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2024年贵州省普安县事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、悲观决策法的原则是()。   A:最大值   B:最小值   C:小中取大   D:大中取小 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 悲观决策法又称“小中取大准则”、“瓦尔德准则”和“保守决策准则”,基本思想是假定决策者从每一个决策方案可能出现的最差结果出发,且最佳选择是在最不利的结果中选择最有利的结果。决策步骤为:(1)求出每个方案在各种自然状态下的最小效益值。(2)求各最小效益值的最大值。(3)最大值对应的行动方案即为所求。 故本题选C。 2、某单位向上级单位反映半年来的工作情况,呈交的公文标题是“某局关于2019年上半年工作情况的汇报”。()   A:正确   B:错误 正确答案选项:B 解析:本题考查公文文种。公文文种中没有汇报,应该用报告。报告是用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议,答复上级机关的询问时使用的公文。 故本题错误。 3、根据马斯洛的需要层次理论,员工为了避免被辞退而努力工作属于()。   A:生理需要   B:安全需要   C:尊重需要   D:自我实现需要 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,生理需要是指人类维持生存和种族延续的需要,是最重要、最有力量的需要。其主要包括对食物、水分、空气、性、排泄、休息等的需要。 B项正确,安全需要是指人类期盼稳定、安全、保障而避免灾害、威胁、混乱的需要。安全需要表现为人们要求安全稳定,免于恐惧、危险、伤害或威胁等。员工为了避免被辞退而努力工作,即为了得到安定的工作,属于安全需要。 C项错误,尊重需要是指个体基于自我评价产生的自尊和期望受到他人尊重的需要。自尊就是个体对自己的尊重,包括对获得信心、能力、本领、成就、独立等的愿望。他人对自己的尊重包括威望、承认、地位、名誉等。 D项错误,自我实现的需要是最高层次的需要,是指实现个人理想、抱负,发挥个人的能力到最大程度,达到自我实现境界的人,接受自己也接受他人,解决问题能力增强,自觉性提高,善于独立处事,要求不受打扰地独处,完成与自己的能力相称的一切事情的需要。 故本题选B。 4、某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生,应用()行文。   A:通报   B:通知   C:通告   D:决定 正确答案选项:A 解析: 本题考查公文知识。 根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,通报,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。其中批评性通报是批评、处分错误,通报事故或反面典型,要求被通报者和大家吸取教训的通报。某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生属于批评性通报。 故本题选A。 【解析拓展】 B项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,通知,适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。通知目的是强调周知或执行,题干中并无执行事项,而是强调对作弊学生的批评和对大家的教育,所以不能用通知。B项错误。 C项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,通告,适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。通告可以与公告相比较记忆。公告是面向国内外发布信息,而通告是小范围内发布信息,目的都是让一定范围内的人或组织周知一定的事项,但都没有批评错误的目的。题干中某大学发文处理作弊的学生,不能用通告。C项错误。 D项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,决定,适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。题干中某大学发文处理作弊的学生,使用决定范围过大,故不能用决定。D项错误。 5、()是服务型政府的本质特征,也是建设服务型政府总的指导思想和指导原则。   A:以发展为本   B:以GDP为本   C:以人为本   D:强国为本 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理。 服务型政府是在公民本位、社会本位理念的指导下,在整个社会民主秩序的框架下,服务型政府要求各级政府和官员必须树立“民本位、社会本位、权利本位”的思想,即人民是国家的主人,政府的权力来自于人民的让渡,政府为人民服务是天职,人民的利益至上,政府必须全心全意为人民服务,实现社会公共利益的最大化。 故本题选C。 6、()一般指有隶属关系的上下级与下一级间的协调活动。上级领导应对下级合理授权,下级也应经常与上级沟通,以此取得部署上、行动上的一致。   A:内部协调模式   B:外部协调模式   C:纵向协调模式   D:横向协调模式 正确答案选项:C 解析:本题考查行政领导。 A项错误,内部协调模式是指在行政系统内两个或两个以上的行