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经典临时用工劳动合同书范本临时用工劳动合同书范本1甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》(以下简称《临时工管理暂行规定》)单位(以下简称甲方)因生产、工作需要招用____________(以下简称乙方)为临时工。为维护劳动关系双方的合法权益经协商一致签订本合同共同遵守。一、合同期限:本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满即终止劳动合同。二、生产工作任务:1、合同期内乙方同意按甲方生产工作需要到___________车间(部门)从事临时性生产(工作)。2.乙方必须按照甲方关于本岗位生产、工作任务和责任制的要求完成规定的数量、质量指标或生产任务。三、劳动保护和工作条件:甲方遵照国家有关本行业职工的生产、安全、劳动保护、卫生健康等规定改善劳动环境为乙方提供必要的生产(工作)条件保障乙方的安全和健康。并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。四、劳动报酬1、乙方的工资采用时薪计算每小时元/时2、乙方工资除按商定的计时工资标准定时发放不再享受其它福利待遇及费用。3、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、《员工手册》等全部归还后方可结算工资若有遗失或不归还将照价赔偿在工资中扣除。五、福利待遇:1、福利待遇按照甲方的福利制度执行;六、劳动纪律:乙方应严格遵守国家的各项法律、法令和法规遵守甲方各项规章制度服从甲方领导、管理和教育。七、劳动合同的解除:1.符合下列情况的甲方可以解除劳动合同:(一)发现乙方不符合相关法律制度招用条件的;(二)乙方患病或非因工负伤按规定的医疗期满后不能从事原工作或未痊愈的;(三)严重违反劳动纪律影响生产、工作秩序的;(四)违反操作规程或用工单位规定损坏设备、工具、浪费原材料、能源造成重大经济损失或严重后果的;(五)贪污、盗窃、赌博、营私舞弊不够刑事处罚的;(六)无理取闹、打架斗殴严重影响生产和工作秩序的;(七)犯有其它严重错误的。2.符合下列情况的乙方可以解除劳动合同:(一)经国家有关部门确认、劳动安全、卫生条件恶劣严重危害身体健康的;(二)用工单位不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的;(三)用工单位不履行劳动合同或违反国家政策、法规侵害临时工合法权益的;八、违反劳动合同应承担的责任任何一方违反本合同规定给对方造成经济损失的应根据后果和责任大小予以赔偿。九、本合同如有未尽事宜凡属国家有规定的按有关规定执行。在合同期限内如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的按新规定执行。十、双方需要约定的其他事项:十一、本合同履行中发生争议经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十二、本合同一式贰份甲乙双方各执一份。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日临时用工劳动合同书范本2甲方:乙方姓名:毕业学校:学历:专业身份证号码:家庭详细住址:乙方父母情况:父亲姓名工作单位:母亲姓名工作单位:家庭详细住址:家庭电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》等法规甲乙双方经平等协商自愿签一、合同期限合同期限为乙方上岗后试用期为2个月上岗时起一年内(其中包括2个月的试用期在二、乙方工作内容(岗位)和工作地点甲方聘用乙方在项目部队担任岗位从事劳务工作根据工程任务的三、甲方的权利与义务(一)负责对乙方进行日常管理;(二)负责支付乙方工资乙方享受合同规定的工资待遇乙方在工作岗位(三)为乙方办理国家规定的基本社会保险。四、乙方的权利与义务(一)合同生效之日起自觉遵守国家法律和甲方的各项规章制度服从甲方(二)工作时间和休息休假:甲方是工程施工单位按照国家相关规定和国(三)、劳动报酬:乙方在正常上岗(提供了正常劳动)期间试用期内工资为1000元/月不享受其它各种津补贴和效益工资。试用期满学徒工期间工资标准为1100元/月学徒工期满后工资标准为1200元/月同时享受相关津补贴待遇和效益工资。实行任务或单价承包的按实际承包的费用计算工资多劳多得忙闲调剂积丰补欠。不上岗期间不享受任何工资、保险和其它待遇。(四)、基本社会保险:乙方在合同期内上岗工作期间甲方为乙方办理有关社会养老保险手续并承担相应的社会保险义务。即基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险共五项社会保险甲乙双方按国家规定负担的缴费比例缴纳基本社会保险金