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2024年贵州省黔西南安龙县事业单位招聘(132人)历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、古人云:明者因时而变,知者随事而制。从组织管理的角度而言,对其理解最正确的是()。   A:管理者在不同时间必须采取不同的管理方式   B:组织管理中,必须根据环境、时间等的变化,来制定相应的管理措施   C:管理实践中,对发生的每件事情都必须采取不同的处理方法   D:管理没有共通性,必须具体问题具体分析 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 “明者因时而变,知者随事而制”意思是聪明的人往往会根据时期的不同而改变自己的策略和方法,有大智慧的人会伴随着事物发展方向的不同而制定相应的管理方法。这两句古语告诫我们处理事情应该遵循一定的原则,但是也要因时制宜、因地制宜,根据情境、形势的不同而灵活变通。 A项错误,不同时间的同类事情也可以采取同样的管理方式,选项说法过于绝对。 B项正确,符合题意。 C项错误,对同类事情可以采取同样的处理办法,选项说法过于绝对。 D项错误,管理是有共通性的,选项说法过于绝对。 故本题选B。 2、下列公文中的语言表达符合规范的是:   A:18年端午节共放假三天,具体详情请见附件一   B:2004年末至2013年末,我市户籍人口增加9464万人,增加0.13倍   C:前年以后,我们国家的GDP增速开始减缓   D:到2020年底,实现工程建设领域农牧民工工资基本无拖欠目标 正确答案选项:B 解析:本题考查公文写作知识。 公文语体特点和要求概括起来主要有八个字:准确、简明、朴实、庄重。公文的用词用语涉及观点、概念、判断、引言、人名、地点、时间、数字、事实等,都要准确、确切。B项中“2004年末至2013年末”的表述准确;在用数字对比时,绝对数增加较多、差别较大时常用倍数,减少或降低时不能用倍数,而是用“百分之几”的提法,B项中“增加0.13倍”的表述准确。 故本题选B。 【解析拓展】 根据《党政机关公文格式国家标准(2012年最新版)》,公文中计量单位的用法应当符合GB3100、GB3101和GB3102(所有部分),标点符号的用法应当符合GB/T15834,数字用法应当符合GB/T15835。 A项:根据《中华人民共和国国家标准GB/T15835-2011出版物上数字用法》5.1.4,四位数字表示的年份不用简写为两位数字。所以,A项中“18年”不符合规范化的缩略语,A项错误。 C项:“前年以后”有歧义,不明确,可以具体到某一年。C项错误。 D项:“实现”前没有主语和时态词,2020年还没到,表述不准确,可改为“到2020年年底,我区将实现工程建设领域农牧民工工资基本无拖欠目标。”D项错误。 3、制发公文的目的和要求,一般是由下列的哪个确定的?()   A:撰写者本人或团体   B:机关党政负责人   C:行文对象及行文内容   D:作者的上级机关 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 制发公文目的在于给其他机关、百姓阅读,自然要和对象产生关系,以他们为目的。所以制发公文的目的和要求一般取决于行文对象及行文内容,对应C项。 故本题选C。 4、一份公文区别于其它公文最强的特指性标识是:   A:发文字号   B:公文标题   C:发文机关   D:公文文种 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 根据《党政机关公文处理工作条例》第九条第五项规定:“发文字号。由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。联合行文时,使用主办机关的发文字号。”发文字号又称发文编号、文号,它是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号。发文字号由发文机关的办公厅(室)负责统一编排。发文字号的作用在于为检索和引用文件提供专指性较强的代码,为统计和管理公文提供依据。发文字号是唯一的,是一件公文区别于其它公文最强的特指性标识。故A项正确,BCD三项错误。 故本题选A。 5、事业单位最基本、最鲜明的特征是()。   A:管理性   B:公益性   C:服务性   D:盈利性 正确答案选项:C 解析:本题考查事业单位相关制度。 事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。 事业单位有三大功能特征:服务性、公益性和知识密集性。其中,服务性是事业单位最基本、最鲜明的特征。 故本题选C。 6、某自治区人民政府办公厅和公务员局决定举办全区政府系统文秘人员公文写作比赛。先要发文对参赛范围,比赛方式,奖项设置和比赛步骤等相关事宜进行说明,最适合采用的公文文种是()。   A:公告   B:公报