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2024年贵州毕节金沙县事业单位历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、某市人民政府为加强全市精神文明建设,拟建一座具有一定规模的图书馆,为此,发文省人民政府,请求批准。该文最合适的标题是()。   A:《某市人民政府关于修建某市图书馆的请示报告》   B:《某市人民政府关于修建某市图书馆的请示》   C:《某市人民政府关于修建某市图书馆的请求》   D:《某市人民政府修建某市图书馆的请示》 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 涉及主体部分标题三要素,另外结合材料分析文种。公文标题由发文机关名称、事由和文种组成。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。请示适用于向上级机关请求指示、批准。 A项错误,文种杂糅,结合题干应删除报告。 C项错误,请求不属于十五种法定公文。 D项错误,标题三要素中有事由,事由前面加“关于”,缺失“关于”不选。 故本题选B。 2、公文的紧急程度应用()在版心左上角顶格书写。   A:2号黑色字体   B:3号黑色字体   C:2号仿宋字体   D:3号楷体字体 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 紧急程度是指公文处理必须做到及时、准确、安全。紧急程度是对公文传递和办理速度的要求。标明紧急程度,是为了引起特别注意,以保证公文的时效,确保紧急事项的及时处理。紧急程度需用3号黑体字。 故本题选B。 3、事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩、廉、学六个方面,重点考核()。   A:业务技能   B:职业道德   C:工作实绩   D:工作作风 正确答案选项:C 解析:本题考查事业单位相关制度。 根据《事业单位人事管理条例》第二十条规定:“事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核工作绩效。考核应当听取服务对象的意见和评价。”所以,事业单位工作人员重点考核工作实绩。 故本题选C。 4、事业单位改革是()的重要组成部分。   A:社会管理体制改革   B:文化体制改革   C:行政管理体制改革   D:科技体制改革 正确答案选项:C 解析:本题考查事业单位相关制度。 事业单位改革是行政管理体制改革的重要组成部分。推进事业单位改革关键要从体制机制入手,转变政府职能和管理方式,调整和规范政事关系。 故本题选C。 5、根据马斯洛需求层次理论,我国建设日益覆盖城乡社会保障体系是满足人们的()需求。   A:生理   B:尊重   C:安全   D:发展 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学常识。 马斯洛需求层次理论是亚伯拉罕·马斯洛于1943年提出,其基本内容是将人的需求从低到高依次分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。 A项错误,生理需求是人类维持自身生存的最基本要求,包括饥、渴、衣、住、行的方面的要求。如果这些需要得不到满足,人类的生存就成了问题。在这个意义上说,生理需要是推动人们行动的最强大的动力。马斯洛认为,只有这些最基本的需要满足到维持生存所必需的程度后,其他的需要才能成为新的激励因素,而到了此时,这些已相对满足的需要也就不再成为激励因素了。 B项错误,人人都希望自己有稳定的社会地位,要求个人的能力和成就得到社会的承认。尊重的需要又可分为内部尊重和外部尊重。内部尊重是指一个人希望在各种不同情境中有实力、能胜任、充满信心、能独立自主。总之,内部尊重就是人的自尊。外部尊重是指一个人希望有地位、有威信,受到别人的尊重、信赖和高度评价。马斯洛认为,尊重需要得到满足,能使人对自己充满信心,对社会满腔热情,体验到自己活着的用处和价值。 C项正确,安全需求是人类要求保障自身安全、摆脱事业和丧失财产威胁、避免职业病的侵袭、接触严酷的监督等方面的需要。马斯洛认为,整个有机体是一个追求安全的机制,人的感受器官、效应器官、智能和其他能量主要是寻求安全的工具,甚至可以把科学和人生观都看成是满足安全需要的一部分。当然,当这种需要一旦相对满足后,也就不再成为激励因素了。 D项错误,发展需求是最高层次的需要,它是指实现个人理想、抱负,发挥个人的能力到最大程度,完成与自己的能力相称的一切事情的需要。也就是说,人必须干称职的工作,这样才会使他们感到最大的快乐。马斯洛提出,为满足自我实现需要所采取的途径是因人而异的。自我实现的需要是在努力实现自己的潜力,使自己越来越成为自己所期望的人物。 故本题选C。 6、两个以上机关联合办理的公文,原件由()归档。   A:主办机关   B:联办机关   C:上级机关   D:主办机关和联办机关 正确答案选项:A 解析:本题考查公文常识。 根据《党政机关公文