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2024年甘肃白银靖远县事业单位引进急需紧缺人才6人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共124题) 1、公文用纸一般采用国际标准()型,左侧装订。   A:A4   B:A3   C:B4   D:B5 正确答案选项:A 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。在使用国际单位制时,应注意与国家法定计量单位一致。根据 《党政机关公文处理工作条例》第12条规定,所选用的公文纸张尺寸应符合国际标准A4型的规格。为了满足实际需求,我们需要确定一种特殊形式的公文用纸的幅面。在此,笔者仅就“一般”和“特别”两种不同情况下的纸幅设计问题谈一些看法。由于 的存在,故本题选择A。 2、上级机关就某个问题、某项工作在单位进行调查研讨,此时单位的汇报稿属于()。   A:经验型   B:专题型   C:研究型   D:综合型 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。此类报告稿一般都比较长,字数也较多,内容比较复杂,需要写出一篇完整的、能充分反映出领导意图和中心内容的汇报稿。在本单位工作取得成效、典型事件具有推广价值的情况下,上级机关拟论证、总结、推广时,所采用的汇报稿为经验型。写作时应注意语言精炼、准确生动。通常需要明确指出其价值所在,详细描述其特点,并强调其具有高度的思想性和典型性,同时论证材料必须充分详尽。一般都需要交代背景和原因等内容,重点强调该项工作对领导决策的意义及重要性。针对 B项错误,专题型汇报稿是一种向上级领导机关汇报某项具体工作的汇报稿,其独特之处在于其单一性和专一性。它既能起到总结经验、交流信息的作用,也可成为领导决策和检查考核部门考察评估的重要依据。在上级机关对某个问题、某项工作在单位进行调查研讨时所使用的汇报稿,即研究型汇报稿,要求汇报者站在上级领导机关的高度同位思考,对矛盾问题进行梳理,并突出对策措施的研究。它既反映了领导对某一事物或现象认识和看法的准确程度,又体现了领导层处理事情的思路与方法。综合型汇报稿是上级机关到本单位了解全面建设情况时所采用的一份报告,其主要目的在于详细阐述总体情况、主要工作、存在的问题以及未来的计划。报告型汇报稿就是由一个或多个人分别撰写并提交给领导同志审阅和讨论后形成的一份完整材料。由于 的存在,故本题选择C。 3、下列哪句话属于管理职能中的计划职能?()   A:众人拾柴火焰高   B:强将手下无弱兵   C:人心齐,泰山移   D:凡事预则立,不预则废 正确答案选项:D 解析:此题旨在探究管理学的根本原则。“多”和“少”的意思就是多火或少火。 计划职能指的是管理者对未来进行预测、确定目标并制定实现这些目标的行动方案的复杂过程,它牵涉到原因与目的、活动与内容、人员、时间、空间以及手段与方法的选择等多个方面。 A项错误,当众人齐心协力采集柴火时,火焰便会因众人的共同努力而变得异常高耸,如同一座高耸的山峰。用“一石激起千层浪”形容一个人要想成功就要多干点事情。形容人多力量多。与题意相关。与所述问题无关。“与题干有关”,即说人多力量大。 B项错误,指的是英勇的将领手下没有任何一位软弱无能的士兵,这表明优秀的领导可以带领出一支优秀的队伍。“与题当机”就是把事情想得很巧妙,使其看起来与题目关系不大,而实际上却是有关联的事。与所述问题无关。与题干有关。当人们的内心汇聚成一股强大的力量,汇聚在一起,共同奋斗时,泰山也会随之移动。这类题目一般要求考生具备较强的分析能力和判断能力,对学生来说难度较大。唯有众志成城,方能释放出巨大的潜能。与题目有关。与所述问题无关。“备而不说”,就是事先要做好充分的思想准备和心理准备。在进行任何事情之前,必须进行充分的准备工作,因为没有充分的准备就会导致失败,而如果没有充分的准备,任何事情都将无法成功。做事先考虑周密,就会少走弯路、少犯错误,避免不必要的损失和麻烦。在开始发言之前,必须做好充分的准备,这样才能避免在表达时出现词穷理屈、站不住脚的情况;在采取行动之前,必须先进行充分的规划和决策,这样才能避免出现任何错误或后悔的情况。在实际工作中我们也应把它作为一项重要任务来抓,因为这是提高工作效率的有效途径之一。此句彰显了计划的职能所在。在计划制定过程中,必须遵循一定原则和步骤,才能保证决策正确、方案合理、行动有效,从而提高管理效能。由于 的存在,故本题选择D。 4、()是归档文件整理的根本目的,也是衡量归档文件质量的重要标准。   A:便于整理和保密   B:区分文件的不同保存价值   C:便于管理和利用   D:保持文件有机联系 正确答案选项:C 解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但