安全知识讲座(习惯性违章).ppt

HSE知识讲座一、十大习惯性违章分析所谓习惯性违章，就是指那些固守不良作业传统和工作习惯，违反安全操作规程的行为，他是诱发安全生产事故的土壤和温床。80%以上的事故是由违章引起的，且大部分又与习惯性违章作业有关。习惯性违章之一：进入生产环境未按规定穿戴劳动保护用品或操作时佩戴饰物。习惯性违章之二：攀爬、登高作业未采取防护措施或上下台阶不扶扶手。习惯性违章之三：未执行监护监督制度单人进行操作。习惯性违章之四：选用工具不当，随意放置和丢弃工具，忽视工具维护保养。习惯性违章之五：随意扔、倒或排放易燃、易爆、有毒、有害废弃物。习惯性违章之六：进入易燃易爆环境未按规定做消除静电处理、携带火种或接打手机。习惯性违章之七：使用汽、柴油等有机溶剂擦拭设备、场地或用湿布擦拭带电电气设备。习惯性违章之八：酒后驾驶、疲劳驾驶、驾驶时不系安全带或接打手机，超速，超载。习惯性违章之九：封闭或阻塞安全通道。习惯性违章之十：进入有限空间或可能存在有毒有害、易燃易爆气体空间作业前未按规定进行检测。违章操作根源在于人的心理，发生违章事故主要原因是行为者的内因，即违章者的主观因素是决定性的。（一）侥幸心理（二）惰性心理（三）麻痹心理（四）逆反心理（五）逞能心理（六）冒险心理（七）从众心理（八）无所谓心理（九）好奇心理（十）情绪波动，思想不集中（十一）技术不熟练，遇险惊慌 （十二）工作枯燥厌倦心理（十三）错觉下意识心理一、十大习惯性违章分析自然本能阶段的特点：严格监督阶段的特点：自主管理阶段的特点：“五想五不干”“十项现场高风险作业”一、十大习惯性违章分析安全工具的使用一想：风险

二想：措施

三想：工具

四想：环境

五想：技能好处何在？换灯泡：
搬梯子
支好梯子
上梯子
换灯泡
下梯子
梯子放回原处做JSA–典型的潜在危险作业许可管理规范
动火作业安全管理规范
进入受限空间安全管理规范
临时用电安全管理规范
高处作业安全管理规范
移动式起重机吊装作业安全管理规范
挖掘作业安全管理规范
管线打开安全管理规范
脚手架作业安全管理规范
新编作业许可标准没有对作业进行分级，而是提出根据现场风险评估结果，由相应资源调动和协调权限的现场直线人员审批。
企业根据总部的要求进行程序的转化时，根据具体情况确定是否分级、如何分级和审批。1.目的
2.作业许可管理范围
3.作业许可管理流程
4.作业许可票证管理
5.作业许可管理要点总结作业许可管理范围作业许可管理范围作业申请作业申请按照安全工作方案落实安全措施，如：
系统隔离、吹扫、置换
交叉作业时区域隔离
气体检测（检测时间、频次）
个人防护装备等由批准人组织书面审查作业实施前，应对参与此项工作的每个人，进行安全交底。1.许可证的有效期限一般不超过一个班次。当作业完成后，申请人与批准人确认：作业许可证一式四联。许可证应编号，编号由许可证批准人填写。
第一联：悬挂在作业现场
第二联：张贴在控制室或公开处以示沟通，让现场所有有关人员了解现场正在进行的作业位置和内容
第三联：送交相关方，以示沟通
第四联：保留在批准人处挂在现场的许可证工具之四：HSE观察与沟通如何控制不安全行为？确认您所看到的，安全地制止不安全行为；

对员工的安全行为进行表扬；Positive
Observations
Will
Eliminate
Risk谢谢！