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2024年南阳产业投资集团限公司公开招聘17人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、()是行政管理体制和机构改革的关键。   A:裁减人员的数量   B:行政效率的提高   C:政府职能的转变   D:建立肃贪机制 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理。 政府职能在公共行政中的重要地位主要表现为:(1)政府职能满足了公共行政的根本要求。政府职能是公共行政的核心内容,直接体现公共行政的性质和方向。(2)政府职能是政府机构设置的根本依据。(3)政府职能转变是行政管理体制和机构改革的关键。(4)政府职能的实施情况是衡量行政效率的重要标准。 故本题选C。 2、调查报告的基本特点有针对性、客观性、规律性、严密性和()。   A:时效性   B:简明性   C:单纯性   D:权威性 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。 调查报告是指对某一问题或事件进行专门调查研究之后,将所得的材料和结论加以整理而写成的书面报告。调查报告具有针对性、客观性、规律性、严密性和时效性的突出特点,通常采用第三人称进行书写。 故本题选A。 3、在公文中,下列序数词格式有误的是()。   A:“一、”“二、”“三、”   B:“(一)、”“(二)、”“(三)、”   C:“1.”“2.”“3.”   D:“(1)”“(2)”“(3)” 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A、C、D项正确,根据《党政机关公文格式》7.3.3正文规定:“文中结构层次序数依次可以用‘一、’‘(一)’‘1.’‘(1)’标注。” B项错误,第二层标题的括号外不用加顿号,应是“(一)”“(二)”“(三)”。 故本题选B。 4、公文写作要做到正确用词,要能够区分词语的感情色彩。下列词语中的贬义词是:   A:充斥   B:别开生面   C:兼收并蓄   D:不刊之论 正确答案选项:A 解析:本题考查公文常识,主要考查公文的行文规则。 A项正确,充斥的意思是多得到处都是(含贬义)。 B项错误,别开生面一词来源于杜甫的《丹青引》:“凌烟功臣少颜色,将军下笔开生面”。原指画像经重新绘制,面目一新,后比喻另外开辟一种新局面或创造出一种新的风格式样。 C项错误,兼收并蓄,把不同内容、不同性质的东西收下来,保存起来。 D项错误,不刊之论,比喻不能改动或不可磨灭的言论,用来形容文章或言辞的精准得当,无懈可击。 故本题选A。 5、按照管理方格理论,一个既不关心工作、也不关心下属生活和情绪的领导属于()。   A:贫乏型领导   B:俱乐部型领导   C:任务型领导   D:中庸型领导 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 管理方格理论是用方格图表示和研究领导方式的一种理论。由美国行为科学家罗伯特·布莱克和简·莫顿创立。他们设计了由81个方格组成的图形,纵向表示领导者对人的关心程度,横向表示领导者对生产关心的程度。管理方格图的提出改变以往各种理论中“非此即彼”式(要么以生产为中心,要么以人为中心)的绝对化观点,指出在对生产关心和对人关心的两种领导方式之间,可以进行不同程度的互相结合。根据企业管理者“对业绩的关心”和“对人的关心”程度的组合,可以将领导分为5种类型: 1.贫乏型领导者:对业绩和对人关心都少,实际上,他们已放弃自己的职责,只想保住自己的地位; 2.俱乐部式领导者:对业绩关心少,对人关心多,他们努力营造一种人人得以放松,感受友谊与快乐的环境,但对协同努力以实现企业的生产目标并不热心; 3.中庸型领导者:他们对工作的关心和对人的关心兼顾,很重视同僚和员工对自己的评价,力求在群体中稍有优势。所以,他们往往健谈,喜欢交友,善于应酬,不失风趣,仪态得体。 4.任务型领导者:对业绩关心多,对人关心少,作风专制,他们眼中没有鲜活的个人,只有需要完成生产任务的员工,他们唯一关注的只有业绩指标; 5.团队型领导者:对生产和对人都很关心,对工作和对人都很投入,在管理过程中把企业的生产需要同个人的需要紧密结合起来,既能带来生产力和利润的提高,又能使员工得到事业的成就与满足。 所以,根据题干表述“一个既不关心工作、也不关心下属生活和情绪的领导”属于贫乏型领导。 故本题选A。 6、下列与“天时不如地利,地利不如人和”表述意思相似的是()。   A:“一双筷子容易折,十双筷子断就难”   B:“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”   C:“成由勤俭败由奢”   D:“小胜靠智,大胜靠德” 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 “天时不如地利,地利不如人和”意思是:有利的时机和气候不如有利的地势,有利的地势不如人心所向,上下