3机关部门党政建设工作报告.docx

机关部门党政建设工作报告年我办党风廉政建设和反腐败工作坚持以"三个代表"重要思想为指导深入贯彻落实科学发展观认真按照市纪委年党风廉政建设和反腐败工作要点深入贯彻《建立健全、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪国法坚持标本兼治综合治-理惩防并举注重预防的原则各项工作取得了较好成绩。一、加强组织领导明确责任分工为提高全办干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任感确保党风廉政建设工作取得成效我办把党风廉政建设工作摆在工作的首要位置。年初召开了党风廉政责任制的专题会议实行一岗双责、责任到人做到上下协调、齐抓共管强化责任考核层层建立了党风廉政建设责任分解和责任追究制度使党风廉政建设和惩防体系建设延伸到了每一个岗位、每一个环节。二、狠抓廉政教育增强廉洁意识为筑牢拒腐防变的思想基础我办以多种形式开展了贯彻落实《廉政准则》等专题党风廉政建设教育活动。一是定期组织政治理论学习和党风廉政教育建立理论学习栏并经常更换内容积极参加廉政文化"六进"活动；二是利用每周五学习日重点学习并传达了第十七届中央纪委第五次全会精神和国务院第三次廉政工作会议精神认真学习传达了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》并将《廉政准则》落实到反腐倡廉的工作实践中。三是组织全体干部职工收看了我市有关反腐倡廉真实案例的电教片通过反腐败案例警示广大干部引以为戒使广大党员干部增强了法制观念和廉洁从政意识警示党员干部自觉做到不忘廉洁做到廉洁自律树立了新风正气牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观。三、深入开展廉能管理全面排查岗位风险一是把开展廉能管理工作作为一项重大政治任务列入重要议事日程加强了组织领导成立了市人民防空办公室风险岗位廉能管理工作领导小组下发了《市人民防空办公室推行风险岗位廉能管理实施方案》明确了廉政风险防范管理工作的本质内涵、指导思想、基本目标、主要内容和方法步骤确保了廉能管理工作顺利开展。二是全体干部职工都能结合本单位、本科室、本岗位的实际由上到下、由部门到个人根据每个岗位的不同特点采取"自己找、大家提、组织点、相互帮"的方式认真查找风险点克服避重就轻敷衍了事的思想认识认真填写了《个人廉能风险自查表》、《科室廉能风险自查表》、《单位廉能风险自查表》并形成自查报告做到变查找、边改进通过查找在思想导读、岗位职责、业务职责、制度机制和外部环境等方面可能出现腐败行为的风险点、隐患进一步完善制度措施进行有效防控。三是召开了党组会针对领导班子、科室、单位查找处的廉政风险进行专题研究遵循就高不就低的原则确定廉政风险类型对查找风险点进行风险评估设定三条评估线：涉嫌犯罪的风险点为一级、涉嫌处分的风险点为二级、一般风险为三级明确监管权限和监管责任经严格审核把关和登记汇总后在公示栏内进行了公示。建立了《廉能风险和个人不良行为档案》通过开展廉政风险点防范管理工作结合工作特点建立一套预防腐败的科学管理体系建成一套制度化、规划化的长效管理机制确保我办廉政风险防范管理工作取得实效。四、建立长效机制加强权力运行监督一是坚持建章立制建立长效机制。为从源头上杜绝腐败推进制度创新构建惩治和预防腐败体系我办对《财务管理工作制度》、《现金管理制度》、《固定资产管理制度》等规章制度进行了重新修订并制定了《市人民防空办公室构建惩治和预防腐败体系工作实施方案》、《市人防办实施办法》、《关于市人防办财务管理规定》、《党政正职"四个不直接分管"规定》、《车辆管理制度》等一批规章制度重点加强了对党政一把手的监督特别是加强了对人、财、物管理使用和关键岗位的监督进一步落实和严格控制公务接待公车使用和公款出国在机关大力提倡厉行节约严禁铺张浪费通过对制度的改革和完善规范了权力运行堵塞了滋生腐败的漏洞。二是坚持党务、政务公开接受群众监督。公开向相关部门和服务对象广泛征求意见建议并向社会公开承诺。设立专门创业服务电话电话统一向社会公布发放征求意见表同时建立专门的创业服务队伍确定具体责任人和分管领导并制定市人防办服务措施和服务制度接受广大客商、群众在创业投资和经营发展中的诉求。三是坚持公开办事审批流程接受社会监督。通过网络、办证窗口及我办开展的各种宣传活动的形式向社会公开。明确了行政许可项目名称、法律依据、申请条件、办理程序、办结时限、收费依据和标准、需提交的全部材料目录、窗口服务和投诉电话等内容。保证了窗口工作的制度化和规范化增加了行政许可过程的透明度。年我办党风廉政建设工作虽然取得了较好成绩但也存在一些薄弱环节反腐倡廉工作是一项复杂、长远、艰巨的任务纪检工作必须着眼长远综合治理扎实推进。绝不能满足于现阶段取得