；2．主持采购部各项工作，提出公司原料、物资采购计划，报总经理批准后组织实施，确保各项采购任务完成；3．调查研究公司原料需求及消耗情况，熟悉各种原料的供应渠道和市场变化情况。并建立稳定、有品质保障的采购渠道关系；4．指导并监督员工开展业务，不断提高业务技能，确保公司物资的正常采购量；5．审核年度各部呈报的采购计划，统筹策划和确定采购内容，减少不必要的开支，以有效的资金，保证最大的物资供应；6．建立各类原料的采购备案资料，初步检查购进物资是否符合质量要求，对公司的物资采购和质量要求负部分责任；7．监督参与大批量商品订货的业务洽谈，检查合同的执行和落实情况；8．按计划完成公司各类物资的采购任务，并在预算内尽量减少开支；9．认真监督检查各采购员的采购进程及价格控制；10．定期汇报采购实施情况，上报采购报表，以便上级查阅当期采购的各种情况。11．依照规定的权限，对本部门员工转正、调动、任用、考绩、奖惩、薪金、晋升、准假和费用开支，有提请、审核、决定权及总经理授予的其它权限。二、岗位标准1、中专以上学历，三年以上工作经验；2、熟悉饲料行业各种原料的质量特性和价格波动规律；3、熟悉合同法和饲料业相关法律法规；4、熟练使用电脑，并能通过网络和有关软件了解各种原料的即时行情；5、较好的计划能力，能够独立制定月度采购计划以及年度的采购预算；6、很好的人际沟通能力，应变能力以及对价格波动的敏感性；7、严格的质量意识；8、了解采购工作的绩效评估体系，以及能建立和完善采购制度。7、能制定和完善销售有关制度，并提