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2024年贵州省物资学校事业单位招聘15人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、某单位鼓励员工建言献策,提合理化建议,员工建言献策最恰当的方式是()。   A:口头形式   B:书面形式   C:座谈会   D:研讨会 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 A项错误,口头形式是指当事人通过语言形式表达自我观点。具有非正式、无法复制、无法取证、不可大范围传播的缺点。口头形式并不恰当。 B项正确,书面形式是指当事人通过文字形式表达自我观点,具有正式、方便复制、长期保存、可大范围传播的优点。书面形式较为恰当。 C项错误,座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。座谈会与题干表述的形式不符。 D项错误,研讨会是专门针对某一行业领域或某一具体讨论主题在集中场地进行研究、讨论交流的会议。提合理化建议并未涉及具体主题,研讨会与题干表述的形式不符。 故本题选B。 2、关于事业单位工作人员聘用合同生效的说法不正确的:()   A:只有工作人员本人签字的聘用合同   B:事业单位与工作人员都应在聘用合同文本上签字或盖章   C:事业单位工作人员如委托他人代签聘用合同,必须有书面委托书   D:判断聘用合同是否生效的外在形式是事业单位和工作人员是否已在聘用合同文本上签字或盖章 正确答案选项:A 解析:本题考查事业单位相关制度常识。 事业单位的聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,因故确需代签的,须经本人书面委托,否则代签无效。 A项错误,不是只有工作人员本人签字的聘用合同,还有可以代签的合同。 B项正确,事业单位与工作人员都应在聘用合同文本上签字或盖章的属于生效合同。 C项正确,事业单位工作人员如委托他人代签聘用合同,必须有书面委托书的属于生效合同。 D项正确,判断聘用合同是否生效的外在形式是事业单位和工作人员是否已在聘用合同文本上签字或盖章,说法正确。 故本题选A。 3、一般来说,负责本机关公文处理工作的是本机关的()。   A:档案室   B:机要室   C:政策研究室   D:办公室 正确答案选项:D 解析:本题考查行政管理中的行政组织结构。 A项错误,档案室是各机关(包括团体、学校、工厂、企业、事业单位等)统一保存和管理本机关档案的内部机构,是整个机关的组成部分,是属于机关管理和研究咨询性质的专业机构。 B项错误,机要室主要职能就是上传下达,是机关单位的内部传达室,主要负责机要文件、内部明电、密电的收发、保管、送达。 C项错误,政策研究室的主要职能是负责分析国家、社会情况,对经济建设、社会发展的全局性、战略性问题和改革开放中的重大问题进行调研和咨询论证,因而作出制定政策,并负责起草主要文件、草案、报告、理论。 D项正确,政府办公室是协助政府领导处理政府日常工作的机构。主要职责是:负责组织起草市政府的文件、工作报告和领导讲话,以及市政府领导交办的其它文字综合材料;负责对基层组织材料进行汇总、归纳、统计;负责政府文件下达。 故本题选D。 4、下列不属于简报作用的是()。   A:凭证依据   B:流通信息   C:反映情况   D:说明意图 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,简报不具有“凭证依据”的作用,简报是传递某方面信息的简短的内部小报。是具有汇报性、交流性和指导性特点的简短、灵活、快捷的书面形式。简报不是正式公文,没有公文的效能。 B项正确,简报具有流通信息的作用。简报本身即是一种信息载体,可以使各级机关及从事行政工作的人互相了解情况,吸收经验、学习先进、改进工作。 C项正确,简报具有反映情况的作用。通过简报,可以将工作进展情况以及工作中出现的新情况、新问题、新经验,及时反映给各级决策机关,使决策机关了解下情,为决策机关制定政策、指导工作提供参考。 D项正确,简报具有说明意图的作用。可用来向下级机关通报有关情况,推广先进经验,传达上级机关意图。 本题为选非题,故本题选A。 5、近日,为加快发展企业年金,构建多层次社会保障体系,人社部对起草的《企业年金规定(征求意见稿)》向社会公示并征求意见,这是公民通过()进行民主决策。   A:社情民意反映制度   B:人大代表联系群众制度   C:重大事项社会公示制度   D:信访制度 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理常识。 A项错误,社情民意反映制度是公民参与民主决策的一种方式,是指公民向决策机关反映意见、提出建议。题干中说明了人社部对起草的《企业年金规定(征求意见稿)》向社会公示并征求意见,没有涉及到公众主动参与提出意见和建议,与题意不符。 B项错误,人大代表联系群