通用版建筑工地劳动合同样书.doc

通用版建筑工地劳动合同样书通用版建筑工地劳动合同样书甲方（用人单位）乙方（员工）名称________________________姓名________________________住所________________________性别________________________法定代表人（主要负责人）____身份证（护照）号码__________联系人______________________住址_________________________联系电话____________________联系电话____________________根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则签订本合同共同遵守本合同所列条款。一、合同期限（一）甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。1、有固定期限：从________年____月____日起至________年____月____日止。2、无固定期限：从________年____月____日起。3、以完成一定工作任务为期限：从________年____月____日起至__________________________________________工作任务完成时止。完成工作任务的标志是__________________________。（二）试用期为_______（试用期包括在合同期限内如无试用期则填写“无”）。二、工作内容和工作地点乙方的工作内容（岗位或工种）______________________________________________________________________。乙方的工作地点________________________________________。____市劳动合同（适用全日制用工）____市劳动和社会保障局编制甲方（用人单位）乙方（员工）名称________________________姓名________________________住所________________________性别________________________法定代表人（主要负责人）____身份证（护照）号三、工作时间和休息休假（一）甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制即每日工作_______小时（不超过8小时）每周工作_______小时（不超过40小时）每周至少休息____日。2、不定时工作制即经劳动保障行政部门审批乙方所在岗位实行不定时工作制。3、综合计算工时工作制即经劳动保障行政部门审批乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。（二）甲方由于生产经营需要延长工作时间的按《劳动法》第四十一条执行。（三）乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。（四）乙方的其他休息休假安排_____________________________________________________________________。四、劳动报酬（一）甲方依法制定工资分配制度并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。（二）乙方每月工资_____元（其中试用期每月工资_____元）或按_______________________________________________________________________________________________________执行。（三）甲方每月____日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。（四）乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。（五）甲乙双方对工资的其他约定定___________________________________________________________________________________________________。五、社会保险和福利待遇（一）甲乙双方按照国家____省、市有关规定参加社会保险缴纳社会保险费。（二）乙方患病或非因工负伤甲方应按国家____省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇（三）乙方患职业病、因工负伤的甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。____市劳动合同（适用全日制用工）____市劳动和社会保障局编制甲方（用人单位）乙方（员工）名称_______