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关于加强煤矿职工安全技术培训工作的思考煤矿企业安全状况的好坏不仅取决于企业技术装备水平和科学管理水平同时还取决于职工队伍整体素质的高低。应当加强煤矿职工的安全技术培训提高职工的整体素质从根本上筑牢煤矿安全生产基础。1加强职工安全技术培训工作的重要意义1.1煤矿生产的特殊性决定着必须对职工进行安全技术培训煤矿井下生产是在特殊的环境条件下进行的一项艰苦复杂的劳动而且受顶板、水、火、瓦斯、煤尘等自然灾害的威胁。安全技术培训是提高煤矿职工安全技术素质的一个重要途径通过严格的培训强化职工的安全意识;提高安全生产技能才能为煤矿的安全生产打下坚实基础。1.2坚持“以人为本”维护职工的合法权益有关法律法规如《煤炭法》、《劳动法》、《安全生产法》等也都明确规定:生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训未经安全生产教育和培训的从业人员不得上岗作业。明确规定了煤矿安全培训是一种强制性的培训。充分体现了党和国家对安全工作的重视。具备安全生产技能最基本、最有效、最直接的手段就是加强对职工的安全技术培训。1.3煤矿井下职工的文化状况要求必须进行安全技术培训目前我国从事煤矿生产的井下职工文化程度偏低有相当一部分职工不知道(或不重视)如何在保证安全的前提下去生产从而导致了“三违”现象屡屡发生。通过安全技术培训增强职工的安全意识使其掌握矿井生产的基本知识及事故发生的原因规律增强抵御自然灾害和预防事故的能力杜绝“三违”以及事故的发生。1.4煤矿的安全生产现状决定着必须加强安全技术培训近年来党和政府相继采取了一系列重大举措确保煤矿安全生产如改革完善煤矿安全监管体制、健全煤矿安全生产法制、深化煤矿安全整治、加大政策扶持力度、加强煤矿安全生产的监督检查、隐患排查、事故查处和安全技术培训工作使煤矿安全状况总体上趋于好转。但从安全生产的总体形势看安全形势仍不容乐观事故多、伤亡大、隐患多的状况没有根本好转据有关资料显示2004年全国煤矿企业百万吨死亡率为3.07是南非的30倍美国的100倍。只有搞好安全技术培训工作强化煤矿各级各类管理人员及井下职工的安全意识使其牢固树立安全第一的思想才会使煤矿安全形势从根本上得到好转。2加强安全技术培训工作注意的几个问题2.1领导重视加强对安全技术培训工作各级领导要充分认识到提高煤矿职工队伍安全素质的重要性和长效性时刻保持清醒的头脑把发展煤炭生产的目光移到依靠科学管理和提高煤矿职工队伍的安全技术素质上来顾大局识大体克服短期行为象抓安全那样抓教育象抓生产那样抓培训研究制定适合本单位实际的有关政策规范职工培训从人才、资金、物质上给予足够的支持通过加强职工安全技术培训为企业的发展壮大积攒后劲为构建煤矿安全生产的长效机制提供保障。2.2健全制度确保安全技术培训工作到位要想使安全技术培训工作取得预期的效果就要建立一套合适的安全技术培训管理制度如通过“教考分离”制度来充分调动“教”与“学”的积极性;通过“安全技术培训责任制及追究制度”把培训任务完成的情况与各级领导的责、权、利挂钩使培训通过责任制的形式渗透在各级领导的目标管理中使培训不再只是培训部门的事而是每一部门每一级领导每一位管理人员的事。利用健全完善的管理制度保证安全技术培训工作做好、做实。2.3加强师资队伍建设保证培训质量提高培训质量教师是决定因素。因此企业领导要精心挑选优秀的、有实践经验的、并有授课能力的人员充实到安全技术培训的教师队伍中去并从各方面关心、爱护他们提高他们的社会地位和经济地位调动他们从事安全技术培训工作的积极性。同时教师应不断地深入现场了解现场实际情况及矿井开采技术的发展变化把收集到到的第一手资料写进教案中去并不断探索培训教学的新路子以满足培训的要求使职工安全技术培训真正做到立足企业、贴近企业、服务企业。2.4强化培训手段适应现代化教学在科学技术高速发展的今天单纯采用传统教学方法已不能满足安全技术培训的需要。要充分利用课堂教学、模拟教学、实物教学、电化教学、实践教学等相结合的多种教学方法通过电化教学使学员看到生产工艺流程和事故酝酿发生、发展的演变过程及规律;通过模拟教学和实物教学增强教学的形象性和直观性使学员便于理解和消化课堂知识;通过实践教学让学员进行实际操作使学到的理论知识得到验证并牢牢掌握。通过灵活的教学方式激发学员的学习兴趣发挥学员的主观能动性和参与欲望为提高培训质量奠定良好的基础。2.5加强调查确保培训贴近企业及培训工作的持续改进安全技术培训的最终目的是要坚持实际、实用、实效的原则看教师讲到的知识是不