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2024年湖南长沙市司法局招聘中级雇员2人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、汉高祖刘邦称赞张良说:“夫运筹帷幄之中,决胜千里之外,吾不如子房,”运筹帷幄形象概括了管理的()。   A:计划能力   B:组织能力   C:领导能力   D:控制能力 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项正确,计划能力指在制定目标,确定实现目标的方案、步骤、时限的管理过程中需要的能力。“运筹帷幄”意为在军帐内对军略做全面计划,也泛指主持大计。因此概括的是管理的计划能力。 B项错误,组织能力指把确定的计划方案付诸到实施活动过程中需要的能力。与题干无关。 C项错误,领导能力指为有效完成目标,对下属人员采取的各种影响和激励过程所需要的能力。与题干无关。 D项错误,控制能力指为完成目标对执行过程进行检查、督促和纠偏中需要的能力。与题干无关。 故本题选A。 2、任免干部应使用的文种是()。   A:通报   B:通告   C:通知   D:意见 正确答案选项:C 解析:2012年开始实施的《党政机关公文处理工作条例》(简称新《条例》)规定:“通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。按照新《条例》,本题没有答案。(备注:旧的《国家行政公文处理办法》简称旧《办法》中规定“通知”具有任免人员功能。2012年出台的新《条例》较旧《国家行政机关公文处理办法》取消了对“通知”任免功能的规定。需要说明的是:《条例》中“决定”具有任免人员功能,国务院任免工作人员,但就人事任免事项在一定范围内传达,仍然使用通知。) 故本题选C。 3、公共危机管理的首要目标,是在紧急情况下建立秩序,稳定公众,维持社会经济系统的正常运作。公共危机管理的第一原则是:   A:时间性原则   B:协同性原则   C:效率性原则   D:科学性原则 正确答案选项:A 解析:本题考查公共危机管理知识。 公共危机管理,也称政府危机管理,是指政府针对公共危机事件的管理,是解决政府对外交往和对内管理中处于危险和困难境地的问题。公共危机的处理原则:①时间性原则;②效率性原则;③协同性原则;④科学性原则。其中,公共危机管理的第一原则是时间性原则,即采取紧急处置手段,及时控制危机事态的发展。 故本题选A。 【解析拓展】 B项:协同性原则,是指参与危机应对的人员和力量来自各个方面,比如交通、医疗、通信、消防、食品等,协同一致动作特别重要。不符合题意,B项不当选。 C项:效率性原则,是指公共危机蔓延速度很快,要求政府快速反应,有效动员社会资源。不符合题意,C项不当选。 D项:科学性原则,主要针对因工业技术而引起的灾害以及由自然灾害而造成的危机事件。如应对这类大型事故、地震、海啸、飓风等不可盲目蛮干,必须注重科学性、技术性,多征求专家的意见。不符合题意,D项不当选。 4、祥龙公司生产的家纺产品从上世纪90年代开始就受到欢迎,但近年来效益持续下滑,据分析,困扰公司高层领导的问题主要是:公司主要产品的市场需求发生了重大变化;公司在产品开发,制造,销售等环节中存在严重的沟通障碍;对主要竞争者的行为缺乏有效的反应,据此,公司高层管理部门当前首先应该采取的措施为()。   A:重新明确公司业务定位   B:进行组织的机构调整   C:加强公司产品开发能力   D:加强人力资源管理 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 从题干“公司主要产品的市场需求发生了重大变化;公司在产品开发、制造、销售等环节中存在严重的沟通障碍;对主要竞争者的行为缺乏有效的反应”可以看出,这三个主要问题中最棘手、最重要的应该是第一个问题,即公司产品与市场需求的匹配问题。同时,从公司高层管理部门角度出发,作为公司高层主要考虑的应该是企业的公司层战略,主要是解决公司应该选择哪些业务,进入哪些领域的问题。综上,公司高层管理部门当前首先应该采取的措施是根据市场需求,重新明确业务定位。B、C、D项是后续的管理,不是当前首先采取的,排除。 故本题选A。 5、某市地铁调价公布4套方案,其出发点都是市民满意与否。可以说,民意已经成为地铁调价的一把尺子,“民意是最好的尺子”,旨在强调()。   A:民意是正确决策的重要信息资源   B:政府的决策要经得起群众的检验   C:公民可以通过听证会制度参与决策   D:政府决策牵涉社会各阶层的利益 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 A项错误,题干说的是决策后人民的反应,故不属于决策的信息资源。 B项正确