2024年浙江省宁波上海世界外国语学校招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年浙江省宁波上海世界外国语学校招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的（）。
  A：权责一致原则
  B：权力授权原则
  C：适当控制原则
  D：充分信任原则
正确答案选项：C
解析：A项错误，权责一致原则,是指在一个组织中的管理者所拥有的权力应当与其所承担的责任相适应的准则。
B项错误，授权是组织运作的关键，它是以人为对象，将完成某项工作所必须的权力授给部属人员。即主管将处理用人、用钱、做事、交涉、协调等决策权移转给部属，只授予权力，不可托付完成该项工作的必要责任，这是授权的绝对原则性。
C项正确，授权适当原则是指授权的范围、内容、人选、方式、期限、工作量等要符合有关法律、政策的规定，同时保留某种控制程度。要求领导人要从实际出发，考察被授权者的知识和能力，以利于行政事务的完成。
D项错误，“疑人不用，用人不疑”是领导者用人的一项重要原则。它是指企业领导对下属要充分信任，放手让他们工作，大胆负责。
故正确答案是C。

2、大连市人社局向大连市人民政府各委、办、局主送的公文属于：
  A：上行文
  B：下行文
  C：平行文
  D：上行文或平行文
正确答案选项：C
解析：本题考查行文规则知识。
平行文是指同级机关，或者不相隶属的，没有领导与指导关系的机关、部门、单位之间的一种行文。如函、意见。
根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第（十四）项，函，适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。本题中，大连市人社局与大连市人民政府各委、办、局之间是不相隶属的关系，属于平级机关，它们均隶属于大连市人民政府。因此，大连市人社局向大连市人民政府各委、办、局主送的公文属于平行文。
故本题选C。
【解析拓展】
上行文：指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文。如请示、报告。
下行文：指上级领导机关或业务主管部门对所属的下级机关的一种行文。包括命令（令）、通知、通告、通报、公告、公报、决议、决定、批复等。

3、（）重点研究个人做出的贡献与所得报酬之间关系的比较对激励的影响，其基本内容是人的劳动积极性不仅受绝对报酬的影响，更重要的是受相对报酬的影响。
  A：期望理论
  B：公平理论
  C：双因素理论
  D：成就需要理论
正确答案选项：B
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项错误，期望理论的内容是：激动力量（M）=效价（V）×期望值（E）。在这个公式中，激动力量指调动个人积极性，激发人内部潜力的强度；期望值是根据个人的经验判断达到目标的把握程度；效价则是所能达到的目标对满足个人需要的价值。这个理论的公式说明，人的积极性被调动的大小取决于期望值与效价的乘积。
B项正确，公平理论重点研究个人做出的贡献与所得报酬之间关系的比较对激励的影响，其基本内容是人的劳动积极性不仅受绝对报酬的影响，更重要的是受相对报酬的影响。
C项错误，双因素理论认为引起影响人们工作动机的因素主要有两类：一是保健因素，属于和工作环境或条件相关的因素；二是激励因素，属于和工作本身相关的因素，只有激励因素才能够给人们带来满意感。
D项错误，成就需要理论把人的基本需要分为成就需要、权力需要和情谊需要三种，其中成就需要对于个人、团体和社会的发展起着至关重要的作用。
故本题选B。

4、任何请示都必须在末尾明确提出请求，下列惯用语不适用于请示结尾的是（）。
  A：“盼复”
  B：“以上事项，请予批准”
  C：“妥否，请批示”
  D：“特此请示，请批复”
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
请示的结语通常有较为固定的写法，必须另起一行使用规范用语。通常由“征询语期复语”组成。“征询语”有：妥否、当否、如无不妥等。“期复语”有：请指示、请批准、请批复、请批示等。例如：“妥否，请指示”、“如无不妥，请批准”等。A、C、D项均符合。
B项错误，“以上事项，请予批准”，并不带有征询的意思。
故本题选B。

5、正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的（）。
  A：权责一致原则
  B：权力授权原则
  C：适当控制原则
  D：充分信任原则
正确答案选项：C
解析：A项错误，权责一致原则,是指在一个组织中的管理者所拥有的权力应当与其所承担的责任相适应的准则。
B项错误，授权是组织运作的关键，它是以人为对象，将完成某项工作所必须的权力授给部属人员。即主管将处理用人、用钱、做事、交涉、协调等决策权移转给部属，只授予权力，不可托付完成