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基于“IT外包”的复合型软件人才培养模式探索
随着信息技术的日益发展，企业在开展业务时越来越依赖于信息技术。而在对信息技术依赖度越来越高的情况下，软件人才的需求也越来越大。然而，传统的软件人才培养模式却面临着只能满足企业低端需求、知识点掌握程度不够深入等问题，难以满足企业对高质量、复合型软件人才的需求。因此，我们需要寻找一种新的软件人才培养模式，以满足企业对复合型人才的需求。本文将介绍一种基于“IT外包”的复合型软件人才培养模式，并探究该模式的优势和应用场景。
一、“IT外包”与复合型软件人才的培养
“IT外包”（InformationTechnologyOutsourcing），即企业将自身信息技术系统设计开发、维护运营等任务委托给外部专业机构或个人完成。这种业务模式已经成为当今信息技术领域里的主流模式之一，其优势包括：
1.资源利用效率高：由于外包机构或个人具有丰富的经验和专业的技能，因此可以在更短的时间内完成项目，提高项目交付的效率。
2.成本控制：外包机构或个人要素成本较低，网络共享和协同协作等高效工作方式，大大降低企业对自身资源的投入。
3.高质量服务：专业外包机构或个人具备更好的技术和行业经验，在资质、专业性和服务质量上具有比企业更优势的表现。
基于“IT外包”的业务模式，我们可以将其与软件人才培养相结合。一方面，利用“IT外包”模式来让学生在学习期间接触实际的软件开发业务，感受企业实际开发项目所需的技术、工作效率、团队协作、客户需求把握等内容，从而拓宽对行业的认识和了解；另一方面，将学生培养成标准符合企业需求的复合型软件人才。
二、外包企业与高校合作的优势
在这种基于“IT外包”的复合型软件人才培养模式下，外包企业与高校之间可以开展巨大的协作，共同为社会培育更多优秀人才。
1.整合优势资源：外包机构或个人具备丰富的行业经验和高素质的技术人才，而高校拥有优秀的师资力量和先进的基础设施，两者整合优势资源，可培养出更优质的软件人才。
2.打造一流实训环境：在高校的实训基地中，由外包企业提供具体需求和项目，高校根据实际情况，为学生提供可实际工作环境。
3.对学生的专业指导：由企业方面领导和技术骨干指导学生学习，专业课教材来自企业实际项目，较好解决了传统教育和企业之间教学内容脱节的问题。
因此，外包企业与高校之间合作基于“IT外包”模式可以更好的培养复合型软件人才。
三、基于“IT外包”的复合型软件人才培养的应用场景
1.企业的外包业务：企业为了提高开发速度、提高开发效率、降低软件开发成本等因素，采取了对外进行信息技术相关的业务外包。在外包的过程中，通过培养具有实际经验的复合型软件人才，提升企业员工素质的同时，也提高了项目的开发透明度，减小了项目风险。
2.高校的创新实验平台：为了提高高校教育的质量，创新教学方法，高校可以通过与优秀企业/机构建立深层次的合作关系，建立更完善的一流实训教学环境，帮助学生更好的践行自己的理论知识。
结论
基于“IT外包”的复合型软件人才培养模式，通过企业与学校之间合作开展实际业务的方式，可以更好的培养出质量更高，更实践且对企业需求更符合的复合型软件人才，同时让学生在学习期间拥有更多的实践经验和对行业的认知。这种“IT外包”与复合型软件人才的培养模式，将成为未来软件人才培养的新趋势。