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2024年湖北武汉大学后勤服务集团招考聘用历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、()是向有关单位告知某件事情,交代有关事项,且不需要办理或执行使用的通知类型,一般在公布机构成立(或撤销)启用印章或重申机关的职权范围时使用,行政约束力较弱。   A:指示性通知   B:知照性通知   C:发布性通知   D:会议通知 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,指示性通知,这类通知用于向下级机关指示、部署工作任务。 B项正确,知照性通知,这类通知用于一些不需要直接执行或办理的事项。如节假日安排、人事任免、机构设置或调整、印章启用或更换以及召开会议等,主要起交流情况、传递信息的作用,发送对象较广泛,对下级、平级机关均可发送。 C项错误,发布性通知,这种通知用于发布规范性文件、下达计划和印发领导讲话等。 D项错误,会议通知是召开某次会议而提前发文通知有关人员做好参会准备的公文。 故本题选B。 2、我国著名教育家叶圣陶先生曾说:“大学生毕业生必须会写工作和生活中实用的文章,而且非写得既扎实又通顺不可。”这句话主要体现了应用文具有()特点。   A:功能上的直接效用性   B:内容的真实性   C:格式的规范惯用性   D:语言的生动性 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 A项正确,应用文是为解决处理实际问题而写作的,因此这种文体具有很强的实用性。与叶圣陶先生对应用文“实用”“扎实又通顺”的观点对应。 B项错误,内容的真实性是指应用文在写作过程中要符合从实际出发,按照客观规律行文的基本要求,事实确凿可信,统计数据准确无误、有理有据。与题干表述无关。 C项错误,格式的规范惯用性表现在文面形式上有别于其他题材的明显特征,在文章的结构形式上都要严格遵守内容的先后顺序以及各部分内容的内在关系,并且不同种类的应用文都有其惯用格式。与题干表述无关。 D项错误,语言的生动性并非应用文文种的特点。 故本题选A。 3、下列不属于事业单位改革内容的是:   A:确立科学化的总体布局   B:坚持社会化的发展方向   C:实行制度化的总量控制   D:推行单一化的监督机制 正确答案选项:D 解析:本题考查事业单位人事管理。事业单位改革的内容:确立科学化的总体布局,坚持社会化的发展方向,推行多样化的分类管理,实行制度化的总量控制。没有推行单一化的监督机制。 故本题选D。 4、创新素质和创新能力的起点是()。   A:创新意识   B:创新情感   C:创新欲望   D:创新品格 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理 创新意识是创新的基础,它是指人们根据社会发展的需要,引起创造以前不曾有的事物或思想的动机,并在创造中表现出自己的意向、愿望和设想。它是人们进行创造活动的出发点和内在动力,是创造性思维和创造力产生的前提。创新意识包括创造动机、创造兴趣、创造情感和创造意志。 创造动机是创造性活动的动力因素,它能推动和激励人们发动和维持创造性活动;创造兴趣能促进创新活动的成功,是促进人们积极寻求新奇事物的一种心理倾向;创造情感是引起、推进乃至完成创造的心理因素,只有具备正确的创造情感才能创造成功;创造意志是在创造中克服困难、冲破阻碍的顽强毅力和不屈不挠的精神,是心理因素,具有目的性、顽强性和克制性。 故本题选A。 5、学习型组织的特点是组织的()。   A:权力分散   B:弹性化   C:扁平化   D:层次分明 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 学习型组织特征主要有以下几方面:组织成员拥有一个共同的愿景;组织由多个创造性个体组成;善于不断学习;“地方为主”的扁平式结构;自主管理;组织的边界将被重新界定;员工家庭与事业平衡;领导的新角色。 故本题选C。 6、为总结2021年第二季度工作情况,部署2021年第三季度工作任务,W区政府决定召开2021年第三季度工作会议。若要将此次会议时间、会议地点、会议议程等告知各科室,应选用的公文文种是()。   A:函   B:议案   C:通知   D:请示 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。与题干要求不符。 B项错误,议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。与题干要求不符。 C项正确,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。其中会议通知应包含以下常见要素:召开会议的缘由和根据;会议的主题或议程;与会人员条件及名额;会议的时间、地点;