2022关于分红协议书汇总八篇.docx

2022关于分红协议书汇总八篇关于分红协议书汇总八篇在社会发展不断提速的今天很多场合都离不了协议签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。那么相关的协议到底怎么写呢？下面是我收集整理的分红协议书8篇仅供参考欢迎大家阅读。分红协议书篇1甲方：乙方：身份证号:鉴于乙方以往在旅游行业的优秀工作业绩为了激励乙方更好的工作也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益经甲、乙双方友好协商本着互惠互利的原则双方同意甲方以干股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务特订立以下协议：1．定义除非本合同条款或上下文另有所指下列用语含义如下：1.1干股：指拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东干股的拥有者仅享有参与（公司）年终净利润的分配权而无所有权和其他权利不得转让和继承。1.2分红：指甲方年终税后可分配的净利润。2.分配方式：2.1甲方在协议期限内每年分配给乙方共20%的干股即甲方将年终税后净利润的20%分配给乙方。2.2甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润如果当年亏损则没有分红。2.3在确定乙方可得分红的个工作日内甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方。2.4乙方取得的虚拟股份分红以人民币形式支付除非乙方同意否则甲方不得以其它任何形式支付。2.5乙方取得的甲方干股分红比例由甲乙双方签字确认产生法律效力；乙方取得的该干股分红比例没有任何实际股份作为分红依据即乙方按上述比例分红仅仅是甲方的单方面奖励与股权无关；乙方不能据此认为在甲方有相应20%的股权不得以此干股对外作为在甲方拥有资产的依据；乙方亦不能以其干股要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。2.6乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的基于本协议的奖励性质双方认可：如前一年已进行了分红前一年的分红不用退还；当年的分红截止到解除合同当月计算出平均值乘以当年乙方工作的月份为当年最终分红利润。2.7签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系乙方在获得甲方授予的干股同时仍然按照甲乙双方约定的待遇领取劳动报酬。3.权利义务：3.1乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。3.2乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作积极努力为甲方创造利润。3.3乙方在甲方处工作期间不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。3.4甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督每月一小节每季度中结年终总结以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重予以认可若有遗漏允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。4.协议期限：4.1本协议期限为于并于年月日届满。4.2协议到期终止后甲乙双方协商决定是否签署新的虚拟干股分红协议。5.协议解除情形。5.1因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。5.2乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系并经甲方同意的双方可解除劳动关系本协议同时终止。5.3除以上5.1、5.2条规定外在任何情况下甲乙双方的劳动关系解除本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议2.6条的规定处理。5.4本协议终止后本协议第6条的规定甲、乙双方仍须遵守。6．保密义务。乙方对本协议的内容承担保密义务不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等情况除非事先征得甲方的许可。7．争议的解决。因本协议引起的相关争议双方应争取友好协商解决。如双方协商不成任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。8．其他规定。8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。8.2本协议不得以口头方式修改而须以双方签署书面文件的方式修改。8.3本合同以中文写就正本一式四份甲乙双方各持两份。（以下无正文）甲方：乙方：年月日年月日分红协议书篇2甲方（用人单位名称）：法人代表：地址：乙方（受雇员工）：性别：出生年月日：最高学历：居民身份证号码：（或其他有效身份证件号码）：家庭住址：乙方通讯地址：乙方联系电话：根据甲乙双方经平等协商自愿签订本协议共同遵循本协议所列条款：一、分红协议期限甲乙双方同意按以下第