2024年湖南永州蓝山县事业单位招聘（122人）历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年湖南永州蓝山县事业单位招聘（122人）历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、2019年3月，财政部、税务总局、海关总署联合发布了《关于深化增值税改革有关政策的公告》。下列有关这篇公文的说法错误的是（）。
  A：该公文有一定的新闻性特点
  B：该公文文种是通知的一种
  C：地方行政机关不得使用此种文种
  D：该公文的告知对象广泛而不明确
正确答案选项：B
解析：本题主要考查公文的基本知识。
A项正确，公告有一定的新闻性特点。新闻是对新近发生的、群众关心的、应知而未知的事实的报道。公告的内容都是新近的、群众应知而未知的事项，在一定程度上具有新闻的特点。公告的发布形式也有新闻性特征，公告一般不用红头文件的方式传播，而是在报刊上公开刊登。
B项错误，公告和通知都属于公文文种。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项；通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。
C项正确，由于公告宣布的是重大事项和法定事项，发文的权力被限制在高层行政机关及其职能部门的范围之内。其他地方行政机关，一般不能发布公告。
D项正确，公告是行政公文的主要文种之一，它和通告都属于发布范围广泛的晓谕性文种。
故本题选B。

2、工厂的车间主任与公司的总经理相比，所花时间相对较多的职能是（）。
  A：计划
  B：组织
  C：领导
  D：控制
正确答案选项：C
解析：本题考查管理学的基本原理。
作为管理者，不论在组织中哪一个层次上承担管理职责，其工作性质和内容基本是一样的，都包括计划、组织、领导和控制等几个方面。不同层次管理者工作上的差别，不是职能本身不同，而是各项管理职能履行的程度和重点不同。
因此，高层管理者花在计划、组织、控制职能上的时间要比基层管理者多；而基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多。因此，工厂的车间主任作为基层领导者，其花在领导职能上的时间要比公司的总经理多。
故本题选C。

3、《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的（）》，填入括号最恰当的公文文种是（）。
  A：公告
  B：通告
  C：意见
  D：议案
正确答案选项：C
解析：A项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第五项规定：“（五）公告。适用于公布重要决定或者重大事项。”
B项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第六项规定：“（六）通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”
C项正确，《党政机关公文处理工作条例》第八条第七项规定：“（七）意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”题干中的公文是中共中央对加强新时代检察机关法律监督工作提出相关处理办法，应使用意见这一文种。
D项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十三项规定：“（十三）议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提出审议事项。”
故本题选C。

4、城市居民委员会是城市居民自我管理、自我教育、自我服务的基层（）自治组织
  A：群众性
  B：群众性自治
  C：社会性
  D：自治性
正确答案选项：A
解析：本题考查社工知识。
根据《居委会组织法》第二条，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。
故本题选A。
【解析拓展】
①1949年10月23日诞生的杭州市上城区紫阳街道上羊市街居民委员会是新中国第一个居民委员会；
②居委会的设立原则：社区居民委员会的设置要充分考虑公共服务资源配置和人口规模、管理幅度等因素，按照便于管理、便于服务、便于居民自治的原则确定管辖范围，一个社区原则上设立一个社区居民委员会；
③居委会的设立规模：一般在100户至700户之间，居民入住率达到50%的新建住宅小区，应及时成立居民委员会；入住率不足50%的成立居民小组，由相邻社区居民委员会代管。

5、下列关于发文字号写法的说法中，不正确的是（）。
  A：发文字号中不应搭配“第”等虚字
  B：发文机关代字、年份、发文顺序号应按顺序排列，不能颠倒
  C：年份要写全
  D：年份可使用六角括号，也可使用圆括号
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
发文字号由发文机关代字、年份和发文顺序号组成。发文字号年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入；发文顺序号不加“第”字，不编虚位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加“号”字。
本题为选非题，故本题选D。

6、在会议进行过程中，管理者不希望下属不停地提出各种问题干扰会议的进程，于是在有人举手要发言时便无视他们的举动，只顾自己把话讲完。这种影响下属行为的