大学高校绩效评价.ppt

大学绩效评价模板
一、绩效评价指标体系

1.劳动效率=收入÷平均职工人数
平均职工人数=（年初职工人数+年末职工人数）÷2
2.生师比=年末在校生人数÷年末在职职工人数
年末在校生人数=博士×3+硕士×2+本科×1+夜函大×0.3+留学生*1.5
3.总资产周转率（周转次数）＝收入÷平均资产总额
平均资产总额=（年初资产总额+年末资产总额）÷2大学绩效评价模板
一、绩效评价指标体系
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一、绩效评价指标体系
1.资产负债率=负债总额÷资产总额×100%
负债总额应包括所有已在基建账套反映的银行贷款（报表借入款项-已列报值+基本建设资金来源的银行借款）
该指标采用修正的资产负债率计算
2.自筹经费占有收入的比例=
（事业收入+经营收入+附属单位缴款+其他收入）÷收入×100%
3.流动比率=流动资产÷流动负债×100%
其中：流动资产应加基建账套中的货币资金余额
流动负债应扣除借入款项中将于下一年到期的借款
4.现金比率=货币资金÷流动负债×100%
其中：货币资金应包含基建账套中的货币资金余额
流动负债应扣除借入款项中将于下一年到期的借款

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一、绩效评价指标体系
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一、绩效评价指标体系
1.收入增长率=本年收入增长额÷上年收入总额×100%
2.学生增长率=本年学生增长数÷上年学生人数×100%
3.总资产增长率=总资产增长额÷年初资产总额×100%
4.净资产积累率=净资产增长额÷年初净资产总额×100%

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二、基本指标绩效评价每分比值的差计算表（权重70%）
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二、基本指标绩效评价每分比值的差计算表（权重70%）
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二、基本指标绩效评价每分比值的差计算表（权重70%）
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注：表内关系：
（1）评分值---每个指标标准得分
（2）标准值---根据省属21所高校计算平均值
（3）行业最高---取省属21所高校某类指标计算出的最高值
（4）最高评分=评分值值*1.5
（5）最低评分=评分值*0.5
（6）每分比率的差＝（行业最高－标准值）／（最高评分－评分值）

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二、基本指标绩效评价得分表（权重70%）大学绩效评价模板
二、基本指标绩效评价得分表（权重70%）大学绩效评价模板
二、基本指标绩效评价得分表（权重70%）大学绩效评价模板
二、辅助指标绩效评价每分比值的差计算表（权重30%）
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二、辅助指标绩效评价每分比值的差计算表（权重30%）
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三、辅助指标绩效评价得分表（权重30%）大学绩效评价模板
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四、综合绩效评价加分方法
（1）两院院士
每名加2分
（2）国家杰出青年基金
每名加1分
（3）当年获得国家科学技术奖
每项：一等奖加4分二等奖加2分三等奖加1分
以上奖项本单位应是第一承担单位
（4）国家级重点实验室
每个加1分大学绩效评价模板
五、综合绩效评价减分方法
（1）资产负债率超过100%的
超过100%的减2分，超过150%的减3分
（2）发生重大校园安全事故
减2分
（3）审计报告被出具无法表示意见或否定意见
出具无法表示意见的减2分，否定意见的减3分