预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共121页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

2024年省阜南县黄岗镇关于度招考32名编外社会化用人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、在计划工作中,目标的确立是极为重要的,组织的计划一般从上到下可以分成多个层次,下列对各层次目标的描述最准确的是()。   A:都是具体、清晰、可控的   B:下层的目标与上层的目标相比,比较具体、清晰、可控   C:各层次的目标都是模糊而比较好控制   D:上层的目标与下层的目标相比,更为笼统,可操作性强 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 组织目标是指形成一个有层次的体系,范围从广泛的组织战略性目标到特定的个人目标。 A项错误,在层次目标中,愈是上层的目标愈抽象,愈是下层的愈具体。 B项正确,从目标层次的展开来看,实际上,下一层次的目标是上一层次目标实现的手段,即只有下一层目标的完成才有上一层次目标的实现。所以下层目标更加具体、清晰以及可控。 C项错误,企业总体计划从上到下逐级分解,计划的层次越低、目标就越具体;目标越具体就越容易控制,故下层目标比较具体,可控。 D项错误,上层的目标更加笼统抽象,但是下层目标的可操作性更强。 故本题选B。 2、下列不属于事业单位人员年度考核结果的是()。   A:优秀   B:良好   C:合格   D:不合格 正确答案选项:B 解析:本题考查事业单位相关制度。 根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定:“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次”。“良好”不属于事业单位人员年度考核结果。 本题为选非题,故本题选B。 3、在一定的规模条件下,管理幅度越大,其管理层次就会()。   A:越少   B:越多   C:不变   D:时多时少 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学常识。 管理幅度指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目。管理层次指组织纵向划分的管理层级的数目。在被管理对象数量确定的条件下,管理幅度与管理层次二者成反比关系。即在一定的规模条件下,管理幅度越大,需要设置的管理层次就越少;反之,管理幅度越小,需要设置的管理层次就越多。 故本题选A。 4、一篇公文结构的思路安排可以根据公文主题的需要,而采取不同的形式,或者按照时间先后,或者按照空间位置移动,或者按照事情发生的经过等来写作。这体现了公文结构的()。   A:思维的稳定性   B:层次的无序性   C:表达的多样性   D:主体的法定性 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 公文的结构方式就是组织材料的模式、方法。分为:①连贯式,即按照事情的发展进程或时间的先后来安排材料;②并列式,即根据事物的空间分布或事物的不同类型、不同侧面来安排材料、划分层次的;③递进式,即各层次之间是逐层深入的关系;④总分式:按照事物的部分与全体的关系来安排材料的,它是分析与综合这两种思维手段。根据公文主题的需要,可以按照时间先后、空间位置移动、事情发生的经过来写作公文,体现了公文表达的多样性。 故本题选C。 5、按照要求,下级机关向上级机关请示应当()。   A:事前行文   B:事中行文   C:事后行文   D:视情况而定 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 下级机关向上级机关请示应当事前行文,应当征得上级的同意或者授权。 故本题选A。 6、撰写规范性文件时,所运用的表达方式主要是()。   A:说明   B:议论和说明   C:叙述   D:描写   E:叙述和描写 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 党政公文写作中,叙述、议论和说明是主要的表达方式。其中,说明是我们对客观事物进行解释、阐述的基本表达方式,党政公文、法规类文书和事务类文书等诸多文体中都较常用到这种表达方式,应用十分广泛。 故本题选A。 7、预算管理的最大缺陷是缺乏()。   A:目标性   B:前瞻性   C:原则性   D:灵活性 正确答案选项:D 解析:本题考查行政管理。 预算管理,是企业在经营原则的指导下,利用预算对企业财务及资源进行分配、考核、控制,以便有效地组织未来的生产经营活动,完成既定的经营目标。预算管理具有以下特点:(1)制定计划;(2)合作与交流;(3)业绩评价;(4)激励员工。其局限性在于环境变化会影响预算的执行效果,使未来工作缺乏灵活性。 故本题选D。 8、行政组织在多大程度上能以最少的行政资源投入来取得最大的社会综合效益,这体现的是国家行政组织设置的:   A:精简原则   B:统一原则   C:依法原则   D:效能原则 正确答案选项:D 解析:本题考查