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2024年省公共卫生临床中心公开招聘工作人员(177人)历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、某单位办公室要将机关负责人签批后的公文印发,其后续的办理程序是()。   A:登记——复核——核发——印制   B:复核——登记——印制——核发   C:登记——印制——复核——核发   D:印制——登记——复核——核发 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A、C、D三项错误,B项正确。根据《党政机关公文处理工作条例》第二十五条规定:“发文办理主要程序是:(一)复核。已经发文机关负责人签批的公文,印发前应当对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行复核;需作实质性修改的,应当报原签批人复审。(二)登记。对复核后的公文,应当确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载。(三)印制。公文印制必须确保质量和时效。涉密公文应当在符合保密要求的场所印制。(四)核发。公文印制完毕,应当对公文的文字、格式和印刷质量进行检查后分发。”因此某单位办公室要将机关负责人签批后的公文印发,其后续的办理程序是复核——登记——印制——核发。 故本题选B。 2、公文语言是体现公文特色的规范化语言,下列哪项不属于公文语言的特点?()   A:庄重   B:准确   C:严谨   D:生动 正确答案选项:D 解析:由于公文的权威性、严肃性、规范性,公文语言的特点主要是庄重、准确、朴实、精炼、严谨、规范,重在实用,生动并非公文语言的主要特点。 故本题选D。 3、党政机关的行文关系有()。   A:逐级行文、多级行文、直贯到底的行文   B:上行文、下行文、平行文   C:逐级行文、多级行文、越级行文   D:直达行文、多级行文、越级行文 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 党政机关行文关系一般分为上行文关系、下行文关系、平行文关系。上行文即下级机关向上级机关呈递的公文。平行文即互相没有隶属关系和业务指导关系,同级或不属同一系统的机关部门之间的行文。下行文即上级机关对所属下级机关制发的文件。 故本题选B。 4、企业单位实行的人事管理制度是()。   A:参公管理制度   B:劳动合同管理制度   C:竞岗聘用制度   D:劳动聘用制度 正确答案选项:B 解析:本题考查事业单位相关制度。 A项错误,参公管理制度,即参照公务员法管理。《公务员法》第一百零六条规定:法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理。参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列,但按照公务员管理的办法进行管理。与题干不符。 B项正确,劳动合同管理制度,是指为规范公司的劳动合同管理工作,依法履行劳动合同,保护公司与员工的合法权益,根据《劳动合同法》和有关法律、法规,结合公司实际情况,制定的制度。由此可见符合题干中企业的要求。 C项错误,竞聘上岗,是指对实行考任制的各级经营管理岗位的一种人员选拔技术,如果它用于内部招聘,即为内部竞聘上岗。 D项错误,劳动聘用制,是以合同的形式确定事业单位与职工基本人事关系的一种用人制度,即事业单位工作人员在本单位的身份属性通过与单位签订聘用合同确定。 故本题选B。 5、下列哪项不属于扁平化行政组织结构的优点:   A:组织内部信息通道缩短,信息磨损减少,信息更加畅通   B:管理成本降低,行政效率提高   C:层层负责   D:行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高 正确答案选项:C 解析:本题考查行政组织知识并选错误项。扁平化组织的优点是行政幅度增宽,行政层次减少,组织成员积极性提高;层次减少、冗员减少,使得管理成本降低,行政效率提高;组织内部信息通道缩短,信息磨损减少,信息更加畅通。 扁平化组织结构的特点:扁平结构是指组织的管理幅度较大,从而形成管理层次较少的组织结构。扁平结构出现较晚,它是在行为科学学派发展起来之后,得到这一学派肯定和提倡的形式。有利于缩短上下级距离,密切上下级关系,信息纵向流通快,管理费用低。而且由于管理幅度较大,被管理者有较大的自主性、积极性和满足感。 故本题选C。 6、“一个和尚拎水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”主要揭示管理职能中()的重要性。   A:指挥   B:领导   C:协调   D:计划 正确答案选项:C 解析:在管理中,并不是人越多就能做出越大的贡献,而在于如何协调有效地运用资源(包括人力资源),有时候资源越多反而效益越小(内耗过大)。 故本题选C。 7、下列关于事业单位工作人员养老保险制度改革说法错误的是()。   A:立足社会主义初级阶段基本国情,合理确定了基本养老保险筹资和