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2024年福建省烟草专卖局招聘管理岗位33名(第二批)历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、下列选项中,不属于议案特点的是()。   A:权威性   B:特定性   C:指导性   D:私密性 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基础知识。 议案是指向国家议事机关(立法机关或国家权力机关)提出的议事原案,适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。 A项正确,议案是向国家议事机关(立法机关或国家权力机关)提出的议事原案。适合提交人大议案审议的事项,必须是重要事项,符合人民群众的意愿和要求。因此议案需要具有权威性。 B项正确,人民政府所提议案的内容必须属于该人民代表大会或常务委员会职权范围内的有关事项,因此议案具有特定性。 C项错误,指导性公文是指用于上级机关或有关主管部门阐述和说明开展某项工作的基本思想、原则、要求,并对工作进行原则性指导的文件。而议案只能由各级人民政府向同级人民代表大会或其常务委员会行文,因此不具有指导性。 D项正确,议案的制发机关只能是各级人民政府,政府的职能部门无权制发,因此议案具有一定的私密性。 故本题选C。 2、团体组织中冗员繁杂,违背了组织设计中的()。   A:协调原则   B:因事设人原则   C:命令统一原则   D:因人设岗原则 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 因事设人原则即员工的选聘应以职位的空缺情况和实际要求为出发点,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用各类人员。而团体组织中冗员繁杂,即因为很多人没有岗位,才有闲散人员。 故本题选B。 3、()不属于陈述呈请性文件。   A:报告   B:议案   C:请示   D:指示 正确答案选项:D 解析:本题考查公文的基本知识。 A、B、C三项正确,陈述呈请性文件是用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指标或请求批准的文件,如请示、报告、议案等。 D项错误,领导指导性文件的一般特点是公文内容对规定受文者的行为具有强制约束力,有关下级机关及有关个人必须认真遵行。例如,指示、批复属于领导指导性公文。 本题为选非题,故本题选D。 4、《党政机关公文处理工作条例》规定,适用于公布重要决定或者重大事项的文种是()。   A:命令   B:公报   C:公告   D:通告 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第二章第八条第三项规定:“命令(令)适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性行政措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位及人员。” B项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第二章第八条第四项规定:“公报适用于公布重要决定或重大事项。” C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第二章第八条第五项规定:“公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。” D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第二章第八条第六项规定:“通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。” 故本题选B。 5、在行政绩效评估中,对公众满意度进行调查,适宜采用的方法是()。   A:培训观测   B:信访调查   C:问卷调查   D:个人访谈 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理。 绩效评估是指评定者运用科学的方法、标准和程序,对行为主体的与评定任务有关的绩效信息(业绩、成就和实际作为等)进行观察、收集、组织、贮存、提取、整合,并尽可能做出准确评价的过程。 A项错误,培训观测是对观测者进行培训,让他们对服务的质量作出评价,这种方法适用于质量品质评价,不符合题意; B、D项错误,C项正确,公众满意意见调查,采用的调查方法有:问卷调查、信件调查、亲自访谈、电话采访和综合运用各种访谈技术。其中问卷调查具有效率高、广泛性强等优点,符合题意。 故本题选C。 6、公文最常用的表达是()。   A:记叙   B:说明   C:议论   D:描写 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的表达。在公文写作中常用叙述、说明、议论三种表述方式。而说明是公文写作中最常用、最主要的表达方式。这是由公文的文体性质与功能(其最主要的功能就是说明问题)决定的,是公文文体的主要特点。 A项错误,叙述(记叙)是对人物经历和事物发展变化所作的交代、陈述。叙述的一般要求是头绪清楚,交待明白;较高的要求是运用各种叙述技巧,打破平铺直叙,造成行文的起伏与波澜。公文一般不追求行文波澜起伏。 B项正确,说明,是对事物与事理进行的解释和介绍。说明要求以知识启迪人。其基本特征有:一是客观性,对事物或事理进行客观、冷静的解说,一般不带有作者的感情色彩;二是知识