2022关于劳动协议书合集10篇.docx

2022关于劳动协议书合集10篇关于劳动协议书合集10篇现如今协议的使用成为日常生活的常态签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。那么你真正懂得怎么写好协议吗？以下是我为大家整理的劳动协议书10篇希望能够帮助到大家。劳动协议书篇1甲方：XXXX公司(简称“甲方”)乙方：XXX(简称“乙方”)身份证号码：现上文述及的甲乙双方经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》(简称“本协议书”)本协议书的条款如下：1.双方同意自劳动合同届满日20xx年9月30日起甲方终止与乙方签订的劳动合同双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。2.乙方的最后工作日为20xx年09月30日。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的正式离职手续。3.甲方同意支付乙方经济补偿金相当于乙方_____个月的月工资收入合计人民币_______整(￥_____元)。4.除第三条规定的款项外甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项同时自20xx年10月1日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。5.若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件甲方同意于20xx年10月1日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人所得税收由乙方承担如果甲方有扣缴的法定义务甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。6.本协议书经双方签字(甲方盖章乙方签字)确认后生效。本协议书一式两份双方各执一份。本协议生效后甲乙双方的劳动关系至20xx年09月30日终止甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清互无纠葛。甲方：XXXXX公司乙方(签字)：________________(盖章)日期：日期：劳动协议书篇2甲方（用人单位）：_______________________地址：___________________________________法定代表人（主要负责人）：_______________乙方（劳动者）：_________________________性别：___________________________________年龄：___________________________________身份证号码：_____________________________现在住址：_______________________________甲方因生产（工作）需要招聘_________（以下简称乙方）为甲方员工。根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国劳动法》和《中外合资经营企业劳动人事管理条例》的有关规定经甲、乙双方协商特签订本劳动协议以共同遵守。第一条生产和工作任务的要求甲方根据生产（工作）需要安排乙方任_________工种（岗位）以后可以根据生产经营需要和乙方的业务能力及表现调整乙方的生产（工作）岗位并及时签订变更协议。第二条协议期限协议有效期为_________年自_________年______月______日至_________年_________月______日（其中试用期为_______个月自_________年_____月______日至_________年_____月______日）。试用期满合格的定岗使用不合格的甲方有权调整乙方的生产（工作）岗位或予以辞退。第三条工资待遇甲方根据乙方现任职务或工作岗位确定乙方月标准工资为_________元各种津贴按有关规定享受。今后根据生产经营情况和乙方表现逐步提高乙方工资收入。乙方的原工资等级和月标准工资作为档案工资予以保留。第四条劳动保险、劳动保护和福利待遇1．甲方按规定缴纳和办理乙方养老保险基金手续向乙方支付当地政府规定的卫生费、交通费、书报费等各种津贴并享受国家规定的法定节假日、公休假、婚丧假、探亲假以及女职工孕期、产期、哺乳期等。2．甲方必须执行国家有关劳动保护、女工特殊保护等法规采取劳动保护措施保护安全生产和乙方健康。甲方应根据企业生产、工作的需要发给乙方劳动防护用品和保健食品。3．甲方实行国家现行工时制度。甲方应严格控制延长乙方的工作时间确需加班加点应发给乙方加班工资每月加班不得超过36小时。4．员工患病或非因工负伤给