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2024年浙江省丽水市水利局招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、()是公文印发传达范围等需要说明的事项。   A:附表   B:附注   C:署名   D:附件 正确答案选项:B 解析:2012年7月1日施行的《党政机关公文处理工作条例》第九条规定:“公文一般由份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件、抄送机关、印发机关和印发日期、页码等组成。”其中,第十四款规定:“附注。公文印发传达范围等需要说明的事项。”第十五款规定:“附件。公文正文的说明、补充或者参考资料。” 故本题选B。 2、事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资、奖金和津贴补贴。()   A:正确   B:错误 正确答案选项:B 解析:本题考查事业单位人事管理制度。事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成。 故本题错误。 3、关于行政管理的特点,下列表述错误的是()。   A:行政管理具有执行性   B:行政管理具有非营利性   C:行政管理具有效率优先性   D:行政管理具有强制性 正确答案选项:B 解析:本题考查行政管理。 行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。它是社会系统的一个重要分系统。行政管理的特点:1.一切行政活动都是直接或间接与国家权力相联系,以国家权力为基础的;2.行政管理是根据国家法律推行政务的组织活动。在执行中又能动地参与和影响国家立法和政治决策,制定政策是行政管理的一种重要活动方式;3.行政管理既管理社会的公共事务,又执行阶级统治的政治职能;4.行政管理要讲究管理的效能和效率。它通过计划、组织、指挥、控制、协调、监督和改革等方式,最优地实现预定的国家任务,并达到应有的社会效果;5.行政管理是人类改造社会的实践活动的一个特定领域,有它自身发展的客观规律性。所以,B项错误,ACD三项正确。 本题为选非题,故正确答案为B。 4、“群雁高飞头雁领”体现了()的领导方式。   A:示范型   B:命令型   C:说服型   D:授权型 正确答案选项:A 解析:本题考查行政管理。 A项正确,示范式领导方式是一种较为保守的领导方式,因为它是建立在下属对领导者的主动归依和主动模仿的基础之上。“群雁高飞头雁领”的意思是雁群中领头飞的大雁划破长空,克服一切困难和阻力,飞行在雁群前头,发挥着带头示范作用,引领其他大雁。其他大雁则服从领导、分工协作、形成合力,大家目标一致地以最优化的飞行方式飞向目的地。 B项错误,命令型领导方式是指领导者对下属进行分工并具体指点下属应当干什么、如何干、何时干,强调直接指挥。 C项错误,说服型领导方式是指领导者既给下属以一定的指导,又注意保护和鼓励下属的积极性。 D项错误,授权型领导方式是指领导者几乎不加指点,由下属自己独立地开展工作,完成任务。 故本题选A。 5、为了鉴定人们执行的政策对所确认问题达到的解决程度和影响程度所采用的也是最主要的一种评价方式是()。   A:事前评估   B:事后评估   C:内部评估   D:外部评估 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,事前评估指财政部门根据部门战略规划、事业发展规划、项目申报理由等内容,通过委托第三方的方式,运用科学、合理的评估方法,对项目实施的必要性、可行性、绩效目标设置的科学性、财政支持的方式、项目预算的合理性等方面进行客观、公正的评估。 B项正确,事后评估指的是政策执行完成之后对政策效果的评估,旨在鉴定人们执行的政策对所确认问题达到的解决程度和影响程度,辨识政策效果成因,以求通过优化政策运行机制的方式,强化和扩大政策的效果。 C项错误,内部评估是指企业董事会或类似权力机构对内部控制的有效性进行全面评价,形成评价结论,出具评价报告的过程。 D项错误,外部评估指企业董事会或类似权力机构以外的机构对本单位进行全面评价,形成评价结论,出具评价报告的过程。 故本题选B。 6、没有前例可以遵循、较不准确的、关系重大的新问题的决策属于()   A:战略决策   B:战术决策   C:程序化决策   D:非程序化决策 正确答案选项:D 解析:本题考查管理常识。主要涉及各类型决策的具体定义。按决策范围分为战略决策、战术决策和业务决策,按决策性质分为程序化决策和非程序化决策。 A项:错误,战略决策是指解决全局性、长远性、战略性的重大决策问题的决策,一般多由高层次决策者作出。 B项:错