2024呼和浩特市公共资源交易中心招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024呼和浩特市公共资源交易中心招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、在大会开始时，由主要领导人向大会宣读的阐明会议宗旨，说明会议议题和议程，向与会代表提出希望的文稿称为：
  A：讲话稿
  B：发言稿
  C：开幕词
  D：演讲词
正确答案选项：C
解析：本题考查事务公文知识。
开幕词是党政机关、社会团体、企事业单位的领导人，在会议开幕时所作的讲话，旨在阐明会议的指导思想、宗旨、重要意义，向与会者提出开好会议的中心任务和要求。C项正确。
故本题选C。
【解析拓展】
A项：讲话稿即一般所说的领导讲话稿，是各级领导在各种会议上发表带有宣传、指示、总结性质讲话的文稿。A项错误。
B项：发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。B项错误。
D项：演讲词，是指在重要场合或群众集会上发表讲话的文稿。在各种会议，它用来交流思想，表达感情，发表意见和主张，提出号召倡议。D项错误。

2、公文如有附件，应在（）注明“附件”二字。
  A：正文下一行，左空2格
  B：正文下空一行，左空2格
  C：正文下一行，居左顶格
  D：正文下空一行，居左顶格
正确答案选项：B
解析：知识定位（该题考察的是什么模块的知识）
本题考查公文常识。公文的附件是公文内容的组成部分，与正文具有同等效力。
分析选项（逐一分析选项）
A项：错误，公文中如有附件，应在正文下空一行进行注明，而不是正文下一行。
B项：正确，根据《党政机关公文格式国家标准》7.3.4的规定，如有附件，在正文下空一行左空二字编排“附件”二字。
C项：错误，公文中如有附件，应在正文下空一行左空二字进行编排，而不是正文下一行居左顶格。
D项：错误，公文中附件的注明应在正文下空一行左空二字，而不是居左顶格。
再次标注答案
故本题选B。

3、党政机关的公文对字体和字号都有严格的规定，不得随意使用。其中，印发机关和印发日期一般用（）。
  A：4号黑体字
  B：4号楷体字
  C：4号仿宋体字
  D：4号小标宋体字
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文格式》国家标准（GB/T9704-2012）中关于印发机关和印发日期的规定：印发机关和印发日期一般用4号仿宋体字，编排在末条分隔线之上，印发机关左空一字，印发日期右空一字，用阿拉伯数字将年、月、日标全，年份应标全称，月、日不编虚位（即1不编为01），后加“印发”二字。
版记中如有其他要素，应当将其与印发机关和印发日期用一条细分隔线隔开。
故本题选C。

4、下列属于公共产品的是（）。
  A：电影院
  B：高等教育
  C：医院
  D：城市环卫
正确答案选项：D
解析：本题考查行政管理。
公共产品是私人产品的对称，指具有消费或使用上的非竞争性和受益上的非排他性的产品。公共产品的基本特征要求其生产必须由公共支出予以保证，经营管理必须由非盈利性组织来承担。不完全具有这两种特征的称为“准公共产品”，准公共产品一般具有“拥挤性”的特点，即消费者增加到一定数量后就会出现边际成本为正，不像公共产品那样边际成本为零。
A、B、C三项错误，电影院、高等教育、医院是属于准公共物品。
D项正确，城市环卫是一种公共产品，城市公共产品是指在城市范围内主要以城市政府为供给主体，被全体市民享用（但非独享）并具有一般公共品特征的，城市生存和发展不可或缺的产品。
故本题选D。

5、下列情况不可以用通报行文的是（）。
  A：县工会拟表彰抢救落水儿童的青年工人
  B：某大学拟批评个别学生考试作弊的行为
  C：某公司拟发布加强员工管理的几条规定
  D：某市安全办公室拟下发全市安全大检查的情况
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
通报是用来表彰先进，批评错误，传达重要指示精神或情况时使用的公务文书。
A项正确，通报行文可以用来表彰乐于助人的行为。
B项正确，通报行文可以用于批评作弊的错误行为。
C项错误，通报行文不可以用于发布规定，此处可以用通知。
D项正确，通报行文可以用于传达重要情况。
本题是选非题，故本题选C。

6、公文有一种结尾方式称为文种式，下列哪种不属于公文结尾？（）
  A：特此报告
  B：特此通知
  C：特此决议
  D：特此致函
正确答案选项：C
解析：本题考查公文常识。
公文的结尾可用：特此报告、特此通知、特此致函等；“决议”是会议通过的重大决策，决议结尾一般会提出号召，没有“特此决议”的结尾用法。
故本题选C。

7、确保主管人员选聘过程中能遵循公开竞争原则的大前提是（）。
  A：足够多的人才数量