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正规版本聘用合同正规版本聘用合同招聘方(简称甲方):____________________________受聘方(简称乙方):____________________________甲方招聘合同制职工按有关规定已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则经协商一致特签订本合同以便共同遵守。第一条合同期限合同期限为________年(或____个月)从________年____月____日至________年____月____日止。第二条试用期限试用期限为____个月(或________年)。即从________年____月____日起至________年____月____日止。(试用期限的长短有关部门有规定的按规定执行;有关部门无规定的由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。)第三条职务(或从事某工种的工作)甲方聘请乙方担任____职务(或从事某工种的工作)。第四条工作时间每周工作____天星期____休息。每天工作时间为____小时。上下班时间按甲方规定执行。(以完成一定工作量为期限的合同工作时间由双方商定。)第五条劳动报酬(一)乙方在试用期间月薪为____元。试用期满后按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定根据所评定的级别或职务确定月薪。(以完成一定工作量为期限的合同亦可按工作量确定报酬实行计件工资的按计件付酬。)(二)乙方享受的岗位津贴和奖金待遇与同工种固定职工相同。第六条生活福利待遇(一)补贴待遇:乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。(二)假日待遇:乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同工作满________年以上需要探亲的可享受____天(包括在路途中的时间)的探亲待遇工资照发路费报销。第七条劳动保护。(乙方的劳动保护按国家的有关规定执行。)第八条乙方患病、伤残、生育等待遇以及养老保险办法。(本条国家有规定的按规定执行;无规定的由双方商定。)第九条政治待遇和劳动纪律要求(一)乙方在政治上享有同固定职工一样的权利如参加民主管理企业的权利参加党、团组织和工会的权利等。(二)订立有一定期限的劳动合同的乙方在担任领导职务以后如职务是有任期的在劳动合同期限短于领导任期的情况下可以将合同期限视为领导职务的任期;如果职务是没有任期的可以视为改订没有一定期限的劳动合同。(三)乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度遵守劳动纪律服从分配坚持出勤积极劳动保证完成规定的各项任务。第十条教育与培训甲方应加强对乙方进行思想政治教育、遵纪守法教育、安全生产教育根据工作和生产的需要进行业务、职业技术培训。第十一条劳动合同的变更(一)发生下列情况之一者允许变更劳动合同:1.经甲乙双方协商同意并不因此而损害国家和社会的利益;2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;3.由于甲方单位严重亏损或关闭、停产、转产确实无法履行劳动合同的规定或由于上级主管机关决定改变了工作任务、性质;4.由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的.外因致使原合同无法履行;5.法律规定的其他情况。(二)在合同没有变更的情况下甲方不得安排乙方从事合同规定以外的工作。甲方:____________________________乙方:_____________________________________年__________月_________日