2024年德州市直事业单位招考聘用79人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年德州市直事业单位招考聘用79人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、小张平时很喜欢在网上购物，看中某种商品之后会不自觉地翻看该商品的买家评论，有时大部分的差评会使得她放弃自己中意的商品。从心理效应的角度来看，小张的行为属于（）。
  A：光环效应
  B：近因效应
  C：从众效应
  D：投射效应
正确答案选项：C
解析：本题考查管理学的基本原理。
A项错误，光环效应是一种影响人际知觉的因素。指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象。
B项错误，近因效应是指在多种刺激一次出现的时候，印象的形成主要取决于后来出现的刺激，即交往过程中，我们对他人最近、最新的认识占了主体地位，掩盖了以往形成的对他人的评价。
C项正确，个体受到群体的影响而怀疑、改变自己的观点、判断和行为等，以和他人保持一致。也就是通常人们所说的“随大流”。小张因为其他买家的差评放弃自己中意的商品属于“从众效应”。
D项错误，投射效应是指将自己的特点归因到其他人身上的倾向。在认知和对他人形成印象时，以为他人也具备与自己相似的特性的现象，把自己的感情、意志、特性投射到他人身上并强加于人，即推己及人的认知障碍。
故本题选C。

2、《孙子兵法》曰：“故兵无常势，水无常形，能因敌变而取胜者，谓之神。”这符合现代管理学中的（）。
  A：权责对等原则
  B：系统理论原则
  C：权变理论原则
  D：统一指挥原则
正确答案选项：C
解析：本题考查权变管理理论。
这段话出自《孙子兵法》虚实篇。意思是：谁因地势的高下而制约其流向，用兵则要依据敌情而决定其取胜方针，所以用兵作战没有固定不变的方式方法，就像水流没有固定的形状一样，能依据敌情的变化而取胜的，就称得上用兵如神了。符合权变管理理论的观点。
权变管理理论是20世纪70年代在美国形成的一种管理理论。美国尼布拉加斯大学教授卢桑斯在其著作《管理导论：一种权变学》中，阐述了权变管理理论的内容。主要观点是：
1.过去的研究忽视管理技术和方法同环境的联系，造成理论同实际的脱节，难以实现有效的管理。权变理论强调环境对管理的作用，并使管理理论与管理实践紧密联系起来；
2.强调环境变量同相应的管理观念和技术之间的关系。
故本题选C。

3、“要集中建设行政审批、行政处罚、行政征收等行政网络运行系统，实现行政权力的网上运行、网上办理、网上反馈。”在公文写作中，此材料还需进行删、减、调整，调整后正确的为（）。
  A：“要集中建设审批、处罚、征收等行政网络运行系统，实现行政权力的网上运行、网上办理”
  B：“要集中建设行政审批、行政处罚、行政征收等行政网络运行系统，实现行政权力的网上运行”
  C：“要集中建设审批、处罚、征收等行政网络运行系统，实现行政权力的网上运行、网上办理、网上反馈”
  D：“要集中建设审批、处罚、征收等行政网络运行系统，实现行政权力的网上运行”
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，“网络运行”包含着“网上办理”，语义重复。
B项错误，“行政审批、行政处罚、行政征收”，表达啰嗦。
C项错误，“网络运行”包含着“网上办理、网上反馈”，语义重复。
D项正确，语言没有重复啰嗦的现象。
故本题选D。

4、XX市教育局收到一份来自下级机关的公文，下列判断正确的是（）。
  A：XX市教育局为该文的抄送机关
  B：针对该文，XX市教育局必须回复
  C：XX市教育局收到文件后应起草一份转发性公文
  D：该文的抄送机关中一定没有发文机关的下级机关
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，主送机关是指公文的主要受理机关。抄送机关是指除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关。XX市教育局收到来自下级机关的公文，XX市教育局既可能是该公文的主送机关，也可能是抄送机关。
B项错误，陈述性公文，如报告，无需上级回复；呈请性公文，如请示，需要上级机关给予批复回答。故并非所有的公文都必须回复。
C项错误，转发性公文是转发上级机关或不相隶属机关的公文，对于下级机关的公文应当采用批转而非转发。
D项正确，在上行文规则中，原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不得抄送下级机关。
故本题选D。

5、诗人杜甫在某著名诗作《前出塞·其六》中写到：“挽弓当挽强，用箭当用长。射人先射马，擒贼先擒王。”充分体现出领导的重要性，结合行政领导体制的相关知识，这句诗最能体现（）。
  A：行政领导体制是行政组织系统的灵魂
  B：民主决策是行政领导制度贯彻执行的客观机制
  C：领导体制是领导者与被领导者之间的桥梁和纽带