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2024年广东特种设备检测研究院东莞检测院招考历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、()是一项重要的经济监督制度,其中一个主要内容是审查监督各级政府机关的经济计划、预决算的编制和执行情况及财务收支状况,检查财经工作中的违法违纪行为,是行政监督的一个重要任务。   A:社会监督   B:立法监督   C:司法监督   D:审计监督 正确答案选项:D 解析:本题考查行政管理。 A项错误,社会监督指由各社会组织和团体及公民作为监督主体对行政机关及其活动实施广泛监督活动。 B项错误,立法监督是指国家立法机关依据宪法对国家行政机关所实施的监督。 C项错误,司法监督指司法机关作为监督主体对机构及其活动实施的强制性监督活动。 D项正确,审计监督是指在国家行政组织内部设立专门机构依法审核检查国家行政机关及企事业单位的财政财务收支活动、经济效益和遵纪守法情况。审计制度是一项重要的经济监督制度,其中一个主要内容是审查监督各级政府机关的经济计划、预决算的编制和执行情况及财务收支状况,检查财经工作中的违法违纪行为,因而是行政监督的一个重要任务。 故本题选D。 2、组织可从外部招聘或从内部提拔所需的管理人员,作为填补组织中由于发展或伤老病退而空缺的管理职务的主要方式,下列不属于内部提升制度的优点的是()。   A:有利于鼓舞士气,提高工作热情   B:有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系   C:有利于使被聘者迅速展开工作   D:有利于吸引外部人才 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 内部提升管理人员具有以下优点:(1)有利于调动组织内部成员的工作积极性;(2)有利于吸引外部人才;(3)有利于保证选聘工作的正确性;(4)有利于被聘者迅速展开工作。内部提升制度也存在弊端,具体表现为:(1)容易引起同事之间的不团结;(2)可能造成“近亲繁殖”的现象,抑制组织创新力。 故本题选B。 3、日常生活中我们经常听到有人在说“打个报告上去请领导批示”、“你打个报告上来我们研究一下”,这里的“报告”其实就是()。   A:报告   B:指示   C:函   D:请示 正确答案选项:D 解析:本题考查十五种法定公文文种。 A项错误,报告:适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。 B项错误,指示不属于十五种法定公文格式,一般指上级对下级某些工作和安排作出的要求。 C项错误,函:适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。 D项正确,请示:适用于向上级机关请求指示、批准。 故本题选D。 4、政策的稳定是具有相对性的,我国为建成富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家所实施的新“三步走”战略,说明政策稳定是()。   A:时间性与空间性的统一   B:降低政府成本的有效方式   C:局部性与全局性的统一   D:阶段性与连续性的统一 正确答案选项:D 解析:本题考查行政管理。 从时间上看,政策稳定是阶段性与连续性的统一。公共政策的连续性指的是不同阶段之间的政策应该在目标、手段和效果等方面保持某种继承性和一致性。正如题干中,我国为实现现代化所实施的“三步走”战略,尽管每一个阶段所要解决的具体问题不同,但其根本目标都是解放和发展生产力,提高人民的生活水平,最终实现现代化。 故本题选D。 5、公文中的附件是公文正文的()资料。   A:后续、延伸或者有佐证   B:说明、补充或者参考   C:强调、升华或者论证   D:证明、文献或者拓展 正确答案选项:B 解析:《党政机关公文管理条例》规定,附件与正文共同属于主体部分,附件是公文正文的说明、补充或者参考资料,应与公文正文一起装订,在附件左上角第一行顶格标识“附件”,有序号时标识序号,附件的序号和名称前后标识应一致。 故本题选B。 6、小张平时很喜欢在网上购物,看中某种商品之后会不自觉地翻看该商品的买家评论,有时大部分的差评会使得她放弃自己中意的商品。从心理效应的角度来看,小张的行为属于()。   A:光环效应   B:近因效应   C:从众效应   D:投射效应 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,光环效应是一种影响人际知觉的因素。指在人际知觉中所形成的以点概面或以偏概全的主观印象。 B项错误,近因效应是指在多种刺激一次出现的时候,印象的形成主要取决于后来出现的刺激,即交往过程中,我们对他人最近、最新的认识占了主体地位,掩盖了以往形成的对他人的评价。 C项正确,个体受到群体的影响而怀疑、改变自己的观点、判断和行为等,以和他人保持一致。也就是通常人们所说的“随大流”。小张因为其他买家的差评放